ペブルコーポレーション株式会社(NiXグループ)
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
ペブルコーポレーション株式会社(NiXグループ)の過去求人・中途採用情報
ペブルコーポレーション株式会社(NiXグループ)の 募集が終了した求人
ITエンジニア/自社開発/AI・アプリの自社サービス開発中
- 正社員
【AI、RPAなどの最先端技術も】スキルや経験、希望などに合わせて最適なプロジェクトにアサインします
具体的な仕事内容
関われるフェーズは上流から開発、運用までと幅広いほか、
受託、常駐などプロジェクトのスタイルもさまざま。
さらに、開発環境もJava、.NET、PHPなど、
多彩にある中からあなたが活躍できるプロジェクトへ!
あなたの得意分野を活かせる案件を見つけるのはもちろん
さまざまな案件・工程に取り組むことで、
エンジニアとして幅広くスキルを磨ける環境も当社の強みです。
◆エンジニアの希望を重視!
希望や適性、キャリアプランを最大限に考慮したうえで
ベストなプロジェクトにアサインすることをお約束します。
AI、アプリの自社サービスも開発中のため、携わるチャンスもあります!
まずは、あなたのチャレンジしたいこと、
これから取り組んでみたいことについて、ぜひ教えてください。
チーム/組織構成
当社の代表藤方は、以前の会社を一部上場企業の子会社へ成長させた実績を誇る経営手腕を持つ人物。
そんな藤方のこだわりは、社員一人ひとりが目指す将来の実現をサポートをすることです。
技術を追求したい社員には、必要なソフトウェアを用意したり、
セミナー参加や資格取得支援など、様々なサポートを行っています。
「エンジニアの技術レベル=会社の技術レベル」との考えから、
社員のレベルアップにとても意欲的であり、社員の想いを大切にしてくれるからこそ、
熱意あるエンジニアが集まっています。
その他プロジェクト事例
■PHPでの大型サイトリニューアル案件
■大手企業サイトPHP開発案件
■Pythonでの医療系システム開発案件
【学歴不問】何らかのエンジニア経験をお持ちの方※開発・インフラどちらでも構いません
◆学歴不問
◆何らかの開発経験をお持ちの方(年数・分野不問)
インフラ系のご経験をお持ちの方向けの案件もありますのでぜひご相談ください。
【歓迎する経験・スキル】
◎PHP・Java・C#・Python・Ruby・swift・kotlinの開発経験をお持ちの方
◎B I・Unityツールの業務経験をお持ちの方
◎やりたいことがあり、実現に向かって頑張ることができる方
◎未知の分野にも進んでチャレンジしたい方
◎経験よりも、成長したいという意欲を大切にしてくれる環境を求めている方
本社、サテライトオフィスまたはクライアント先(東京都内)での勤務となります。
≪本社≫
東京都江東区有明3-6-11 TFTビル8F
≪サテライトオフィス≫
東京都渋谷区渋谷 2-24-12 渋谷スクランブルスクエア38F wework内オフィス
※転居を伴う転勤はありません。
※本社内ではフリーアドレス制を採用しています。
10:00~19:00(所定労働時間8時間/休憩60分)
※案件により異なる場合があります
正社員
月給30万円~120万円+各種手当
※前職の給与・経験・能力などを考慮の上、当社規定により優遇いたします
※上記の額には固定残業代20時間分を含みます。超過分は別途支給。
(月給30万円の場合、基本給25万9400円+固定残業代4万600円
月給120万円の場合、基本給103万7800円+固定残業代16万2200円)
※試用期間3ヶ月あり。その間の給与待遇に差異はありません
■賞与
年1回
決算賞与
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収760万円
PM/40歳/月給60万円
年収500万円
SE/28歳/月給40万円
◎社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金)
◎通勤手当(上限5万円/月)
◎時間外勤務手当(みなし超過分を支給)
◎役職手当
◎報奨金制度
◎定期健康診断(年1回)
◎資格取得補助制度(受験費や書籍購入費、研修受講費、外部スクール受講費を全額会社が負担)
◎親睦会制度(社員旅行ほか)
◎各種社内イベント(全社での懇親会やチームごとの食事会などを開催)
◎服装・髪型、ネイル自由!
<年間休日>
125日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
土・日
■祝日休み
■年末年始休暇
5日程度
■GW休暇
■夏季休暇
3日
■慶弔休暇
■有給休暇
入社半年後に10日間付与
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
◎特別休暇
◎裁判員休暇
◎子供の看護休暇
◎健康診断休暇
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出典:doda求人情報(2025年3月時点)