株式会社若葉共済会の過去求人・中途採用情報

【事務経験は不要】データ入力・書類管理などの事務およびサポート業務　◎ママさん活躍中
具体的な仕事内容
下記の3拠点において、事務およびサポート業務を行っていただきます。
※配属先はご希望を充分考慮いたします。

■市ヶ谷本店■------------
「公立学校共済会組合友の会」広報誌制作における簡単な編集サポート、「友の会」の文化事業や会員データに関する庶務などをお任せします。

【具体的には】
・広報誌の原稿作成（すでに出来上がっている文章を確認・入力する作業）
・文化事業（行事など）の応募受付・準備
・アンケートや募集媒体などの情報入力
・伝票処理・経費の支払い　など
※Excelを使用する業務もあるため、簡単な関数が使える方は尚歓迎！


■御茶ノ水事務所■--------
公立学校を退職された教職員の方などから送付される年金請求書の受付業務などをお任せします。「受付グループ」「審査管理グループ」のどちらかへの配属となります。

【具体的には】
①受付グループ
・共済年金、公務員の年金、厚生年金などの入力作業
・請求書の管理（郵便物）
・データのスキャニング・送付作業　など

②審査管理グループ
・年金請求書の内容確認および点検、データ入力　など


■女子学生会館■-----------
公立学校共済組合が運営する施設、女子学生会館「ベルフィーユ武蔵野」で入館者サポートをお任せします。

【施設について】
全国から就学のために上京した女子学生が入居しています。
部屋数：200室

【具体的には】
・受付対応（電話・入館者・業者など）
・郵便物や宅配物の受け取り
・各種書類整理（データ入力・ファイリングなど）
・館内設備点検などの立ち合い
・学生の入館時のサポートなど

◆　◇　◆

PCでの入力作業などの簡単な作業が主。

「ネットで家計簿をつけている」
「PCでメールが送れる」
「子どもの学校の書類などをWordで作れる」

そのような方であれば問題ありません！

チーム／組織構成
40～50代の女性が多数活躍中！
お休みが取りやすい環境のため、ママさんも多く在籍しています！

【募集する部署の組織構成】
■市ヶ谷本店
保険福利部：職員7名＋非常勤職員1名

■御茶ノ水事務所
①受付グループ　職員1名＋非常勤職員12名
②審査管理グループ　職員3名

■女子学生会館
職員6名＋非常勤職員5名

【学歴・経験不問】事務未経験歓迎！簡単なPC入力作業ができればOKです。　◎ブランクOK
【必須条件】
PCの文字入力作業ができる方

経験・学歴・年齢、全て問いません。
お仕事にブランクがあっても大丈夫です。
安心してご応募ください！

＜このような方はなお歓迎です＞
◎Excelの簡単な関数が使える方
◎コミュニケーション力がある方

＜市ヶ谷・御茶ノ水・三鷹にて募集＞

【市ヶ谷本店】
東京都千代田区五番町5-1
[アクセス] 「市ケ谷駅」徒歩3分／「麹町駅」徒歩5分／「四ツ谷駅」徒歩7分

【御茶ノ水事務所（公立学校共済組合本部内）】
東京都千代田区神田駿河台2-9-5
[アクセス] 「御茶ノ水駅」徒歩5分／「水道橋駅」徒歩5分

【女子学生会館「ベルフィーユ武蔵野」】
東京都武蔵野市関前3丁目28番14号
[アクセス] 「三鷹駅」バス約7分／「吉祥寺駅」約13分　※どちらも下車徒歩0分

※配属先はご希望を充分考慮いたします。

【市ヶ谷本店】
9:00～17:00

【御茶ノ水事務所】
9:30～17:30

【女子学生会館「ベルフィーユ武蔵野」】
9:15～17:15

◎所定労働時間7時間／休憩1時間(12:00～13:00)
◎残業ほぼなし（原則定時退社）

契約社員
契約期間：1年（更新あり／最大5年）
※試用期間あり（3カ月／条件に変更なし）

時給 1300円

【月収例】
20万200円（時給1300円／1日7時間勤務／月22日勤務の場合）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（6カ月定期代を年2回支給）
■食事手当月額6000円（御茶ノ水事務所は対象外）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収226万円
（時給1300円×7時間×年間稼働日数241日）＋食事手当12カ月分

■各種社会保険完備
■社員食堂あり（御茶ノ水事務所のみ）
■年1回健康診断受診（全額会社負担）
　※胸部CT検査・マンモグラフィーの実施など、充実した検診内容が社員からも好評です。

＜年間休日＞
124日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
（取得率100%）
■創立記念休暇

公立学校共済組合とは、全国の公立学校の教職員とそのご家族の暮らしをサポートする組合。同社はその受託会社です。

受託会社と聞いて「肩身が狭いのでは…？」というイメージを持たれる方も中にはいるかもしれません。しかし、実際の雰囲気はとてもフラット。元々共済組合で働いていた社員も在籍しており、会社の壁はほとんど感じません。休みも取りやすいので、無理なく働けると家庭を持つメンバーに特に好評です。

有給を申し出にくい雰囲気の企業もまだまだ多い中で、休みやすさが保証された就業環境はやっぱり安心。「TOKYO働き方改革宣言企業」として東京都知事に認定されるなど、その働きやすさは自他共に認めるものです。