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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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株式会社アイユウホームの 募集が終了した求人
アセットコンサルティング/社長直下のプロジェクト/高インセン
- 正社員
- 5名以上採用
お客様に寄り添うコンサル営業。【アセットコンサルティングとしての誇りを胸に】
具体的な仕事内容
■業界のイメージを変え、出会った方全員を「笑顔」に。
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不動産の営業職のイメージだと・・・
「 押し売りの営業スタイル… 」
「 稼ぐためには手段を選ばない… 」など
なんてイメージあるかと思います。ただ弊社は全く違います。
メインに不動産投資をご提案し、お客様との商談の際に、
メリット・デメリットをすべて伝え、「買ってもらう」ではなく「選択を提供する」
当たり前のことを徹底するだけで、自然とお客様から感謝をいただけます。
■会社の歯車ではなく、自らの選択で会社の舵を切る。
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大手企業では体験できない経験ができます。
アポイントからクロージングまで一貫して携わることができるのも、
弊社の魅力です。
最初は先輩社員・社長が一から教えてくれるので、
成長スピードは圧倒的ですし、何より貴方の考えが会社を動かし、
早い内から仕事を任せてくれます。
また、弊社は少人数精鋭のプロ集団です。
今後は増員を検討してますが、本採用でのポジションは今後の幹部候補となります。
その分、インセンティブの“パーセンテージ”を高く設定しています。
このタイミングだからこそ、圧倒的に稼げるんです。
チーム/組織構成
あなたをお迎えするのは・・・
20代・30代の男女が活躍するフレッシュなチーム。
分からないことはすぐに聞ける環境です!
※入社後の職種変更はありません!
未経験の方を積極募集!【稼ぎたい。その気持ちがある人は大歓迎!】
【 学歴不問の完全人物採用 】
■学歴不問
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\ こんな方はピッタリ /
・稼ぎたい人
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まずは面接にお越しいただき、当社がどんな会社なのか?
といった本質に触れてください!
必ず実りのある1時間を提供します。
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【 未経験の方を積極採用 】
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< 勤務地 >
【 名古屋支社 】
愛知県名古屋市中区新栄1-2-30 21タシロビル6階
【 アクセス 】
名古屋市営東山線「新栄町」より徒歩3分
< 面接会場 >
【 名古屋支社 】
愛知県名古屋市中区新栄1-2-30 21タシロビル6階
【 アクセス 】
名古屋市営東山線「新栄町」より徒歩3分
※関東からの応募に関しましては、
まずは東京本社で面接を実施致します。
【 東京本社 】
東京都豊島区池袋四丁目1番7号 アポロ医療器東京ビル6F
12:00~21:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
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無駄な残業はしないからこそ、定着率95%を実現しています!
■平均残業時間
10時間
正社員
月給25万円~45万円+業界トップクラスのインセンティブ
※成果・能力によって変動あり
■賞与
年12回
■昇給
年2回
■入社時の想定年収
年収400万円
年収2000万円
■社員の年収例
入社2年目/営業職/年収1650万円【前職:カラオケの店長】
入社1年目/営業職/年収1000万円【前職:通信会社の法人営業職】
入社1年目/営業職/年収885万円【前職:飲食店のキャッチ】
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■インセンティブ制度
■営業交通費全額支給
■社内イベント
■社員旅行
■資格手当
■家賃手当
■特別報奨金(個人)
■特別報奨金(チーム)
■初契約にオーダースーツプレゼント(6万円程度)
<年間休日>
123日
10日以上の長期休暇OK
<休日・休暇>
■完全週休2日制
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
\ 10日以上の長期休暇OK /
稼げる!稼げる!っていってもどんな仕組みか気になりますよね!
ここで弊社の事例を少しご紹介!
弊社は扱う、投資用不動産の平均単価が約2000~5000万円
↓↓
利益が、300~800万円
↓↓
300~800万円から10%がインセンティブ
※クローザーインセンティブ
↓↓
270~720万円から15%を支給
※プレイヤーインセンティブ
また、未経験からのスタートでも頑張り次第では成果がしっかり出ます。
弊社の事例では、未経験スタートで月平均2本のご契約を達成しています。
会社全体での目標である、
「社員全員を年収1000万円プレイヤー」へと成長させる。
これは代表の島崎の想いであり、会社としての目標でもあります。
・今の会社に不満がある方。
・今の生活を180°変え、生活水準を上げたい方
・自身のマーケットバリューを高めたい方
入り口は何でも構いません。
欲を我慢しない生活を実現しませんか?
稼げると謳う会社は数多くありますが、仕組みがある会社は少ないです。
弊社にはその仕組みが整っています。
まずは面接にお越しいただき、
業界最高水準のインセンティブ制度の仕組みを聞いてください!
座学や営業ノウハウ・ロープレの充実はもちろんですが、
経験値を高めるためには、実践あるのみです。
なので、弊社ではある程度の知識が付いてからは、
あえて実践型の教育を実施します。
長い期間、社内研修を実施することも可能ですが、
稼ぎたい・成長した方には実践型の教育を積極的に行っています。
貴方はどちらを選びますか?
“ 安定 × 守り ” or “ 挑戦 × 経験 ”
“ 挑戦 × 経験 ”を選んだ貴方は弊社にマッチしています。
最初は自信がなく不安なのは当たり前です。
自信を付け、不安を取り除くのことが弊社の使命なので、
未経験でも是非、飛び込んで来てください!