株式会社イオン銀行

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デジタルマーケティング・企画(異業種からの転職者が8割)

  • 正社員
  • 5名以上採用
仕事内容

<中途入社8割!>イオン銀行のデジタルチャネル強化のためのデジタルマーケティング全般を担当!
具体的な仕事内容
ミッションは、イオン銀行の各種サービスや商品と、お客さまの接触機会を最大化すること。そして、より使いやすいサービスをつくること、の大きく2点です。

これまでイオングループが蓄積してきた豊富なデータベースや、Adobe、Salesforceなどのマーケティングツールを活用し、金融商品(口座・投資信託・住宅ローンなど)の利用促進を図るさまざまなサービス企画をお任せします。

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★具体的には?
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■顧客データの分析や、企画・検証・改善
■Web広告を活用した販促・顧客獲得
■Webサイトの企画・開発・運用・ディレクション・分析改善
■新商品やサービスのプロモーション企画・運用
■スマートフォンアプリ、インターネットバンキングなどの企画・開発・運用
■新規サービスの企画・開発・運用
■家計簿アプリ「カケイブ」の企画・開発 など

そんな幅広い業務を担当できるため、マーケティングとしてさまざまな経験・スキルを積むことができる環境です。はじめはあなたの得意な分野を中心にご担当いただきますのでご安心ください。

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★他部署と協力
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お客さまの生の声をサービスに反映させるため、店舗やコールセンター、営業企画部門ともコミュニケーションをとり、プロジェクトを進めることも…!多くの人と一体となって、新しいサービスを作り上げるやりがいと楽しさを実感できます。

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★チャンス豊富な金融業界
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金融業界でのWebサービスやアプリはまだまだ発展余地が大きく、新しいことを実現できるチャンスが豊富にあります。
異業界で培ってきた経験・スキルや多彩な視点・ノウハウを発揮して、どんなサービスが必要とされているか、どうしたら情報が届くのか。そんなお客さま視点のサービスを追求してください。スマートフォンの発展も追い風となり、発想次第でいくらでも可能性を広げていくことができます。

チーム/組織構成
デジタル推進部は、計39名の部署。年齢層は平均すると30代半ばで、中途入社者が多いのが特徴です。出身業界・職種も、制作会社、広告代理店やデジタルマーケティング、ECサイト運営などさまざま。それぞれの経験・スキルを活かし、お客さまに喜ばれるサービスの企画・開発を行っています。

対象となる方

【業界不問】デジタルマーケティングやアプリ企画開発に関する業務経験者(年数不問)
◎学歴不問

<下記、いずれかのご経験をお持ちの方>※年数は不問です
■マーケティングの企画・推進
■業務系アプリの開発経験(企画・開発・運用など)
■Webサイトの企画・開発・運用・SEO・マーケティング
■Webサイトのログ解析、A/Bテスト、ターゲティングなどの経験・知識
■Web広告全般の運用経験・知識
■新規サービスの企画・開発・運用経験

勤務地

【本社住所】

勤務時間

1カ月単位の変形労働時間制(1週間の平均実働時間 40時間/1日平均実働8時間)

<参考>9:00~18:00

【★残業は1日1時間程度/週1日ノー残業デー】
イオングループとして社員の働きやすい環境の整備に取り組んでいるため、残業時間もしっかりと管理されています。残業時間は平均して1日1時間程度。毎日何時間も残業したり、終電、深夜まで残業という事はありません。
プライベートと仕事とメリハリをつけた働き方を実現できます!

雇用形態

正社員

給与

月給21万円以上
※上記はあくまで最下限給与です。経験やスキルを考慮の上、優遇します。

■賞与
年2回(6月、12月)

■昇給
年1回(4月)

■入社時の想定年収
年収350万円
以上

■社員の年収例
年収800万円/経験15年(40歳)月給42万円
年収600万円/経験10年(35歳)月給33万円
年収400万円/経験5年(28歳)月給25万円

待遇・福利厚生・各種制度

<社会保険完備>

<各種手当>
交通費支給
時間外手当
子女教育手当

<各種制度>
各種育児、介護支援制度
時短勤務制度

<その他>
健康保険組合
確定拠出年金
綜合共済会(イオングッドライフクラブ)
買物割引制度(社員クレジット制度)
資格受験費補助・通信教育補助制度(会社負担)
服装自由

休日・休暇

<年間休日>
125日

<休日・休暇>
月8日以上(シフト制)※原則土日休み
■有給休暇 
■長期休暇(10日×1回/年)


【★年間休日125日!長期の連続休暇も】
年に1回は10日間の長期休暇を取得できる制度があるので、しっかりとリフレッシュできます。「お客さま志向の銀行」であるだけでなく、「社員志向の銀行」でもあり、働きやすい環境です。産休や育休制度もきちんと整っており、実績も多数。
男女ともに安心して長く続けていける企業であると、自信を持ってお伝えします。


出典:doda求人情報(2019/12/9〜2020/1/12)

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出典:doda求人情報(2024年4月時点)

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