株式会社オッターライフ
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社オッターライフの過去求人・中途採用情報
株式会社オッターライフの 募集が終了した求人
介護施設の入居相談コンサルティング営業/経験不問/退職金あり
- 正社員
- 転勤なし
介護施設や高齢者住宅への入居相談コンサルティング営業(尼崎本社勤務/男女問わず活躍中!)
具体的な仕事内容
※定期訪問・ご挨拶回りが基本の業務です※
ーーこんなお仕事ーー
「病院から自宅に戻れない」
「自宅で生活を続けるのは困難…」
このようなお悩みを抱えた高齢者さまは沢山いらっしゃいます。
高齢者さまやご家族の想いを聞き、希望に合った
介護施設をご紹介するお仕事です。
ーー訪問先ーー
※個人宅への営業は一切ありません。
・病院のソーシャルワーカー(退院患者様の今後の生活相談をおこなう方)
・地域包括支援センター(高齢者の福祉相談や支援をおこなう行政窓口)
・ケアマネージャー(在宅介護サービスのプランを作成する方)
ーー仕事の流れーー
スケジュールに沿って訪問し、施設への入所を検討されている相談者の情報をお伺いします。
ご紹介いただいたご本人やご家族にお会いし、予算や生活状況・施設へのご要望などを細かくヒアリングした上で、最適な施設を提案。その後の見学設定から内見同行までしっかりサポートし、最終的に契約・ご入居に至るまでお手伝いしていただきます。
入居相談に関しては、手数料や謝礼などは一切いただかないシステムですので、相談者の気持ちに寄り添ったご提案ができます。
ーー入社後の流れーー
<入社1週間>
座学や帯同指導などで基礎知識を学んでもらいます。
<2週目から約1カ月>
ロープレや先輩社員との同行を通してOJTで学んでいただきます。
研修制度が充実しているので、未経験でご入社された方もご安心ください!
ーー訪問エリアーー
阪神・神戸東部・大阪西部・北摂エリア
※バイク・社用車・公共交通機関を利用しての訪問となります。
チーム/組織構成
【当社で働いている社員のほとんどが未経験からスタート】
男女問わず活躍中!明るく活気のある職場です。
困った時にすぐに手を差し伸べてくれる先輩たちが沢山いるのでご安心ください。
真面目に丁寧に対応できる方であれば、即戦力として働けます。
■組織名称:入居相談コンサルティングチーム
【学歴・経験不問/45歳未満の方】要普免(AT限定可)/介護福祉の知識不問!第二新卒歓迎!
【必須要件】
普通自動車免許をお持ちの方
(AT限定可)
【以下一つでも当てはまる方、歓迎します】
・社会貢献性の高い営業職にチャレンジしたい方
・成長性のある会社で活躍したい方
・地域のために働きたいと考えている方
<介護・福祉の知識や経験は不問です>
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【最寄り駅から徒歩2分/転勤なし】
■尼崎本社:兵庫県尼崎市南塚口町1-7-8 イトービル205
※U・Iターン就職も歓迎します。
※転居を伴う転勤はありません。
8:30 ~ 17:30(実働8時間/休憩60分)
※残業削減取組み中(遅くても20時退社)
正社員
※試用期間6カ月(条件同等)、入社2カ月目より業績手当支給
月給22万円(固定残業代含む)+業績手当
※業績手当:平均10万5,000円/月程度(2018年~2019年実績平均)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を4万円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
■賞与
年2回
(6月・12月に支給)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収350万円
程度 ※能力・実績により異なります。
■社員の年収例
年収450万円/34歳 営業職 経験2年/業績手当および賞与含む
年収610万円/52歳 営業管理職 経験6年/業績・役職手当および賞与含む
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤交通費(月2万円迄) ※規定あり
■役職手当(月2~10万円)
■社員旅行
■健康診断
■退職金制度
■資格取得助成制度
■社宅・家賃補助制度 ※規定あり
<年間休日>
115日
<休日・休暇>
■週休二日制
※月1回のみ土曜日出勤
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■介護休暇
■振替休日