ソーシャリンクス株式会社の過去求人・中途採用情報

お客様から依頼を受けて社会保険手続きや労務管理、または給与計算業務を担当します。
具体的な仕事内容
当社では、クライアントからバックオフィス業務を請け負っています。
今回入社された方にはスキルや適性に応じて「社会保険手続きや労務管理」
または「給与計算」のいずれかの業務をお任せします。

【社会保険手続きや労務管理業務】
◇月額算定処理
◇入退社に伴う社会保険手続き
◇産休・育休・休職に伴う手続き
◇そのほか各種社会保険、労働保険に関する手続き及び届出業務
※なお社会保険業務に関する処理につきましては、提携社労士と連携しながら進めていきます

【給与計算業務】
※給与支給日が25日のお客様の場合の月次業務例
・10日頃：勤怠データ、変動データをお客様から受領
・15日頃：計算結果ファイルの作成や納品
・20日頃：銀行振込用データの納品
・23日頃：給与明細の作成、アップロード・経理用仕訳データ等
　　　　　給与関連ファイルの作成、納品
・月末：退職者の源泉徴収票、住民税異動届の作成、送付など

そのほか
◇賞与計算
◇住民税年度更新や年末調整等の年次処理の対応
◇各種集計データの作成
◇支給・控除項目の追加等お客様からの変更依頼対応
なども行います。

【お客様は】
◇建設業
◇不動産業
◇ホテル
◇メーカー
等様々な業界で、会社の規模も「数名」～「1,500名規模」まで様々。
一人当たり数社のクライアントを担当して基本、電話やメールを通じて
先方と連絡を取りながらその都度依頼を受けた業務を、適切に対応します。
またクライアントによっては毎月、先方に出向いて定例会議などに出席することも。

【入社後は】
各部門の先輩スタッフから一連の業務の流れや、
担当するクライアントの知識に関してレクチャーを受けてください。
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慣れてきたら担当を引き継いで活躍！
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将来的に転勤や他部門への異動はありませんので、
腰を据えてじっくりキャリアアップできます。

チーム／組織構成
現在、社会保険・労務管理業務は社労士の資格を持つ社員が活躍しております。
また給与計算業務に関しては、実務経験豊富な社員が在籍しています。
彼らと協力しながら、一つ一つの業務を丁寧かつ迅速に対応します。

給与計算、または社会保険・労務管理の実務経験がある方
★業界経験不問★給与計算、または社会保険・労務管理の実務経験が3年以上ある方
【学歴・年齢不問】
【必須条件】以下いずれかの実務経験を3年以上お持ちの方
◇給与計算業務
◇社会保険手続きや労務管理業務
※業界や経験年数は不問

【優遇するスキル・経験・資格】
◇メールでの英語の読み書きができる方
◇社会保険労務士の資格をお持ちの方
◇月100名分以上の給与計算や、アウトソーシングによる給与計算の経験

【歓迎するタイプ】
◇自発的に考え、行動できる方
◇少数規模で裁量が大きい環境の元、担当する業務に拘らず幅広く活躍したい方
◇一つ一つの業務に対して、スケジュールを守り丁寧かつ慎重に処理できる方

【本社】
東京都港区西新橋1-18-6 クロスオフィス内幸町 5F
※転勤なし

【アクセス】
JR各線・東京メトロ銀座線・都営地下鉄浅草線・ゆりかもめ「新橋」駅より徒歩6分
都営地下鉄三田線「内幸町」駅より 徒歩2分
東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅より 徒歩5分
東京メトロ各線「霞ヶ関」駅より 徒歩7分

9：00～18：00（実働8時間／昼休憩60分）

正社員
※3～6か月間の試用期間があります。その間の給与・待遇に変化はありません。

月給20万円～35万円
※経験・能力などを考慮の上、決定します。
※上記金額には、みなし残業手当（40時間分・4万円～8万3350円）を含みます。超過分は別途支給します。

■賞与
年1回
※業績による

■昇給
年1回
2月（※業績による）

■入社時の想定年収
年収350万円
メンバー職
年収550万円
リーダー職

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（みなし残業時間の超過分を支給します）
■交通費支給（上限あり）

＜年間休日＞
年間休日120日以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土・日
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇