日本エンジニアリングソリューションズ株式会社の過去求人・中途採用情報

自社開発からネットワーク・データベースの運用・保守・構築までマルチエンジニアとして活躍
具体的な仕事内容
ICTエンジニアとして、大手通信事業者のモバイルソリューションや自動車の制御開発、健康診断ロボットのシステム開発のほか、ICT・5G・AIに係る最先端プロジェクトをお任せします。


【さまざまなプロジェクトに携われます】
経験の浅い方は、サーバー・ネットワークや、システムの保守・運用からはじめ、上流の構築や設計にキャリアアップしていきます。
また経験者の方には、サーバー移行、ネットワーク構築システム開発のPMO／PLとして活躍していただきます。
プロジェクトも、C、C++、.net、Java、Pythonなど、言語を問わず、多数の最先端プロジェクトに参加できます。


【具体的なプロジェクト例】

■ネットワークセキュリティの構築
■金融システムの開発
■基幹システムのダウンサイジング
■データセンターでのサーバー運用・保守など

<モバイル>
■セールスエンジニア
■大手通信事業者のモバイルソリューション
■5Gの本格導入に向けた技術サポート
■新基地局でのネットワーク構築

<自動車>
■制御系装置や電気・電子関連の先行開発
■コネクティドカー向け通信規格チェック

<自社開発>
■健康診断ロボットのシステム開発
■原子力災害避難訓練のシステム開発
■ハイブリッド発電システム「電気の井戸」開発　など

チーム／組織構成
◆国立大学と連携した育成環境◆
当社の最たる特徴は、国立大学と連携した育成環境で、未経験からでも一流のエンジニアを目指せること。また本社では本配属までに、上司や先輩が講師となりマンツーマンで教えてくれます。

【１】大学内に設置した「製品化技術研究所」での研修。入社後の導入研修をはじめ、ICTや5G、AIなどの基礎知識から最先端技術についても学べます。

【２】「実践技術教育センター」にて、研修・研究・開発もできる実践的な設備を導入し、クライアントニーズや業界の技術動向など、エンジニアの長期的なスキルアップを実践形式で受講できます。

【３】ITのスペシャリスト、大手通信会社のOBや国立大学の元教授などといったIT領域のプロフェッショナルたちがあなたのレベルに応じて、身に付けるべき分野をしっかり講義・指導します。

【理系の学校・学部・学科出身者】ゼロベースからエンジニアを目指したい方／IT業界で活躍したい方
ICT分野における開発、保守・運用など経験がある方は優遇

【歓迎される経験・資格】
◆何かしらのシステム開発経験
◆ネットワーク、サーバー関係での業務経験
◆電気通信業界での業務経験および関連資格


【一つでも当てはまる方は大歓迎！ぜひご応募ください】
■大学や専門学校などで学んできた理系知識を活かしたい
■今はフリーターだけど、新しいことにチャレンジしたい
■ITやエンジニアの仕事に興味があるけど経験がない
■働き方を整えて、安定したキャリアを歩みたい

※職種・業種未経験、第二新卒の方も大歓迎！

【あると望ましい経験・資格】
◆ITパスポート、CCNA、LPICなどの資格
◆仮想化技術（VMwareなど）やクラウドの知識（AWS）
◆社内システムの設計開発、運用経験

<東京本社> or <神奈川・千葉・埼玉・名古屋・岐阜・三重・福岡・北九州・熊本・長崎>を中心としたプロジェクト先

※転居を伴う転勤なし
※在住地を極力考慮して決定します


【本社・支店・開発研究センター】
◆本社・東京支店（東京都千代田区丸の内3-4-2　新日石ビル9階）
◆藤沢支店（神奈川県藤沢市朝日町13-10　大澤ビル2階）
◆名古屋支店（愛知県名古屋市中村区名駅4-24-16　広小路ガーデンアベニュー3階）
◆九州支店（福岡県福岡市中央区大名2-4-30　西鉄赤坂ビル9階）
◆製品化技術研究所（福岡）
◆実践技術教育センター（福岡）

9：00～18：00（実働8時間）※プロジェクト先によって変動あり
■平均残業時間
20時間

未満 ※配属プロジェクトによる

正社員
試用期間：2カ月（待遇変動なし）

月給22万5000円～60万円

※経験・年齢・スキル等を考慮の上決定
※年俸制も可能です。別途ご相談ください


【年収例】
・526万円／月給37.6万円／45歳
・439万円／月給31.3万円／35歳
・345万円／月給24.6万円／25歳

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収390万円
以上（経験3年以上の場合）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時短勤務
■資格取得手当
■交通費全額支給
■技術手当
■家賃補助（規定有）
■借り上げ社宅
■転居費用補助（規定有）
※確定拠出年金制度、持ち株制度も計画中！

◆帰省手当あり◆
年に１回、帰省手当が約半額分支給されます。

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※プロジェクト先によって変動あり
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※実績あり
■育児休暇
■介護休暇
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◇連続5日以上の休暇取得可

貿易事務での通関業務、IT業界で医療システムのテスターを経て当社へ入社しました。手に職をつけたいという気持ちと、持ち前のコミュニケーション能力や英語を併用して、将来的にはコンサル業務をやりたいという動機で転職に踏み切りました。
現在は、端末のシステム開発に携わっています。技術職という以上、日々新しい情報が短いスパンで入ってきます。それを自分なりに吸収し活用するまでには時間がかかりますが、日頃皆様が目にするものを作っているという点においては大変やりがいを感じています。
技術者としてもっとレベルアップしたいと思う方は、是非当社にチャレンジしてもらいたいと思います。