ブランディングテクノロジー株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
ブランディングテクノロジー株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 4件あります!
ブランディングテクノロジー株式会社の 募集が終了した求人
事務職(完全週休2日制/残業月20H前後/事務未経験歓迎)
- 正社員
- 転勤なし
- 上場企業
外注先へのメール発注業務や見積書・発注書の作成等。※できることから一つひとつじっくり取り組んで下さい
具体的な仕事内容
【セールス&マーケティング部】
・外注先へのメール発注業務及び進行管理、進捗の報告
・社内のワークフロー起案(外注費申請、契約書作成依頼など)
・見積書や発注書の作成
・社内外のお問合せ対応(メールやチャットでの1次対応)
・専用システム(セールスフォース)への情報入力
・提案資料作成のサポート(エクセル、パワーポイントの既存資料の更新など)
・各種、週次・月次の業績データの集計及び報告
・備品の発注、書類の郵送 など
営業部やディレクション部など、
所属した各事業部の事務業務全般に関わっていただきます。
チーム/組織構成
各事業部につき1名の所属となりますので、
あなたが事務業務を巻き取り、一緒にその事業部の業績を伸ばしていく、
チームの一体感を持って仕事を進めていくやりがいを感じられます!
業務内容やわからないことは、丁寧にお教えするのでご安心ください。
■組織名称:セールス&マーケティング部
■年齢構成:平均年齢20代半ば
■定着率:結婚・出産からの復職が多い職場です
■Officeソフトを使える方(Word、Excelなど)■事務未経験の方歓迎 ※人柄重視の採用です
Officeソフトを使える方(Word、Excelなど)
経験・学歴不問
業界・職種未経験の方歓迎
※経験やスキルよりも人柄重視の採用を行っています
【こんな方に向いています!】
■事務経験者
■マルチタスクになるので、正確に細かい作業ができる方
■コミュニケーション能力のある方(柔軟性や報告・連絡・相談ができる方)
■Officeソフトの実務経験がある方(特にExcel)
※ピポットや数式はお教えするので必須ではありません
東京本社(東京都渋谷区南平台町15-13帝都渋谷ビル4F・5F)
⇒各線「渋谷駅」徒歩10分
⇒京王井の頭線「神泉駅」徒歩5分
※転勤なし
9:30~18:30
※休憩1時間
■平均残業時間
20時間
正社員
月給25万円以上
※経験・能力を考慮の上、優遇いたします
■賞与
年2回
(7・12月)
■昇給
随時
■入社時の想定年収
年収340万円
/セールス&マーケティング部 一般社員
■社員の年収例
年収450万円/マネージャー
年収360万円/リーダー
年収300万円/一般社員
■社会保険完備
■通勤手当(月5万円迄)
■住宅手当(規程有)
■子女教育手当(第1子:8千円 第2子以降:1人につき月1万円)
■部活動手当
■資格取得支援制度(取得後受験料・セミナー参加・書籍購入代補助…etc)
■産前産後・育児休業制度(取得実績有)
■定期健康診断
■社員持株制度
■健保保養所
■慶弔見舞金
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
※年間休日:129日(2019年度)
■ブランドへの共感
⇒当社が大切にするブランドに共感いただけ、お客様のビジネスを成長へと導ける方
■パーソナルブランドの確立
⇒自分らしさ”を磨くことでパーソナルブランドを確立し、自分の成長を当社の成長へとつなげられる方
■ベンチャースピリットの追求
⇒「自責・自律・自由の精神」を大切に、成長機会を生み出し楽しみながら働ける方
■明確なコミットメント
⇒結果を出すことに妥協せず、前向きに取り組める方
■共存共栄の実現
⇒お客様やパートナー、株主様、共に働くスタッフなど、関わるすべての人と共存共栄していける方
■社会への貢献
⇒社会から求められる存在となり、社会の公器を体現していける方
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出典:doda求人情報(2024年12月時点)