株式会社HESTA大倉の過去求人・中途採用情報

【半数以上が問合せ案件】新築一戸建て住宅の提案・販売。4～7名のチームで営業活動を行います。
具体的な仕事内容
株式会社大倉は、創業から58年続く「総合住宅ディベロッパー」の会社です。
土地の選定から、造成・設計・施工・提案・アフターフォローまでの住宅に関わる全ての工程を手掛けています。

あなたにお任せをするのは、「提案」の仕事。
個人のお客さまに対して、新築一戸建て住宅などのご提案を行っていただきます。

認定低炭素住宅（国土交通省認定）という「健康」「快適」「低燃費」を兼ね備えた住宅を取り扱っており、品質と安全性の高さでお客様に選ばれています。


【▼具体的なお仕事】
◆物件周辺にお住まいの方へ新規オープン物件の告知回り
◆過去にモデルハウスへ来場されたお客様へ電話営業
◆お客様のご希望のヒアリング
◆ご提案（社内の設計担当や工事担当と協力しながら、お客さまのニーズにお応えできる提案を考え、資料や見積書を作成してご提案します）
◆ご契約・建物完成までのフォロー

商談に関してはあなたが慣れるまで先輩・上司がおこないますので、ご安心ください。


【▼チーム制だから働きやすい】
4～7名ほどのチーム制をとっているため、困ったときにはすぐ相談できる体制です。
現場に裁量があり、仕事の進め方や提案の工夫などを自分で考えながら仕事ができます。
自分の長所を生かしながら仕事ができる環境を整えています。


【▼研修に力を入れています】
まずは、座学を通して当社の事業内容や、住宅に関する法律のことなど、物件の知識などを学びます。
住宅・不動産関連の資格取得を会社として全面的にバックアップしており、最初の研修以外にも、月1回商品理解を深める場を設けています。
そのほか、住宅についてだけではなく、様々な制度や購入時のローンの仕組みなどについても定期的に研修があります。


【▼実力を評価】
キャリアアップに年齢や年次は一切関係なし。
頑張り次第では、入社後数年で主任や係長に昇進することも可能です。
20代の年収1000万円プレイヤーも少なくありません！

チーム／組織構成
20～30代が中心に活躍しています。
4～7名のチーム制をとっており、チームワークは抜群です。
営業同士はもちろん、他部署との連携もしっかりあるので、多くの人と関わりながら、知識を得ることができる環境があります。

【高卒以上】◎営業経験をお持ちの方（異業種からの転職者が活躍中）　◎チームワークを大事にできる方
▼対象となるのは
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■高卒以上
■営業経験をお持ちの方（業界未経験歓迎）
★中古車ディーラー、保険業界、医療機器業界など、異業種からの転職者が活躍しています！


▼こんな方をお待ちしています！
―――――――――――――――
□頑張りをしっかりと評価してほしい方
□住宅・不動産に興味のある方
□向上心や積極性がある方
□人と話すことが好きな方
□将来に役立つスキル・知識を身につけたい方　など

◎第二新卒の方も大歓迎です！

＜大阪＞＜東京＞＜名古屋＞＜岡山＞＜仙台＞のいずれか
★希望を考慮します
【社員寮完備（応相談）／U・Iターン歓迎】

【勤務時間（実働8時間／休憩2時間）】
9：00～19：00

正社員
※3か月の試用期間あり。

【月給】
27万4000円～38万5000円（一律手当を含む）
◆経験やスキルを考慮して決定します。
◆諸手当（家族・住宅・資格手当など）・褒賞金（成績に応じて）をプラスで支給

【試用期間中】
・25歳未満：月給25万9000円以上（一律手当を含む）
・25歳以上：月給30万円（一律手当を含む）

■賞与
年2回

■昇給
★本人の成績により随時見直しあり。

■入社時の想定年収
年収400万円
～900万円 ※経験やスキルを考慮して決定します。

■社員の年収例
680万円（入社2年目／主任／月給35万円＋褒賞金＋役職手当）
1080万円（入社4年目／係長／月給49万円＋褒賞金＋役職手当）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■褒賞金
■家族手当
■住宅手当
■通勤交通費規定支給
■営業交通費規定支給
■資格手当（宅建士／月額1万円、一級建築士／月額3万円、管理業務主任者／月額5000円など）
■資格取得補助
■財形貯蓄制度
■退職年金
■保養施設
■寮（大阪／東京／名古屋／京都／岡山）
■各種イベント（ボーリング大会など）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（月曜日・火曜日）＋月1日
■年末年始休暇　
（9日）※有給計画付与制度
■夏季休暇
（9日）※有給計画付与制度
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■特別休暇
など