ワークスアイディ株式会社の過去求人・中途採用情報

システム開発やデータ解析などをお任せ！将来的なPL・PMへのキャリアチェンジも歓迎！自社内開発あり♪
具体的な仕事内容
【具体的には・・・】
1. 入社後
まず約1カ月間は、事業内容や組織体制、現場の業務など、細かいレクチャーや技術的な研修を行います。 　
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2. 配属
クライアント先に常駐するか、もしくは社内で受託開発案件に携わるか、いずれかの配属が決まります。配属は、個々の適性やご希望を考慮して決定します。
<社内勤務の場合>……東京本社にて、受託案件（社外向け・社内向け）に携わっていただきます。こちらも先輩社員がじっくりサポートします。
<クライアント先での常駐の場合>……チームへの配属となり、先輩社員がサポートしますのでご安心ください。 　
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3. その後
エンジニアとして一通りの経験を積んだ後は、さらに高度な技術力を要するプロジェクトを担ったり、PLやPMとしてマネジメントに携わっていただくことも可能です。またジョブチェンジを図るなど、多彩なキャリアパスをご用意していますので、自身の想いや志向性を大切にしながらスキルを培うことができます。


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★仕事のPoint
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◆プロジェクト実績例◆
有名企業・優良企業を中心に約900社との取引実績を誇りますが、以下はプロジェクトの一例です。
◎旅行会社の予約システム開発
◎外資系会社の帳票システム更改
◎人材会社のビッグデータを活用した統計分析
◎肌解析アプリの開発
◎金融システムの構築
◎公共交通機関の予約システム構築
◎チャットボットの開発・運用保守　など

◆開発分野・フェーズ
要件定義・基本設計・詳細設計、コーディング、運用・保守など。

◆以下の言語が活かせます◆
Java、PHP、Ruby、Python、.NET系、Objective-C　など

チーム／組織構成
20～30代が中心になって活躍中！
男女比率は6:4と女性エンジニアも多数在籍しています。
先輩社員は、同業他社からキャリアステップで入社した方はもちろん、他業種からデビューした仲間もおり、バックグラウンドは様々。今はそれぞれが第一線で力を発揮しています。

【学歴不問】ITに関する何かしらの経験をお持ちの方
≪応募条件≫
◆IT業界でのご経験がある方（年数は問いません）
◆ITやWeb関連職種のご経験がある方（年数は問いません）

≪歓迎条件≫
◎何かしらの開発経験がある方。
◎最先端技術に携わりスキルアップしたい方。
◎周囲としっかりコミュニケーションをとりながら、仕事に取り組める方。
◎仕事とプライベートを両立したい方。
◎安定企業で中長期的に働きたい方。

★今回、10名以上を採用予定★

以下のいずれかの拠点での勤務となります。

【東京本社】東京都渋谷区渋谷2-15-1　渋谷クロスタワー23F
【仙台支社】宮城県仙台市青葉区一番町3-1-1　仙台ファーストタワー10F
【関西支店】大阪府大阪市北区梅田1-11-4-700　大阪駅前第4ビル7F
【広島支社】広島県広島市中区大手町2-2-9　大手町22ビル5F
【福岡支社】福岡県福岡市中央区白金1-2-21　福岡渡辺通第一ビルディング
【札幌支社】北海道札幌市中央区北2条西3丁目1 太陽生命札幌ビル6F
【名古屋支社】愛知県名古屋市中区栄2-2-12

◆交通
【東京本社】JR・私鉄各線「渋谷駅」より徒歩5分
【仙台支社】地下鉄「仙台駅」・JR各線「仙台駅」より徒歩7分
【関西支店】大阪メトロ「梅田駅」より徒歩5分
【広島支社】市電「本通駅」より徒歩2分
【福岡支社】西鉄「薬院駅」より徒歩2分
【札幌支社】JR「札幌駅」より徒歩5分
【名古屋支社】各線「伏見駅」より徒歩3分

※配属先は、お住まいやご希望を考慮して決定します。
※本人の意に沿わない転勤はありません。
※研修は東京本社で実施します。

9：00～18：00（休憩60分）

※プロジェクトにより若干異なります。
※労務管理の確かなお客様からご依頼をいただいているため、残業は少なめ。月平均20時間以内です。
■平均残業時間
20時間

正社員／契約社員
試用期間6カ月
※待遇は同じです。
※対象となる方の条件を満たさない方（ポテンシャル採用）の場合は、契約社員スタートとなります（入社6ヶ月後、正社員登用あり）

月給30万円以上(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月5万650円～支給。
上記を超える時間外労働分は追加で支給。
※経験・能力などを考慮して決定します。

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～650万円（経験者で一定のスキル要件以上）

■社員の年収例
年収例430万円（27歳）
年収例510万円（32歳）
年収例650万円（37歳）

【各種福利厚生】
■各種社会保険完備
■交通費支給（上限3万円まで）
■賞与年2回
■昇給年1回　※経験年数や年齢にかかわらず正当に評価します
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種

【各種手当】
■時間外手当
■資格手当
■役職手当
■結婚祝い金
■出産祝い金
■出張手当
■共済金制度

【各種制度】
■確定拠出年金制度 (選択制退職金制度)
■資格取得支援制度
■研修制度（入社後研修など）
■時短勤務制度あり（育児中の方などが対象）
■社員表彰制度

【その他】
■社員旅行（過去には福岡旅行など）
■部活動・サークル活動（フットサル、バドミントンなど）

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇