株式会社パーフェクションの過去求人・中途採用情報

ノルマなし！通信サービスの使用状況、お得なプランへの変更意思があるかを確認していただくお仕事。
具体的な仕事内容
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★ノルマはありません！
⇒目標はありますが、ノルマ未達成によるペナルティはありません。

★マニュアルがあるから安心！
⇒基本的にお話しする内容はマニュアルにあることのみ。未経験者も無理なくスタ―トできます。

★残業はありません！
⇒社員は全員、定時で退社しています。プライベートを大切にできる職場環境です。
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取り扱う商品は、ソフトバンク・NTTなど大手通信会社の商品です。多くの人になじみのある商品なので未経験の方でもイメージしやすいと思います。

◎お仕事の流れ◎
【▼その1…お客さまにお電話】
リストにあるお客さま宛にテレアポをスタート。1時間に20件～30件を目安にお電話します。

【▼その2…商品をカンタンにご説明】
マニュアルの内容をもとにお話しを進めていきます。ゴールはお得なプランへの変更に興味があるか、納得すれば変更できるかの【意思確認】をすることです！

【▼その3…次の担当へ引継ぎ】
実際のアポイント設定や詳しい商品の説明は他の専任担当が行います。リストの中で変更の意思を確認できた人をチェックし、次の担当へと引継ぎを行います。

難しい知識や技術は一切不要です。入社後、研修にて必要なことは学ぶことができます。とは言っても…マニュアルに沿ってのご案内となるため、初日は3時間程度で終了！難しく考える必要はありません。

その後はチームにて先輩がフォローします。

チーム／組織構成
社員20名、アルバイト50名が在籍しています。多くのスタッフがコールセンターでの業務が初めてからスタートしており、元フリーター、アパレル販売、トリマー、整体師、公務員など前職もさまざまです。

★こんな人が活躍しています★
個人のスキルで伝えるというよりもマニュアルに沿って決まったことをさっくりご案内する形の仕事です。

そのため、時間の中で淡々と作業ができる人、自分なりにリフレッシュしながら働ける人に向いているようです。

■男女比：男性２：女性８
■年齢構成：20代…12名、30代…7名、40代…1名　※正社員

◆書類選考なし◆【未経験歓迎】学歴不問／社会人経験のない方大歓迎　◎未経験からしっかり稼げます！
＼＼応募者全員とお会いします！／／
■学歴不問
■転職回数・前職の雇用形態など一切不問
■未経験・第二新卒、社会人経験のない方歓迎
■仕事にブランクがあってもOK

★こんな方にピッタリの会社★
・高収入を目指したい
・自由な環境で働きたい
・お客さまとの対面がない仕事に就きたい
・オフィスワークに挑戦してみたい

正社員として初めての就職をお考えの方もしっかりとサポートします。まずはお気軽にご相談ください。

【東北電力本店ビルよりすぐ！】仙台本社勤務／宮城県仙台市青葉区
※転勤はありません。
※U・Iターン歓迎

★ビル1階にはコンビニあり★
ランチやおやつの買い物もさくっとできるので便利です！フロア内のリフレッシュルームには、電子レンジや自販機も完備しています。

9:00～18:30（所定労働時間8時間　休憩1時間）

★残業ゼロの職場★
社員は全員 18:30の定時で帰っています。そのため、退勤後の予定も入れやすい！プライベートの時間をしっかり確保し、リフレッシュしながら働ける環境です。

正社員
※研修期間2カ月あり（労働条件の変動はありません）

月給18万円～25万円(固定残業代含む)＋歩合給
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず27.4時間～26.1時間分を、月3万円～4万円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※ランクに応じて基本給が決まり、固定残業時間・金額が定まっています。
※経験・スキルを考慮して優遇します。

＼＼歩合給って何？／／
会社規定のポイントを達成した社員に、獲得ポイントに応じて月給に＋αを上乗せ！手当として一定金額を支給します。ポイントという明確な目標があるので「あともう少しがんばるぞ！」とモチベーションにも繋がります。

＼＼1カ月ごとに昇給のチャンス／／
実績に応じて、毎月お給料アップのチャンスがあります。頑張り次第で、早期に収入をあげることも可能。頑張りが目に見えるとやる気もぐんぐんアップします！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■皆勤手当

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収216万円
～300万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（上限月2万円）
■研修制度
■入園、入学お祝い金制度
■結婚お祝い金制度（入籍を条件に1万円）
■出産お祝い金制度（本人または配偶者の出産時に1万円支給）
■引越し支援制度
■健康診断
■お見舞い金制度
■災害お見舞い金制度
■Perfect Human制度
■服装自由
■ネイル・髪色自由
■リフレッシュルーム完備（ウォーターサーバー、電子レンジ、自販機なども備えています）
■フロア内に喫煙所完備
■社内イベント（運動会、BBQ、忘年会など）

＜休日・休暇＞
■週休二日制
日曜・他（土曜休みもOK）
■祝日休み
■年末年始休暇　
※社内カレンダーによる
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　

日々の頑張りは、上司や役員がしっかりと見て評価します。「契約が取れた」ということだけでなく、そこまでの過程も評価対象。電話回数・丁寧な対応など、自分のやる気で増やせる部分もしっかりと評価します！

★昇進のチャンスあり！★
スタッフとして経験を積んだ後には、トレーナー・サブマネージャー・マネージャーなどへの昇格もあります。高卒・社会人未経験からトレーナーに昇進したスタッフも多数います！

＜ステップアップ後の年収例＞
■トレーナー／年収300万円（入社1年目・22歳）
■サブマネージャー／年収350万円（入社2年目・25歳）
■マネージャー／年収450万円（入社3年目・30歳）