truestar hd株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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データアナリスト(データ分析の知識を活用できる環境)
- 正社員
データ収集・分析、データ活用戦略の提案、最新技術を取り入れた新しいメソッドやツール開発業務等
具体的な仕事内容
スキルや希望に応じて、以下の業務をご担当いただきます。
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■具体的には
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・データ分析(統計的手法を用いたマーケティングROI分析など)やレポート作成、クライアント報告
・データコンサルタントと共に、クライアントニーズのヒアリング、およびそれに基づく最新の分析技術を基にしたデータ活用戦略の提案
・AIや機械学習などを取り入れた、新規メソッドやツール開発(ビジネスアイディアを発案するプロセスからお任せします)
・最適化等のアルゴリズムの開発
※担当クライアントの業種は不動産、旅行、小売、広告系など多岐にわたるため、幅広い知見が身に付きます。
※アナリスト一人につき、平均2~3社のクライアントを担当。ただし、業務に慣れるまで(OJT期間中)は、1クライアントに注力していただきますので、着実にスキルを磨ける環境です。
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■その他の業務内容
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データアナリスト業務に慣れていただいた後には、ビジネスデータ分析ツールやプログラミングを活用した「データコンサルティング」業務に携わる機会も用意しています。
データアナリストおよびコンサルティング、その双方のスキルを手にすることで、市場価値の高い「データ分析のプロフェッショナル」を目指せます。
チーム/組織構成
現在、データアナリストおよびコンサルティング業務に携わるメンバーは、全体で30名程度。20代~40代まで幅広い年齢層が活躍しており、プロジェクト別のチーム体制を敷いています。相談があればすぐに聞きに行ける風通しの良い雰囲気です。
【大卒以上】データ分析に対して強い興味・関心をお持ちの方等/業種・職種未経験歓迎
■必須条件:※以下いずれかに当てはまる方であれば、ご応募可能です。
・データ分析に対する強い興味・関心
・AIや機械学習など、先進技術の習得、活用への興味
・Python、Rなどのプログラミングスキル
・統計学もしくは機械学習の知見
・当社の掲げるVision、Mission、Valueに共感できる方
■歓迎条件:
・大学等での統計学の専攻経験
・統計分析ソフト(R、Python、SAS、MATLAB等)の使用経験
<使用するツールおよびソフトウェア>
クライアントの要望や個人のスキルによって異なりますが、Excel VBA、R、Pythonの使用頻度は高いです。
子会社である株式会社truestarへの出向となります。
※業務内容はすべて子会社の内容となっております。籍はtruestar hd株式会社にあり、そこから出向となります。
<出向先情報>
・企業名/株式会社truestar
・勤務地/東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー4F
・事業内容/データ分析、データ業務コンサルティング、クライアントの課題に応じた経営戦略および個別機能戦略の立案とその効果検証等
<標準的な労働時間>
9:30~18:30 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<フレックスタイム制>
コアタイム:10:00~14:30(一日の標準労働時間8時間)
■月単位のフレックス制(試用期間終了後より適用)
正社員
<雇用形態補足>
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
※社員との合意により、試用期間終了後は実働7時間以上の勤務であれば給与を控除しない
※試用期間終了後、フレックス制度の利用可
年俸制350万円~700万円(固定残業代含む)
※12分割して1/12を月々支給。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月4万7658円~9万5316円支給。
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給。
※マネージャー以上は管理職のため、残業代支給はありません。
<給与補足>
※上記はインセンティブを含まない金額です。給与詳細は経験・能力・前職給与等を考慮し決定します。
■インセンティブ:会社および個人の業績により、年俸とは別途でインセンティブを支払う場合がございます。
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収350万円
以上(未経験者)
年収400万円
以上(経験者)、600万円以上(マネージャー候補)
■社員の年収例
年収500万円/入社2年(シニア)
年収1,000万円/入社4年目(ディレクター)
■健康保険
■厚生年金保険
■雇用保険
■労災保険
<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:上限50,000円まで実費支給
社会保険:各種社会保険完備
<その他補足>
■定期健康診断
■慶弔金制度
■服装自由
■時短勤務制度
■社内勉強会
■社員総会
■社内懇親会などのイベント
【早期のキャリアアップも可能】
少数精鋭の組織のため、主体的に行動すれば実力主義でキャリアアップできる環境です。年齢や社歴は関係ありません。現に入社1年でメンバークラスからマネージャーに昇進した社員もいます。
<年間休日>
126日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
土日休み
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
社員数80名と少数精鋭の組織ながら、取引先は消費財、医薬品、不動産など様々な業界の大手企業ばかり。なぜそこまでクライアントに信頼されるのか。その答えはチーム力に支えられたスピード感にあります。
分析手法などで悩んだ場合、社内SNSのスレッドに書き込めば、その分野に詳しい社員からすぐに回答が返ってきます。気軽に相談に行ける環境でもあり、意見を言い合いながら課題に対する解決策が見つかることも多く、その点、難しい課題に対してもスピーディーかつ的確な提案が可能です。オフィスでは毎日社員たちの忌憚のない意見が飛び交っています。