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募集している求人が 11件あります!
株式会社トーメーコーポレーションの 募集が終了した求人
医療機器の定期点検・メンテナンス/未経験歓迎/月給24万以上
- 正社員
- 転勤なし
眼科用医療機器(自社製品)のメンテナンスなど/業務で必要なことは、すべて入社後に習得できます!
具体的な仕事内容
自社製の医療機器(眼科用)の定期メンテナンスや故障時の修理、操作説明などをお任せします。
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主な業務内容
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■定期点検・メンテナンス
■機器内部のクリーニング
■消耗部品の交換
■故障した機器の修理 など
1日当たりの訪問数は、2~3件程度。社用車で、お客様のもとに訪問します。
■担当エリア:広島/岡山/鳥取/島根/山口
└月に1回程度、宿泊をともなう出張があります。
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未経験の方も安心できるポイント!
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【その1】6カ月間の手厚い研修で、イチから学べる!
入社後は、本社(名古屋)での研修期間<6カ月>、広島営業所配属後の引き継ぎ期間<最低3カ月>をご用意。
医療機器や業界の知識を習得してからスタートできますので、ご安心ください。
※研修期間中のお住まいは、会社が費用を全額負担。手当も支給します。
【その2】頼れる先輩社員が、あなたをしっかりフォロー!
現地で対応可能な修理であれば、お客様のもとで修理しますが、難しい場合は、営業所へ持ち帰って相談が基本。
困ったことがあれば、広島営業所の仲間だけではなく、名古屋本社のメンバーにもすぐに電話で相談してくださいね!
チーム/組織構成
配属先の広島営業所では、現在、5名の社員が在籍しています。
(定期点検・修理スタッフ:1名/所長:1名/営業:2名/事務:1名)
<ちなみに…>
2018年に設立したばかりの営業所ですが、
所長自身は、広島エリアを10年以上担当しており、すべてのお客様との接点を持っています。
万が一、クレームが発生した際も、所長が間を取り持ってくれるので、ご安心ください。
技術面だけでなく、お客様対応の面においても不安を感じることありません!
■年齢構成:平均年齢:30代
【高卒以上】文・理の出身は不問/未経験スタート大歓迎 ※要普通自動車運転(AT限定可)
仕事で必要なことは、すべて入社後に身につけられますので、
まったくの未経験の方もご安心ください!!
少しでもご興味を持っていただけたのであれば、
ぜひ、お気軽にご応募ください。
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【必須条件】
★普通自動車運転免許の保有(AT限定可)
【こんな経験があれば活かせます】
・学校で、機械や電気を学んだことがある方
・整備士、サービスエンジニアとしての実務経験がある方
広島営業所での勤務。
【転勤なし/車通勤OK(社用車貸与)/U・Iターン歓迎】
■広島営業所:広島県広島市中区広瀬町7-10 パレ広瀬 104号
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入社後の半年間は、本社(名古屋)での勤務となり、必要な研修を受けていただきます。
└研修期間中のお住まいは、会社が費用を全額負担して用意/家具・家電付き
└期間中は、「転勤手当」を支給します
■本社(自社ビル):愛知県名古屋市西区則武新町2-11-33
└周辺情報:名古屋駅から電車で1駅と、都心部へのアクセスが良い一方で、公園や美術館もある落ち着いたエリアです。
8:30~17:30(所定労働時間:8時間、休憩時間:1時間)
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平均残業時間:約25時間/月
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★予定によっては定時で帰宅することもできます
正社員
※試用期間:6カ月
月給:24万円以上(固定残業代含む)
※経験やスキルを考慮して金額を決定
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月4万円以上支給します
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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<研修期間(6カ月間)の給与>
月給:19万6000円~23万5000円
※経験やスキルを考慮して金額を決定
※別途、時間外手当および、転勤手当2万円を支給します
■賞与
年2回
(過去実績:4カ月分)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収360万円
程度
■社員の年収例
【年収】400万円/30歳(入社4年目)
【年収】550万円/40歳(入社10年目)
※上記はモデルケースです
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当
■出張手当
■扶養子女手当(子ども:1人あたり月3000円)
■役職手当
■転勤手当
■車通勤OK(社用車貸与/通勤での利用可)
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■充実の研修制度(入社後研修、年2回の全体研修など)
■永年勤続報償制度
■団体保険制度
■制服貸与
<年間休日>
123日
(一斉有給5日含む)
<休日・休暇>
■週休二日制
(土・日休み) ※年に数回、土曜日の出勤日もありますが、多くの社員が有給を取得しています
■祝日休み
■年末年始休暇
(平均:6日程度)
■GW休暇
■夏季休暇
(平均:5日程度)
■慶弔休暇
■有給休暇
(入社から半年経過後、10日~最高20日を付与)
■特別休暇
【研修期間(6カ月)】
まずは、名古屋市にある本社・自社ビルで研修を受けていただきます。
<導入研修>
└会社のことや業界知識のこと、そして、機器の取り扱い方について学ぶための研修(約1カ月)
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<実践研修>
└基礎知識を身に付けたうえで、本社の定期点検・修理スタッフの指導のもと、実務を通じて仕事の流れを習得
※この期間内で、現場対応で必要となる技術のほぼすべてをお伝えします
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【引継ぎ期間(最低3カ月)】
研修を終えた後は、広島営業所へ正式に配属。
先輩社員の業務を引き継いでいただきます。
先輩との同行を重ねながら、研修内容のおさらいをしつつ、お客様との関係を深めていきましょう。
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出典:doda求人情報(2025年3月時点)