三雅産業株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
三雅産業株式会社の過去求人・中途採用情報
三雅産業株式会社の 募集が終了した求人
電子・電気部品の専門商社でルート営業/未経験歓迎/転勤なし
- 正社員
- 転勤なし
【ルート営業】大手上場メーカーとの取引多数!製造業の生産に不可欠な電子・電気・機械部品の商社営業。
具体的な仕事内容
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入社後まずは
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【1カ月目】
各地域の物流センターで、商品や物流の仕組など業務の流れを覚えます。
※名古屋配属の場合は、大阪センターにて研修
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【2カ月目】
受発注システムの研修。
独自システムを使用しているので、イチから丁寧に教えます。
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【3カ月目】
先輩に同行開始。半年ほど、一緒に取引先を回り、お客様との信頼関係を構築します。
その後、先輩からお客様を引き継いだら、ひとり立ちです!
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1日の流れ
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【8:30 出社】
午前中は、メールチェックと訪問準備をします。
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【9:30 訪問へ出発!(12:00~13:00はお昼休み)】
1日3~5社程度を訪問。会社から車で1時間~1時間半程度の取引先です。
お客様へ商品や見積もりを提案。その他、依頼があった場合は、担当の営業アシスタントへ連絡し、商品の確保をお願いします。
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【17:00 帰社】
お客様からの要望をまとめたり、発生した課題を解決したりします。
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【19:00~20:00 帰宅】
☆. あなたの裁量で働けます! .☆
スケジュール管理も、仕事のスタイルも、あなたの裁量に任される環境です。
そのため、「昨日は少し遅くまで残ったから、今日は早く帰ろう」など、働きやすい環境もあなた次第!
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将来的には
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独自のアウトソーシングサービス『M・O・S』の提案営業へステップアップしてください!
☆. M・O・Sとは? .☆
大手メーカーの抱える“資材調達”から“在庫管理”までの課題を解決するために、三雅産業が独自に開発したアウトソーシングサービスです。
チーム/組織構成
名古屋2名の営業メンバーが活躍中!
20代・30代を中心に、レスポンスの早さや柔軟な対応で、顧客満足を実現しています。
☆. フラットな人間関係を築けます! .☆
社内メンバーは、上下関係なくフラットなコミュニケーションを取れる方ばかり。そのため、明るく前向きに頑張れる方なら、だれでも馴染みやすい環境です。
■男女比:営業:100%男性 ※営業1人につき女性営業アシスタント1人がつきます
【35歳以下限定】仕事もプライベートも充実させたい方◎第二新卒歓迎◎経験・学歴一切不問※要普通免許
■業種・職種未経験歓迎
<必要要件>
★35歳以下の方
★普通運転免許をお持ちの方(AT限定可)
<こんな方は、ぜひ!>
◎きちんと制度の整った会社で働きたい方
◎新しく知識・スキルを身につけたい意欲的な方
◎人間関係・チームワークを大切にしたい方
◎アイデアを活かして活躍したい方
◎プライベートも充実させたい方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
名古屋支店(愛知県名古屋市千種区)の勤務です。
◎転勤なし
◎自動車・バイク・自転車通勤OK
◎U・Iターン歓迎
☆. 【駅チカ】最寄り駅より徒歩5分! .☆
各支店ともに、駅から徒歩5分の好立地。お客様を訪問する際には、営業車を使用しますので、電車通勤もOK!「通勤でも仕事でも運転しっぱなし…」なんていうこともなく、新鮮な気持ちで営業に出発できます。もちろん、車での通勤もOKです!
\\2020年秋、東京支店を新規開設予定!//
8:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)
正社員
※試用期間3カ月(期間中の給与・待遇・条件に変更はありません)
月給21万円以上
◎年齢・経験・スキルを考慮して決定します。
◎上記金額には、固定残業代月20時間分/月2万5000円が含まれます。超過分は別途支給します。
■賞与
年2回
(7月・12月)※昨年度賞与実績4.5カ月分
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収320万円
~480万円
■社員の年収例
年収330万円(24歳/2年目/男性/月収21万円)
年収370万円(27歳/5年目/主任/男性/月収26万円)
年収500万円(32歳/10年目/課長/男性/月収31万円)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(規定支給)
■退職金制度
■営業手当(1万円/月)
■時間外手当
■役職手当
■研修充実(外部研修・取引先企業でのセミナー)
■社員旅行(2年毎に実施/過去は東京や広島へ行きました!)
<年間休日>
125日
(2020年度予定)
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土曜・日曜)
■祝日休み
■年末年始休暇
※5日間
■GW休暇
■夏季休暇
※3日間
■慶弔休暇
■有給休暇
※10日~最大20日
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり