南海ビルサービス株式会社の過去求人・中途採用情報

◎駅直近の『なんばパークスタワー』の警備／まずは研修からスタートします！
具体的な仕事内容
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★具体的には…
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１．立哨（りっしょう）
２．出入管理・館内巡回
３．各施設との情報連携
４．緊急時の対応

【１】立哨（りっしょう）
ビルの入り口などで、立って監視を行なう業務のことです。
★1時間ごとに館内巡回等の業務とローテーションしています。
★休憩もしっかりローテーションに組み込まれています。

【２】出入管理・館内巡回
従業員通用口にて、テナント従業員や外部業者の方への受付、鍵の授受などを行います。
また、決まった時間帯に施設内を巡回し、不審者や不審物がないか見回ります。

【３】各施設との情報連携
当社で管理している施設はもちろん、周辺の他施設とも情報連携をしています。

【４】緊急時の対応
もしも、救急車が必要になった場合には、無線等で情報共有しながら車両を誘導するなど、対応を行います。


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★未経験でも安心
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手厚い研修制度でフォローいたしますので、未経験からでも安心してスタートできます。
難しい防災センターの機器操作はありませんので、警備が初めての方にぴったりです。

※そのほか、立哨や巡回に出ず、防災センターで各種機器監視に専従するセンター要員も同時に募集しています。（こちらのポジションはExcel・Wordのスキルは必須です）

チーム／組織構成
警備部には現在、正社員を含め30名ほどのメンバーが在籍しています。
30～40代を中心に、全体では20～60代と年齢層はかなり幅が広いです。

【未経験歓迎】＜高卒以上・年齢不問＞◎警備業務未経験歓迎　◎U・Iターン歓迎
＜こんな方を探しています＞
◎挨拶など、明るくコミュニケ―ションが取れる方

＜こんな方にもオススメです＞
●とにかく安定が第一！大手グループで安心して働きたい方
●未経験から、専門スキルを磨きたい方
●努力を適切に評価してくれる環境で、キャリアアップを目指したい方

◎南海電鉄「なんば」駅直近のオフィスビル『なんばパークスタワー』
∟その他、『大阪なんばスカイオ』や『なんばCITY』など大阪を代表する施設もございます！
◎U・Iターン歓迎
＜アクセス＞南海電鉄「なんば」駅より徒歩1分

＜シフト制＞
（1）9時～翌9時（休憩・仮眠 8時間）
（2）9時～18時 (休憩1時間）
（3）18時～翌9時(休憩1時間）
★（1）（2）（3）の勤務を1ヵ月単位でシフト作成します（前月末までに作成）。


◇◆夜勤はちょっと…という方、ご一読ください◆◇
同社社員も大半が夜勤未経験からのスタートですが、皆3ヵ月程度で慣れたそうです。
ミドル世代も多く勤務していますが、基本的に翌日休みということもあり
体力的にも特別きつくはありません。

また、休憩室・仮眠室は設備が充実。
冷暖房はもちろん、簡単な調理機器やテレビ、シャワー室も！
清潔感も申し分なく、布団は一人ごとシーツ交換しています。
休憩・仮眠の計8時間は、家にいるような感覚で過ごせますよ。

契約社員
1年間ごとの更新制
※3ヵ月間は試用期間につき時給制（時給970円）、各種社会保険完備
※正社員登用制度あり

＜月収例＞22万9826円（月給+各種手当）

＜月給＞
17万1400円以上（業務手当1000円を含む）
◎年齢・能力等を充分考慮のうえ決定します。

＜年収例＞340万円（契約社員 警備職／入社2年2ヶ月）
（内訳）月給17万5700円＋各種手当＋賞与

※58歳以上の方は、時給制になります（時給980円以上）。
雇用形態・待遇に変更はありません。

■賞与
年2回（1.5ヵ月相当）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収250万円
～300万円程度

●各種社会保険完備
●通勤交通費全額支給
●制服貸与
●業務手当（1,000円）
●深夜手当
●残業手当
●休日手当
●社員慰安会
映画/演劇鑑賞チケット支給

（正社員登用後は…）
●退職金制度
●継続雇用制度

＜休日・休暇＞
シフト制（基本月9日の休暇　※2月は少日数のため8日）
※月2回程度の休日出勤の可能性あり（休日出勤手当支給）

今回募集中の警備部契約社員からは、下記のようなキャリアアップ（昇格）が可能です。

▼警備部契約社員　※試用期間以降固定給
▼警備正社員
▼総合職正社員　　※警備部以外に配属の可能性もあり

【試用期間後、固定給への昇格テスト】
＜レポートテスト＞業務の中でどんな課題を感じているか、今後どのように対策するか
＜面談＞現在の上司同席のもと、警備部長との面談

【その後の昇給テスト（年2回）】
あらかじめ各自が設定した目標を達成したかどうか、上司と面談

努力次第で、入社から2年後の総合職正社員登用も可能です。
昇格への意欲もぜひ面接でアピールしてください！

警備業法で定められている法定教育以外に、さまざまな研修をご用意しています。

例えば、お客様と適切なコミュニケーションを図り、満足頂くためのホスピタリティ（接客・接遇）研修。
ほかにも、AED（自動体外式除細動器）の扱いを本格的なデモ機と人形を用いて学ぶ普通救命講習等…。
大手グループならではの充実した研修制度で、警備のプロフェッショナルとしてのスキルを磨くことができます◎