エスリード 株式会社の過去求人・中途採用情報

【株式上場20周年】社内システムの運用・管理・ヘルプデスク業務
具体的な仕事内容
エスリードグループのシステムを一括管理する情報システム室で、
社員からの問い合わせや要望に対応し、快適な環境づくりを進めていきます。

■社内ヘルプデスク業務
■PCのセットアップ
■既存システムの改修
■社内ネットワーク管理
■外部ベンダーとの折衝・管理
■Active directoryによるユーザーID管理

【主な問い合わせ例】
◎ネットワークエラーが表示される
◎IT機器の接続・セッティングができない
◎ソフトウェアの操作方法が分からない など

【主な利用ツール】
◎Salesforce
◎Microsoft Azure
◎Active directory

チーム／組織構成
自発的にアクションを起こす方が多い職場です。
とはいえ、ザ・体育会系のような拘束感はありません。
自由にアイデアを出しながら、チームで協力して業務を進めています。

【キャリアUPについて】
社員→主任→係長→課長→部長と、
スキルに応じて着実に昇進できます。

ゆくゆくは新規システムの導入を検討し、
ご自身でプログラミングを手掛けることも可能。
企業成長を左右するIT戦略の立案などもお任せしたいと考えています。

【高卒以上】未経験歓迎！上場企業で安定した働き方を求めている方歓迎
【必須条件】
◎プログラミング言語を用いた開発経験・スキル
◎LAN構築・運用・保守の経験・スキル
◎ITパスポートなどの資格保持者
◎PCの組立経験・スキル
◎ITヘルプデスク経験
※上記いずれかに該当する方
※年数・規模は一切問いません

情報系の学校・学部を卒業された方・第二新卒も歓迎！
情報システムやIT関連の知識・経験がある方は積極的に面接したいと考えています。

【転勤なし】大阪本社（自社ビル）での勤務
★U・Iターン歓迎

＜アクセス＞
◎大阪駅・福島駅から徒歩9分

9:00～18:30（所定労働時間8時間　休憩90分）
■平均残業時間
月25～30時間

正社員
試用期間3ヵ月（給与・待遇の変更はありません）

月給25万円～31万円＋各種手当＋賞与
★経験・スキルを考慮し、金額を決定
★役職クラスでの採用も可能です！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（全額）
■時間外手当（全額）
■家族手当（配偶者：月2万2000円／子ども1人あたり：月5000円）
■住宅手当（配偶者あり：月2万5000円／独身者：月1万円）
■役職手当

■賞与
年2回
（6月・12月）
※平均5.6ヵ月分（2019年実績）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収420万円
～650万円（経験・スキルに応じて増額）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■借上社宅制度（家賃：月1万5000円～）
■自社物件購入値引き制度
■各種研修制度
■資格取得支援制度
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金制度
■従業員持株会制度
■優秀社員旅行（ドバイ、ハワイ、ヨーロッパ、オーストラリア、ラスベガス、ニューヨーク、スペイン／直近7年間の旅行先）
■シーズンシート利用可能（ガンバ大阪／オリックスバファローズ）

＜年間休日＞
115日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土曜＋日曜／会社カレンダーによる）
※休日出勤をした場合は、振替休日を取得

■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇（10日～20日／平均取得日数8日）
※計画付与を行うなど、さらなる取得を促しています
■産前・産後・育児休暇（取得実績あり）
■大型連休あり（春休み・秋休み／規定あり）
※5日以上の連続休暇OK！

◎イー・エル建設株式会社
◎エスリード賃貸株式会社
◎エスリード住宅流通株式会社
◎エスリードハウス株式会社
◎綜電株式会社
◎エスリード建物管理株式会社
◎エスリードホテルマネジメント株式会社
◎Eクリーンアップ株式会社