独立行政法人　都市再生機構の過去求人・中途採用情報

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独立行政法人　都市再生機構の募集が終了した求人

技術系総合職／建築・土木・造園・電気設備・機械（建築）設備

正社員

仕事内容

技術系総合職の方に「共通してお任せする業務」と「業務系統（５系統）毎にお任せする業務」があります。
具体的な仕事内容
＜技術系総合職の方に共通してお任せする業務＞
■まちづくりや団地再生等の企画・計画に関する業務（計画立案、協議、調整、合意形成等）

＜技術系総合職の方の業務系統毎にお任せする業務＞
■建築系
└ＵＲ賃貸住宅（修繕・リノベーション、耐震改修等を含む）、災害公営住宅、施設建築物等の企画、設計、工事監理
└技術基準の管理、技術開発、海外展開支援など

■電気設備系
└都市再生、団地再生、災害公営住宅の電気・通信・情報・消防設備等に関する企画、設計、工事監理　　
└電気・通信・情報・消防設備等に関する技術開発、調査研究、海外展開支援など

■機械（建築）設備系　　
└都市再生、団地再生、災害公営住宅の建築設備（給排水・衛生・空調・消防・ガス・昇降機等）に関する企画、設計、工事監理
└建築設備に関する技術開発、調査研究、海外展開支援など

■土木系
└宅地造成、道路・下水道等整備、ＵＲ賃貸住宅の屋外空間の維持修繕等の企画、設計、工事監理
└技術基準の管理、技術開発、海外展開支援など

■造園系
└都市再生、団地再生、災害公営住宅の屋外空間の計画、設計、工事監理
└ＵＲ賃貸住宅の屋外空間の維持修繕・改良等に係る計画、設計、工事監理
└ＵＲ賃貸住宅の植栽管理
└造園に関する技術開発、調査研究、海外展開支援など

※現場の作業は、都度、会議や打合せを行いながら進めていきます。

＼キャリアパスについて／
２～3年ごとにジョブローテーションを行っています。今までの経験等も考慮し、時には「都市再生」「賃貸住宅」「災害復興」の各事業部門をまたいだ異動により、多岐に渡る知識とスキルを身に付けることが可能。常にスキルアップが望める環境です。

チーム／組織構成
UR都市機構では、各事業分野において、チームを組んでプロジェクトを行っています。中途採用でUR都市機構にご入社いただく方の前職は、建築コンサルタント、ゼネコン、不動産デベロッパーなど、さまざまな経歴を持つ方が男女共に活躍されています。

■組織名称：「都市再生」「賃貸住宅」「災害復興」のいずれかの部門
■男女比：5：1
■定着率：99％

対象となる方

【大卒以上／社会人経験2年以上】社会貢献度の高い仕事に就きたい方／安定企業でキャリアアップしたい方
＜この様な方を歓迎します＞
■「まちづくり」という仕事に興味のある方
■コミュニケーションを大切にできる方

＜この様なスキルや経験をお持ちの方は歓迎します＞
■建築士、各種施工管理技士、各種技術士などの有資格者
■都市計画・都市開発に携わった経験
■TOEIC(R)テスト730点以上程度の語学力をお持ちの方

勤務地

東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県、愛知県、大阪府、福岡県、宮城県、福島県、その他主要都市

※転勤あり（育児中の方は考慮いたします）
※原則、全国各地を転勤し続けるようなことはありません。

勤務時間

9:15～17:40
所定労働時間7.25時間、休憩1時間（12:00～13:00）
■平均残業時間
20時間

程度

雇用形態

正社員
試用期間3カ月（同条件）

給与

【学部卒】月給20万4400円以上
【修士了】月給21万6400円以上

※経験等を考慮の上、同機構の規定により決定

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当
■扶養手当
■住居手当
■時間外勤務手当

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円
以上

■社員の年収例
年収628万円（主査・35歳・配偶者、子1人）／月給37万6000円+賞与
年収985万円（課長・45歳）／月給60万4000円+賞与

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■企業年金
■財形貯蓄
■育休・産休制度　※取得実績あり
└育児休業復職者向け研修・育児をする部下のマネジメント研修あり
■育児短時間
■社宅・借上宿舎（転勤を伴う異動の場合）
■自己啓発支援制度
■研修制度
【職場内研修】
└各部門・職場でのOJT
└人事評価制度を通じた指導・育成
【職場外研修】
└業務別専門研修／資格試験受験対策講座／通信教育講座／ビジネススキル研修／セルフマネジメント研修／キャリアプラン研修／国土交通大学校研修への参加　など
※業務時間内での研修参加もあり
■資格取得支援
└建築士、各種施工管理技士、技術士等の通信教育の費用や受験料を支援
※講師の方を機構内に呼んで講習を行う場合もあり

休日・休暇

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土・日
■祝日休み
■年末年始休暇　
12/29～1/3
■GW休暇
■夏季休暇
7日（平成30年度付与実績）※平均取得日数6.9日
■有給休暇　
年20日　※平均取得日数12.4日
■産前・産後休暇
※出産した女性の職場復帰率は100％
■育児休業
■介護休業
■特別有給休暇
■積立年休

※採用初年度の有給休暇は採用月に応じて調整します。