扶桑電通株式会社の過去求人・中途採用情報

【人事業務がメイン】人事・総務業務全般を幅広くお任せいたします。
具体的な仕事内容
【人事】
◎採用業務全般（採用計画に基づく企画運営）
◎入退社手続きに係る業務
◎勤怠管理・給与計算処理
◎人事評価業務
◎社会保険業務
◎経営層に対する自社社員の情報提供
など

【総務】
◎社内規程の管理・改廃
◎各種許可・変更届の申請（建設業許可、労働者派遣事業他）
◎リスクマネジメント（自然災害、事故への対応）
など

☆人事だけに留まらず、総務に関する実務スキルも着実に拡げていける、またとないチャンスです！

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定時退社を奨励
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会社全体で18：00にはPCをシャットダウン。就業時間内にぎゅっと凝縮して業務に取り組む効率的なスタイルのため、仕事を持ち帰るといったこともありません。

会社帰りは趣味や勉強の時間に充てたり、家族との時間を大切にしたりと、プライベートの充実を図れます。

チーム／組織構成
配属先の総務部には、現在計11名のメンバーが在籍中（部長職1名、人事課2名、総務課8名）。穏やかな性格の社員が多く、きっとあなたも入社後すぐに働きやすさを感じていただけるはず！

また、段階を踏んだキャリアパスを用意していますので、組織マネジメントに興味がある方にも最適な環境です。

【学歴・業界経験不問】採用業務や給与計算に関する実務経験をお持ちの方
【下記のようなタイプが活躍できます】
■積極的に行動し、人事・総務スキルをより一層磨いていきたいとの考えをお持ちの方
■ゆくゆくは、部門を担う人材になりたいとの高い意欲をお持ちの方

本社／東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル

【アクセス】
都営地下鉄大江戸線「築地市場」駅下車　徒歩3分
ゆりかもめ「汐留」駅下車　徒歩6分
JR山手線・JR京浜東北線・ゆりかもめ「新橋」駅下車　徒歩8分
東京メトロ日比谷線・都営地下鉄浅草線「東銀座」駅下車　徒歩9分

9：00～17：40 （休憩を除き7時間40分）
※月平均の残業時間は10時間以下です。

正社員
※6ヵ月間の試用期間があります。(その間は、契約社員の扱いとなります。)
※その間の給与、待遇に変わりはありません。
※正社員登用率は100％です。

月給220,000円～290,000円
※上記はあくまで最下限給与となります。
※前職の経験・能力を最大限考慮の上、決定いたします。

■賞与
年2回 （6月・12月）

■昇給
年1回（4月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～500万円　※前職の経験・能力を最大限考慮の上、決定いたします。

【諸手当】
■時間外・休日勤務手当
■家族手当
■通勤交通費支給（当社規定による）
他

【福利厚生】
■社会保険完備
■健康診断年1回
■独身寮（東京）
■財形貯蓄制度
■持株会制度
■資格取得支援制度
■退職金制度（退職金、確定拠出年金）
■株式給付制度
■育児休業
■介護休業
■健康保健組合の提携施設が利用可能
（宿泊施設、レジャー施設、スポーツクラブなどを特別価格で利用可能）
■研修制度充実

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
完全週休2日制（土・日）
■国民の祝日
■5月1日
■年末年始(12月29日～1月3日)　
■年次有給休暇（初年度より20日間）
■春夏休暇3日（4月～8月）
■秋冬休暇2日（10月～2月）
■結婚休暇
■忌引休暇
■出産休暇
■リフレッシュ休暇5日（勤続10年、25年、35年）
他

お客さまのICTの課題を、当社が誇る「ICTコンビニサービス」で解決します！

■ネットワークソリューション事業
お客さまの業務、環境に合わせ、音声通話、LANなどのネットワークをトータルな視点で効率化できるよう最適な提案をいたします。

■SIソリューション事業
お客さまの事業基盤となるプラットフォームや情報システムを、多彩なパッケージソフトと開発・構築ノウハウにより、ワンストップで提供いたします。

■ファシリティサービス事業
省エネを中心とした設備工事を展開しています。スーパー、コンビニエンスストア、病院等の施設に、CO2排出の削減や省エネをご提案いたします。