マッチングしやすいおすすめ求人とは

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希望条件にマッチした求人とは

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クロスシステムサービス株式会社

ITアウトソーシング

東京都千代田区外神田3-6-4OSビル 7F

クロスシステムサービス株式会社の過去求人・中途採用情報

クロスシステムサービス株式会社の 募集が終了した求人

インフラエンジニア/AWS・Azure等の先端技術/若手5割

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

AWS、フィンテック、AIなど、最新技術を駆使するプロジェクトで、スキル・適性に合わせて活躍!
具体的な仕事内容
★大手金融会社との一次請けが75%!プライムベンダーとして活躍中!
★多彩な最新技術(AWS、フィンテック、ブロックチェーン、AI、IoT…)
★「開発⇔インフラ」のスキルチェンジも歓迎

証券会社やネットバンク、生損保など金融業界の大手クライアントを引き合いに、高度な設計・構築技法、管理手法で高品質な金融システムを創り上げている当社。

中でもインフラ領域においては、多くのクライアントからクラウドサーバーへの移行ニーズが数多く寄せられており、最新技術を駆使し、HW設計から環境構築、運用設計まで幅広く手掛けています。

あなたの経験やスキル、今後の希望などを考慮して最適な案件、ポジションに配属します。

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プロジェクト例
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◆大手金融機関向け自動音声システムのPoC
(障害発生時に自動で電話し、障害を通知するシステム)
・AWS環境での仮想サーバー構築
・Amazon Connectの設計構築
・Amazon Lambda上での機能開発

◆大手証券会社様向け業務サーバーのインフラ構築
・ポートフォリオ管理サーバー群のインフラ設計構築、運用設計構築、AWS移行
・HWキッティング、機器接続、OS導入・MW導入・監視設定
・ストレージ接続、ボリューム作成、バックアップ構築
・ドキュメント作成、品質管理、顧客折衝、メンバー管理

<その他>
□代理店ポータルシステム(大手損保会社)
□全社グループウェア移行(大手損保会社)
□仮想デスクトップ導入(大手損保会社)
□新基幹システム刷新(大手生保会社)
□新カードシステム基盤構築(大手カード会社)

◆グローバル案件や自治体案件も稼働中
海外送金システムの基盤構築、自治体向けのiPadアプリ開発、キャッシュレス決済ポイント補助など、全社でインフラ・開発問わず、幅広いプロジェクトをリードしています。

チーム/組織構成
◆20~30代前半の若手も多数在籍
当社は若手のエンジニア層も多く(若手の約半数が女性です)、技術力の高いベテランの指導で成長しています!

■男女比:全社(65:35)/若手層(50:50)

対象となる方

学歴不問◆経験浅め~ベテランまで大歓迎!インフラ構築経験歓迎
経験浅めの方~経験豊富な方まで幅広く歓迎します。

▼こんな方を歓迎!
◎インフラ構築経験が浅くても、熱意をもってご自分で勉強してきた方など
意欲ある方はぜひご応募ください。
◎Linux、Windows Server、VMware、冗長化製品の構築経験がある
◎各種ミドルウェア、バックアップ製品の導入設定経験がある
◎クラウドなどの先端技術に興味がある

■開発からのスキルチェンジもOK。
(PHP、Pythonなどの使用経験があれば、横展開でスムーズにシフトしていけます)

勤務地

<東京・神奈川・千葉・埼玉などの関東圏のプロジェクト先、または本社での勤務>
※転居を伴う転勤はありません

■本社
東京都千代田区外神田 3-6-4 OSビル7F
・東京メトロ銀座線「末広町駅」より徒歩3分
・東京メトロ千代田線「湯島駅」より徒歩6分
・JR「秋葉原駅」より徒歩8分
・JR「御茶ノ水駅」より徒歩7分

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)
※プロジェクトにより異なる。
■平均残業時間
20時間

~30時間程度(マネージャーや営業担当がしっかりと管理していますので、メリハリを付けて働けます)

雇用形態

正社員
試用期間は3ヶ月あり
(期間中の待遇に差異はありません)

給与

■ 年俸350万~700万円 + 決算賞与(業績による)
※上記年俸額の1/12を月々支給いたします。
※月々の支給額には20時間分のみなし残業手当(月額39,000~78,000円)を含む
 超過分は別途全額支給いたします。

<年収モデル>
□ 年収440万円(28歳/主任)
□ 年収550万 (32歳/サブリーダー)
□ 年収650万 (36歳/リーダー)

■賞与
年1回
※こちらは決算賞与となります(過去8回支給実績あり)

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円
~700万円

待遇・福利厚生・各種制度

◆各種社会保険完備
◆交通費支給
◆確定拠出年金制(企業型)
◆育児・介護・短時間勤務制度(取得実績あり)
◆住宅補助制度(条件あり)
◆研修支援制度
◆資格取得支援制度(合格時にはお祝い金支給)
◆教育訓練休暇制度
◆オフィス内カフェカウンター
◆社員旅行(金沢、沖縄など)
★社内イベントあり
忘年会、新年会、BBQ、ボーリング大会、サバイバルゲーム、利き酒大会、花見 など

★各種サークル活動あり ※経費補助あり
[インベストメント] ⇒ 資産運用
[ウェルネス] ⇒ スポーツ、ボルダリング、登山 など
[カルチャー] ⇒ 映画鑑賞、VR体験、ボードゲーム、脱出ゲーム など

休日・休暇

<年間休日>
127日
(2019年度実績)

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)⇒男性の取得実績もあります!
■創立記念日
■誕生日休暇

★平日で長期休暇の取得もOK!
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年末年始などの特定の長期休暇ではなく、
有給休暇を平日に取得し、土日を組み合わせて『9連休』を作ることも可能です。
北欧やイタリアなど、海外旅行を楽しむ社員もいます!

活かせるスキル

【OS】
Windows Server/Linux(RedHat、CentOS他)

【DB/MW】
MySQL/PostgreSQL/Oracle/DB2/WebSphere Application Server/Systemwalker/JP1/Hinemos/IBM Integration Bus/Xamarin(Android、iOS)/Zabbix

【クラウド】
AWS/Microsoft Azure

【言語】
PHP/Java/Objective-C/Kotlin/Swift/C/C++/C#/Python

自分に合ったポジションで活躍 [1]

■経験5年以上
 お客様の頼れるパートナーとして、テクニカルな部分だけでなく、
 コンサルティング面でのご活躍を期待しています。
 チームマネジメントはもちろん、テクニカルアカウントマネージャーとして
 事業運営といった領域にも深く関わっていくことが可能です。

■経験3年以上
 現場をリードしていただける即戦力としてご活躍いただきます。
 希望によってはリーダーも積極的にお任せしていきたいと思っていますので、
 今まで培ってきた技術力を活かして、新しい技術分野、PL/PMへの
 スキル&キャリアアップをぜひ目指してください。

自分に合ったポジションで活躍 [2]

■経験1~2年未満
 頼れる先輩と一緒に案件に参画するので、初めての業務でも
 都度サポートを受けながら、経験を積んでいくことができます。
 現場で先輩の生きたスキルを吸収していけるほか、外部研修や資格取得支援などの
 スキルアップサポートも行っていますので、自身の成長を実感しやすい環境です。


出典:doda求人情報(2019/12/9〜2020/3/8)

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出典:doda求人情報(2025年8月時点)

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