株式会社ジャパネットホールディングス

通信販売・ネット販売

長崎県佐世保市日宇町2781

株式会社ジャパネットホールディングスの過去求人・中途採用情報

株式会社ジャパネットホールディングスの 募集が終了した求人

社内SE(年間休日120日以上/賞与年2回)

  • 正社員
  • 5名以上採用
仕事内容

ジャパネットの事業・運営を支える各種システムの仕様策定~プロジェクト推進
具体的な仕事内容
◇ジャパネットのECサイト
◇社内システム(CMS/基幹系・業務系)
◇Webアプリ
など、ジャパネットが提供するWebサービスに留まらず、
事業運営を支える基幹系・業務系システムや、
アプリの企画開発~プロジェクト推進業務など幅広くお任せします。

★スキルや適性によって、Web系か社内システム系のチームに配属されます。

★未経験の方は、先輩社員の丁寧なOJTからスタート。
 ジャパネットの目指す方向性や理念など基本的な所から詳しくレクチャーします。


【案件次第で自ら設計開発することも】
基本的な業務の流れは以下の通りです。
◇各事業部の社員から寄せられる、システムに関する要望やニーズをヒアリング
 ▼
◇運用しているシステムの改善点等を検討~様々な施策を企画立案
 ▼
◇自分で発案したテーマや寄せられたニーズを整理、
 内容や予算・工数などを考慮した上で優先順位をつける
 ▼
◇優先度の高い案件から着手
 ▼
◇各担当システムと関連する他システム担当者との調整
 (システムとして連携するための技術的要素の精査、業務影響調査・調整)
 ▼
◇要件定義(UI/UX改善のための情報設計など)
 ▼
◇佐世保にいる開発部隊に対して、具体的な指示~コントロール
※案件次第で東京の開発メンバーや、自ら設計開発するケースも
 (HTML/CSS/JSによるフロントエンドの開発案件など)
 ▼
◇テスト~リリース後のアクセス解析等による効果測定、改善提案

★PDCAサイクルを早く回して、日々改善していくスタイルです。
 目に見える成果を仲間と共に実感できることも、この仕事の魅力です。

チーム/組織構成
配属先となるIT戦略部門では、現在20代~30代を中心に7名の社員が在籍しています。チームをまとめる部門長は40代前半の穏やかな性格で一人ひとりの意見を柔軟に取り入れながら開発を行っています。


開発環境
【OS】Windows
【言語】Java、C#、Java、C#、ASP、COBOL、VB、HTML、CSS
【DB】Oracle、MySQL

対象となる方

【未経験者歓迎】事業会社のエンジニアとして自社システム開発にチャレンジしたい方
未経験の方でも、ジャパネットの理念や想いに共感し、
前向きにチャレンジできる方であれば大歓迎です。

【活かせるスキル・経験】※必須ではありません
◇Web系・基幹系・業務系など各種システムやアプリの設計開発や運用経験
◇HTML/CSS/JavaScriptやJava・SQLによる開発経験
◇スマートフォンサイト、アプリ構築経験

勤務地

【転勤なし/長崎はマイカー通勤可】東京もしくは長崎のオフィス
<東京>
東京都港区三田
■都営地下鉄大江戸線「赤羽橋」駅より徒歩3分
■東京メトロ東西線「麻布十番」駅より徒歩8分

<長崎>
長崎県佐世保市
■JR佐世保線「日宇」駅より車で3分

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)

※週2回のノー残業デーに加え、毎日遅くても20時30分には全員退社。
 勤怠管理の徹底を実施することで月40時間以上の残業を禁止しています。
■平均残業時間
20時間

程度

雇用形態

正社員
試用期間あり(3ヵ月)
※条件・待遇の変動なし

給与

月給25万円~80万円

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇

【年収例】
年収430万円/25歳
年収600万円/30歳
年収850万円/40歳

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
~900万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■定期健康診断(胃がん・大腸がん・子宮がん等オプション診療含め無料)
■交通費支給(月3万円まで)
■時間外手当(全額支給)
■住宅手当
■役職手当
■地域手当(東京:月3万円)
■家族手当(配偶者:月1万円/子ども1人につき:月5,000円 ※扶養家族がいる場合)
■福利厚生施設
■社員研修旅行(入社2年目以降)
■商品の割引制度・レンタル制度
■資格取得祝金制度
■確定拠出年金制度
■育児短時間勤務制度(中学入学まで)
■育児時差出勤制度
■介護短時間出勤制度

休日・休暇

<年間休日>
120日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■有給休暇 
(旅行休暇として2日間の有休取得を奨励)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■リフレッシュ休暇5日
(休日と合わせて9連休での取得を奨励)


出典:doda求人情報(2019/12/16〜2020/1/19)

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出典:doda求人情報(2024年4月時点)

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