労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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希望条件にマッチした求人とは
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労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団の過去求人・中途採用情報
労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団の 募集が終了した求人
学童クラブ・児童館・保育園職員/研修制度充実・未経験の方も可
- 正社員
- その他
- 転勤なし
- 5名以上採用
学童クラブ・児童館・保育園職員として、子どもたちの成長を側で見守るお仕事です。
具体的な仕事内容
【具体的には】
(1)学童クラブへ来る子どもたちのサポート
放課後、学童に来る小学校1~3年生までの児童が対象のお預かり保育で、
一緒に遊んだり、宿題を手伝ったりします。
平日は放課後から、長期休業中は朝から夜まで、一人ひとりが楽しく遊ぶ場、
学べる場を提供してください。
(2)児童館へ来る子どもたちのサポート
放課後、来館する乳幼児から18歳までの子どもたちのサポートです。
体育館で遊んだり、料理教室を開催したり、
地域に出ていってお手伝いをする「子ども会議」などに参加することもあります。
(3)保育園での子どもたちの支援
子どもたちと一緒に遊んだり、給食の準備をしたり、
行事やイベントの企画を行ったり。
子どもたちの成長を日々実感できるお仕事です。
★資格や経験、希望等を考慮して担当を決定します。
★その他、イベントの企画・実行・運用をおこなったり、
大学などで開催する「子育てシンポジウム」の講師などを務めることもあります。
◇◆あなたの“好き”・“得意”が子どもたちの貴重な体験に◆◇
児童館祭り、遠足などをはじめ多彩なイベントをおこなっています。
スタッフの発信により実現したものも多く、
それぞれが自分の得意分野を活かした企画を提案しています。
・特技の手芸を活かして、みんなでシュシュづくり
・趣味の天体観測を活かした星空観賞会
・キャンプ好きの職員によるアウトドア体験会
これは当事業所で実現したイベントのほんの一部。
あなたなら、どんなイベントを企画しますか?
◇◆こんな方を歓迎します◆◇
◎子どもが好きな方
◎自分で企画を立て、実行したい方
◎障がいを持つ子どもをサポートした経験をお持ちの方
◎主体的な姿勢で仕事に取り組める方
◎人の意見やアイディアにしっかりと耳を傾けられる方
◎チームワークを大切にできる方
チーム/組織構成
10~70代の幅広い年齢層のメンバーが活躍中。
和気あいあいとしたアットホームで安定した職場なので、じっくり腰を据えて働けます。
教員、幼稚園教諭、保育士、社会福祉士などの資格をお持ちの方 ※実務未経験者、歓迎!無資格の方も募集!
年齢など関係なく、誰もが主役として活躍できる環境!
ブランクのある方からのご応募も大歓迎です!
◇保育士の資格をお持ちの方
◇教員免許(幼稚園・小学校・中学校・高等学校・特別支援学校)をお持ちの方 ※専科でも可
◇社会福祉士の資格のお持ち方
◇児童館指導員任用資格(大学・短大で教育学・社会学・芸術学・体育学・心理学等を学んだ方)をお持ちの方
◇児童福祉法関係施設において、児童を直接指導・保育を行う業務に2年以上従事した方
◇地方厚生局長の指定した児童福祉施設の職員を養成する学校を卒業した方
※今春新卒者(大学・短大・専門卒)歓迎!第2新卒も歓迎!
※子育て経験がある方は経験が活かせます!
八王子市、立川市、小平市、国分寺市、町田市、福生市、西東京市、日野市内の学童クラブ・児童館・保育園
※勤務地のご希望を考慮いたしますので、お気軽にご相談ください
9:00~19:00(実働8時間・シフト制)
※勤務施設によって若干異なります
正社員/その他
※正職員登用制度あり
◆学童クラブ・児童館常勤職員/月給18万5,000円~27万円
◆保育園常勤職員/月給19万円~29万円
◆学童クラブ・児童館非常勤職員/時給1,015円~1,030円
◆保育園非常勤職員/時給1,015円~1,130円
※経験・資格・役職・スキルを考慮の上、当法人規定により優遇します
■賞与
年2回(経営状況によります)
■昇給
年1回(経営状況によります)
■入社時の想定年収
年収250万円
◇社会保険完備
◇交通費全額支給
◇研修制度
(新入職員研修、新入職員フォローアップ研修、階層別研修、業種別研修、昇進者研修)
◇定期健康診断
◇慶弔見舞金制度
<休日・休暇>
■週休二日制
シフト制
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇慶弔休暇
◇産前産後・育児休暇
◇有給休暇 など
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)