株式会社ペニンシュラ東京
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ペニンシュラ東京の過去求人・中途採用情報
株式会社ペニンシュラ東京の 募集が終了した求人
ホテルスタッフ/レストラン・販売・警備・その他接客
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
お客さまに寄り添ったサービスをご提供いたします
具体的な仕事内容
これまでのご経験やご希望を考慮した上で、以下のいずれかの職種を通じてペニンシュラ・ホスピタリティをご提供していただきます。
(1)百貨店内の販売スタッフ
都内百貨店にオープンするザ・ペニンシュラ東京ブティックショップにて、ザ・ペニンシュラ東京のチョコレートや焼菓子などの販売、店内カフェでの軽食・ドリンクの提供、レジ業務など
(2)レストランスタッフ
レセプション対応、オーダー対応や料理・ドリンクの提供、テーブルセッティングなど
(3)セキュリティーオフィサー
館内及び従業員出入口での警備・巡回、モニタールームでの監視、VIPの警護など
(4)コーディネータースタッフ
日本語英語による代表電話対応、レストラン予約の受付など
(5)スパセラピスト
トリートメントの提供、施術で取り扱う製品の販売など
(6)スパレセプショニスト/スパアテンダント
スパおよびフィットネスの日本語英語による受付業務、ご案内、館内清掃など
(7)アカウンティング
会計監査業務、買掛売掛金対応など
※入社後1~3カ月は成長をサポートするバディがつくため安心して勤務できます
※基本的な研修以外にも、語学力を磨ける海外研修など幅広い成長の場を用意しています
(詳しくは下記「取材レポート」でご紹介しています)
チーム/組織構成
<国籍・年齢問わず、幅広いキャリアのメンバーが活躍>
働くママスタッフも多く活躍しており、育休からの復帰率は99%と高い数字を誇ります。
「ライフワークバランス休暇」「パタニティ休暇」などを新たに導入するなど、長く働き続けられる環境づくりにも注力しています。
(詳細は下記「休日・休暇」欄をご覧ください)
■組織名称:配属先により異なる
【学歴不問/意欲・人柄重視】ポジションにより異なるため詳細をご参照ください
未経験の方や社会人経験10年以上の方も歓迎
<必要となるスキル・経験>
(1)(2)レストラン・販売などの接客経験
(3)警備業務の経験
(4)(6)TOEIC700点程度の英語力、日本語英語による接客または案内経験
(5)ラグジュアリーホテルまたは同等レベルのスパにおいて3年以上のセラピスト経験、TOEIC700点程度の英語力
(7)会計監査業務、買掛売掛金対応などアカウンティング(会計)経験/通算5年以上
<こんな方を歓迎します>
◇人と交流することを楽しめる方
◇グローバル基準のスキルを磨きたい方
◇成長しながらキャリアを伸ばしたい方
◇ライフワークバランスを向上したい方
「お客さまに喜んでいただきたい」というおもてなしの心を大切にしています。人柄は、実際にお会いしてお話しなければわからないもの。なるべく多くの方とお会いしたいと考えています。
ザ・ペニンシュラ東京
※転勤はありません
(1)(2)(5)(6)
6:00~22:00のシフト制
※1日当たり実働8時間、休憩60分
(3)
1カ月単位の変形労働時間制(1週間の平均労働時間40時間)
(4)
7:00~16:00、13:00~22:00、22:00~7:00 のシフト制
※1日当たり実働8時間、休憩60分
(7)
9:00-18:00(月~金曜)
※1日当たり実働8時間、休憩60分
正社員
試用期間:3カ月(待遇は変わりません)
月給20万円~45万円
※経験・能力・語学力などを考慮した上で優遇いたします
■賞与
3.9カ月分(2018年実績)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収318万円
~715万円
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
通勤手当(規定あり/月3万円上限)
研修制度(海外研修の機会もあり)
退職金制度(確定拠出年金)加入
団体生命保険加入
従業員食堂利用(無料)
制服貸与(靴は除く)
制服および業務で着用する衣類クリーニング無料
従業員表彰(勤続年数、優秀従業員など)
リロクラブ利用
従業員イベント(誕生日、従業員・家族パーティー)
従業員割引制度(ホテル内レストラン、ベーカリー、スイーツ割引)
海外ペニンシュラホテルズ無料宿泊制度利用
<年間休日>
114日
(公休108日+特別休暇6日)
<休日・休暇>
月9日(シフト制)
■慶弔休暇
■有給休暇
昨年度の有給消化率は97%
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
取得実績あり/復帰率99%
■特別休暇 など
※その他、ライフワークバランスの一層の向上を目指して、新たな休暇制度も積極的に取り入れています。
■ライフワークバランス休暇(年3日/突発的な病気時などにも使用できる休暇)
■パタニティ休暇(3日/男性の育児参加を応援する出産時休暇)