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電力調査株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 4件あります!
電力調査株式会社の 募集が終了した求人
電力インフラを守る調査スタッフ/週休2日/賞与2回
- 正社員
- 5名以上採用
【大手企業との年間契約あり!】電力会社に委託された電線の安全確認(電線にかかる樹木があれば伐採手配)
具体的な仕事内容
電力会社に委託を受け、「電線」の安全を守る仕事です。
樹木が電線に接触していないか確認し、必要であれば伐採手配をします。
【仕事の流れ】
(1)まずは、現地調査!
担当エリアの電線を確認に行きます。
電柱ひとつひとつに番号がついており、それを目印に車で向かい、現場をチェック。
どの順番・ルートで回るかはある程度、個人に任されています。
(2)電線から半径50センチ以内の樹木はアウト!
伐採すべき樹木を発見した場合、土地の持ち主の方へ許可をもらいに行きます(遠方の場合は電話の場合も)。
電柱・電線は、さまざまな土地をお借りして通しています。
だからこそ、そこに生える樹木を勝手に伐採することはできません。
(3)土地の持ち主はだれ??
しかし、山の中などは土地の持ち主が分からないケースも多いです。
その場合、役場での確認や周辺の住民へ聞き込みをするなど地道な調査を行います。
お留守の場合は、再度お伺いをすることもあるので1日に10件程度訪問することもあります。
(4)伐採のお許しをいただきましょう
土地の持ち主が分かれば、ご訪問し、状況説明をして伐採許可をいただきましょう。
9割以上の方がすぐに「OK」をくださいます。
土地柄、農家の方も多いので、ぶどうやもも、だいこんなどをいただくことも…♪
(5)伐採をする際は、現場監理も!
伐採の許可をいただけたら、伐採の専門業者へ依頼をします。
当日は、スケジュール・業務管理、また、土地の持ち主や周辺住民の方とのパイプ役として監督をします。
※上記業務には3年の実務経験なため、それまでは調査をメインに、現場では補助をします。
【2~3か月間の研修があるので安心!】
各配属先で実際に先輩について業務の流れを覚えていきます。
図面の見方や委託先への報告の仕方などをしっかりとお伝えしていきますので、ご安心ください。
チーム/組織構成
20代~50代まで、幅広い年代が活躍しています!
【高卒以上・35歳以下・要普通免許(MT)】◎社会人経験は問いません
<こんな方を歓迎します>
◎人と話すことに抵抗はない
◎自然の中で仕事がしたい
◎デスクワークより外での仕事がいい
◎コツコツと着実に仕事をするのが好き
◎社会への貢献を実感できる仕事がしたい
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【社用車・マイカー通勤OK!(社用車貸与します)】
<中国・四国>本社または各営業所(勤務地応相談)
※I・Uターン大歓迎!
<広島県>
■本社・広島営業所/安芸郡坂町横浜中央1丁目6-30
■広島北営業所/広島市安佐南区緑井6丁目13-13
■三次営業所/三次市畠敷町347-11
■尾道営業所/尾道市桜町13-12
<岡山県>
■岡山西営業所/倉敷市玉島1丁目9-5 平田ビル202
■高梁営業所/高梁市横町1594 川上ビル2階
■岡山営業所/岡山市中区倉富268-1 5号棟南2階
■津山営業所/津山市東一宮22-5
<山口県>
■山口営業所/山口市朝田流通センター601-13
■山口東営業所/柳井市大畠977
<島根県>
■島根西営業所/浜田市三隅町岡見4812-1
■島根営業所/雲南市木次町山方1133-51
<鳥取県>
■鳥取営業所/東伯郡北栄町国坂93-1 司ビル4号
<香川県>
■四国営業所/善通寺市生野町290-1
8:30~17:30
◎「歯医者の予約があるので!」と16:00頃に退社する社員も。それくらい自由な雰囲気のある会社です。
◎事業所によりますが、残業は月平均30時間程度です。
正社員
試用期間なし
【年収例】360万円/27歳 渉外調査職 経験2年
【年収例】500万円/31歳 所長代理職 経験6年
【年収例】700万円/40歳 所長職 経験10年
<大卒>月給22万5720円以上+各諸手当+賞与年2回+会社業績により決算賞与
<短大・専門卒>月給21万7720円以上+各諸手当+賞与年2回+会社業績により決算賞与
<高卒>月給20万8120円以上+各諸手当+賞与年2回+会社業績により決算賞与
※上記はあくまでも最低保証給です。経験・能力など考慮の上、決定します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◎通勤手当(上限20,000円/月)
◎資格手当
◎無事故手当
◎無違反手当
■入社時の想定年収
年収300万円
以上
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
退職金共済
退職金制度あり
試用期間なし
社用車貸与(通勤利用OK)
社員旅行あり(2年に1回)
<休日・休暇>
■週休二日制
(土日)※月2回土曜日出勤があります
■祝日
■夏季休暇
■冬期休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■産休
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出典:doda求人情報(2024年11月時点)