株式会社Ｋ－５１インターナショナルの過去求人・中途採用情報

【オーダーメイドスーツの販売スタッフ】サロンは完全予約制／リピート率約90%、ご紹介率80%以上
具体的な仕事内容
美容室やエステサロンも併設された、
完全予約制の当社サロンにて、
お客様それぞれのご希望に沿った、
オーダースーツのスタイリングをお任せいたします。

生地の色やデザインだけでなく、
ボタンに裏地、さらには糸など、
細部にまでこだわりぬいた上質なスーツをご提案できます。

基本的な接客フローはご用意しておりますが、
いきなり接客を一人に任せることはありません。
さらに、マナーや接遇に関することから、
専門性の高いものまで各種研修もございます。
詳細は下記の「社員教育制度」をご覧ください。

【具体的な業務の流れ】
（1）お客様の販路拡大
販路は「ホームページ集客」と「交流会でのアプローチ」の大きく2つです。
担当したお客様へのアフターフォローを行うため、徹底した顧客管理を行います。
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（2）お客様からのご予約
HPやお電話などで、ご予約をいただきます。
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（3）カウンセリング
来店されたお客様に、スーツを着用していきたい場所、ご希望のスーツのイメージなどをヒアリングいたします。
カタログをもとに価格、プランをご提案します。
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（4）細かなスーツのデザインを決定
当社で取り扱うスーツは生地だけでも日本製・イタリア製など約5000種類。
ボタンは50種類、裏地は100種類以上をご用意。
お客様のご希望に最も近いデザインを話し合って決定いたします。
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（5）寸法
AI技術による最新アプリを使いながら、人の手による採寸と目視による確認で細かく体の数値を取っていきます。
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（6）コーディネートのご提案
スーツに合わせるネクタイやシャツ、靴、ベルトなどの小物もご提案いたします。
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（7）発注の手配
生地・裏地・ボタン・縫製工場など、各仕入先や工場に発注をかけていきます。
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（8）納品
完成した商品をサロンにてお渡しいたします。
最初のご来店からお引渡しまでは約1カ月。
時間をかけた丁寧な接客で、お客様との信頼関係を築けます。

※平均購入金額は12～13万円。月の来客数は100～150名です。

チーム／組織構成
社員は全員アパレル業界の経験者です。
スーツに関わるブランドに限らず、カジュアルなお店でのご経験を持った社員もおります。
20代後半～50代まで幅広い年代の社員が活躍中です。

【学歴不問】未経験者歓迎！（人柄重視/充実した研修をご用意）アパレル店舗での接客経験がある方は優遇
【経験よりも人柄採用です】
当社理念とのマッチングを重視しています。

【こんな方は活躍の素質あり！】
・お客様のために尽力できる環境で働きたい
・もっとハイレベルな接客スキルを学びたい
・誇りを持てる上質な商品を取り扱いたい
・マニュアルに縛られない働き方をしたい
・自分なりの工夫と挑戦を続けていきたい

【活かせる経験】
アパレル販売の経験者　　
※経験ジャンルや専門知識などは不問です。
※経験年数の浅い方も歓迎しております。

【多くの方とお会いしたいと考えています】
物事に真摯に向き合える方を求めています。
会社のことやあなた自身のことなど、ありのままの飾らない姿で、いろいろとお話しましょう。

※転勤はありません。
※駅からも近く、通勤も快適です。

【本社／サロン】
東京都港区芝5-36-7三田ベルジュビル2F

【アクセス】
・都営浅草線「三田駅」徒歩1分
・JR山手線「田町駅」徒歩2分
・都営三田線「三田駅」徒歩5分

10:00～21:00（シフト制で実働8時間）

正社員／契約社員
※試用期間6カ月間。期間中は契約社員にて雇用いたします。
※試用期間中の給与は異なります。詳細は下記の給与欄をご覧ください。

月給22万円～25万円(固定残業代含む)＋インセンティブ

※経験・能力などを考慮の上、優遇いたします。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず、
月24時間～40時間分を、月3万円～5万円支給。
上記を超える時間外労働分は追加で支給。
※固定残業代・金額は基本給額に応じて定まっております。

【試用期間中の給与】
月給22万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万4000円支給。
上記を超える時間外労働分は追加で支給。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■インセンティブ制度
平均月2～10万円程度。新規やリピーターのお客様など、実績に応じて正当に評価し支給します。
■交流・営業費
新規開拓や顧客フォローのための食事会や交流会参加費などをサポート費用として、月3万円分の経費枠あり。
経営者の会参加費用年間30万円を会社負担。上質な人脈を作ることができる場です。

■賞与
年2回
インセンティブ賞与（3月、9月）
※夏期の実績：40万円～60万円、冬期の実績：60万円～80万円

■昇給
年1回
　給与改定期（2月）

■入社時の想定年収
年収400万円

■社員の年収例
年収400万円／30歳・入社3年目
（内訳：月給25万円＋夏期賞与40万円＋冬期賞与60万円）
年収500万円／32歳・入社3年目
（内訳：月給30万円＋夏期賞与60万円＋冬期賞与80万円）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■研修制度
（マナー・接遇研修、DVD・CD研修など。詳細は下記にて記載）
■外部セミナーへの参加支援制度
（自己成長に関する費用は会社で費用を一部負担。詳細は下記にて記載）
■イタリア視察（年1回／企業業績による）
■経営者の会参加支援制度
（参加費用年間30万円を会社で負担。
多岐にわたる業界の経営者の方とのつながりを持てる場です）
■社員割引制度
■美容室カット（2000円で利用可能）
※店舗併設のサロンを利用可能。
■スーツプレゼント（個人業績による）
■誕生日プレゼント（企業業績による）
■社内イベント
（ゴルフコンペ、BBQ、キャニオニング、自給自足の農業ツアー、マリンスポーツなど）

＜休日・休暇＞
シフト制：月7日休み
■有給休暇　
⇒取得推奨期間
・2月、8月（各3日間）
・年末年始（1週間程度の連休）

基本から専門性の高い内容まで、幅広い研修を行っております。
既定の研修以外にも、ご自身で参加したいセミナーなどがあれば希望に応じて随時支援しております。

◆マナー・接遇研修
（3カ月に一度。外部講師による高度な接客スキルを学べます）
◆DVD・CD研修制度
（1週間に一度。営業テクニックに関するスキルを学べます。通勤時などの空き時間に勉強可能）
◆イタリア視察
（年1回。世界的有名ブランドが集結するイタリアにて視察を行っております）
◆外部セミナー参加支援
（希望に応じて随時。パーソナルカラー診断など、外部セミナーや交流会などの費用を一部負担しております）