株式会社ノーミ・テクノ・エンジニアリングの過去求人・中途採用情報

【未経験OK】サーバールームや情報通信施設へ防災システムを「設置・メンテナンス」するお仕事。
具体的な仕事内容
＼イチからしっかり身につく研修制度あり／
入社後は、親会社内と社内での研修を実施。
具体的には、防災PR施設見学・防災体験などの研修から、
実務で必要となる資格取得までのサポート研修まで、
スキルやノウハウが身につく充実の研修制度です。

この研修期間中に、
社内のルールや当社が扱うシステムの基本知識、
また、現場に入るための基本的事項および
外部の講習を受けていただきます。
未経験でも、安心して社員としての一歩をスタートして
もらえる体制を整えています。

＝＝＝＝＝具体的な仕事内容＝＝＝＝＝
【施工管理（設置）】
サーバールームなどお客様先へ現場調査に行きます。
「どこにセンサや警報盤を設置するか」など
設計図面を見ながら、細かにチェックします。
共に工事を行うパートナー業者の手配も行います。
　　　▼
施工工事が、スムーズに着実に行われるように、
「スケジュール管理」「安全管理」等を計画し進めていきます。
工事完了後は、検査を行い機能などをチェックして、お客様へ引き渡します。

【メンテナンス（保守）】
過去の設定状況の情報を参考にしながら、お客様先と日程調整等を行い、
安全かつスピーディーに作業が終えるよう計画・実施します。
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終了後、点検結果をまとめ、お客様へ報告。
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＼いきなりすべてをお任せすることはありません！／
まずは、先輩と一緒に業務の流れを”見て”学んでいただきます。
メンテナンス工事を行う現場へ行ったり、
業者の方々とのコミュニケーションの取り方など…
業務をする際、必要なコツやノウハウを教えます！

メンテナンス⇒施工…と先輩同行のもと、経験を積み、
3～4年後はエキスパートも夢ではありません！
未経験からプロの【メンテナンススタッフ】への成長を
しっかりとサポートするので、安心してください。

チーム／組織構成
20～50代のスタッフが活躍しています。
全くの未経験からスタートした社員も多数活躍しています。

年齢や社歴に関係なく、気兼ねなく話せる風通しの良い社風です。
分からない時や困った時はすぐに質問すれば、先輩が教えてくれます！
あなたの成長をしっかりサポートするので、安心してください。

【高卒以上／未経験大歓迎！】◎35歳までの方◎普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
～電気電子工学科卒業など即戦力となる方は優遇します～

≪応募条件≫
◆高卒以上
◆35歳までの方
◆要普通自動車運転免許（AT限定可）

【こんな方を歓迎します！】
◎機械やメカニックをさわるのが好きな方
◎メンテナンスの仕事をしたい方
◎未経験から手に職をつけて活躍したい方
◎専門的なスキルや知識を働きながら身に付けたい方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

＼マイカー通勤可能！／
【千葉事業所】
千葉県八千代市萱田町635-1

《アクセス》
東葉高速鉄道「八千代中央」駅より徒歩15分
東関東自動車道「千葉北IC」より車で30分

9：00～17：30（実働7時間30分、休憩1時間）
★残業少なめ（月30時間程度）
★お客様先によっては早出の可能性あり。
■平均残業時間
30時間

正社員

月給18万3000円～＋賞与年2回＋各種手当
★交通費は全額支給致します。
★経験やスキルを十分考慮し決定いたします。
★試用期間3ヶ月間は職務手当以外は給与・待遇変動なし。

《月収例》
月収26万4000円
（29歳未経験入社2年目／月収19万8000円＋一律手当＋時間外30時間の場合）

■賞与
年2回
（年間4.1ヶ月分/昨年実績）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収348万円
（一般職　24歳　入社１年目の場合）
年収447万円
（一般職　30歳　入社６年目の場合）

《各種手当》
■交通費全額支給
■家族手当
■住宅手当
■職務手当

《福利厚生》
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援
■従業員持株会
■勤続表彰制度（勤続年数に応じて商品券、有給休暇を付与）
■社員旅行あり※研修を兼ねて（過去には長崎や仙台へ行きました）
■契約運動施設（コナミスポーツクラブ、東急スポーツクラブ等）の利用
■インフルエンザ予防接種補助金
■保養所あり（御宿・箱根・軽井沢など）
■制服支給
■退職金制度

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
（5日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■介護休暇
■公傷休暇
■生理休暇
■出産休暇
■災害休暇
■特別休暇
■転勤休暇
■駐在休暇
■子どもの介護休暇
■労働祭（5/1）　など

充実の研修制度に加え、業務を通して資格取得へのチャレンジが多数！
業務をする際に必要・活躍する資格なので、仕事の幅も広がります。
「低圧電気取扱」⇒「職長・安全衛生責任者」⇒「国家資格の電気工事士」
⇒「国家資格の消防設備士」…とスキルや資格が増えていく環境。
試験に対する不安など聞けば、ベテランの先輩からのアドバイスがもらえるはず。
実際に試験に合格し、キャリアアップしている社員も多数です。