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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社フレックスホームの過去求人・中途採用情報
株式会社フレックスホームの 募集が終了した求人
用地仕入営業/未経験可/月給30万円~/残業月15H/転勤無
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
【用地仕入れ営業】一棟毎に30万円~のインセンティブ/用地仕入れ~企画・販売までトータルで関わる!
具体的な仕事内容
分譲に適した用地の仕入から、エリア・土地の特長を考慮し、どのような住宅を建てるかの企画・販売促進までトータルで考え、実施します。
【入社後は…】
当社には、業界経験豊富なベテランが揃っています。少数精鋭の風通しの良さを活かしながら、OJTにてお教えします。
用地の取得、建築物の解体、販売契約、引き渡し…といった基本の流れを、先輩の商談に同席しながら覚えていきましょう。
【具体的には…】
▼用地仕入れに関する調査
市場やマーケティングについて、建築会社から情報を仕入れます。
「駅近」といった要素だけでなく、生活面、買い物の利便性…その土地ならではの周辺環境を考慮し、多角的に価値を見極めていきます。
▼土地情報の仕入れ
業界の情報に精通しているのは、やはり不動産会社です。取引実績のある会社と連携し、情報を仕入れます。
▼用地の仕入れ
早ければ、当日に即決で仕入れを決めることもあるほど、当社はスピードにもこだわります。仕入れが決まったら、用地の特長に合わせて建てる家のコンセプトを決め、棟数などを決定していきます。
▼企画
設計担当者と一緒に建築コンセプトを考え、具体的なプラン(間取り、色合い、駐車場の有無など)を考えていきます。「地域の特性にマッチしているかどうか」を重視して進めていきましょう。仕入れから企画決定まではおよそ2カ月ほどです。
▼販売
販売代理店を通して、お客様に分譲していきます。
▼契約
いよいよお客様にお会いする時です。完成図を用意し、詳細説明をしたり、具体的な建築プランについてご案内します。
無事に完成・引き渡しした後のフォローも大切な仕事。定期的にコンタクトを取って、使い勝手などをヒアリングしていきましょう。
★あなたが一番活躍できるフィールド、ご用意します!
仕入れから設計、販売まで一貫して行う当社でなら、希望や適性・ご経験に応じて設計職へのキャリアチェンジも可能です!
チーム/組織構成
★30~40代活躍中!
営業メンバーは2名。二人とも不動産業界からの転職者ですが、戸建ての用地仕入れは未経験。「家づくりにイチから携わる」という難しさを感じながらも、無事完成したときの達成感や評価体制への満足感を味わいながら活躍しています。
【学歴不問/未経験OK】不動産・建築業界、営業経験者は優遇します!
◎要普通自動車免許(AT限定可)
【こんな方は優遇します!】
◆営業経験をお持ちの方(業界不問)
◆不動産・建築業界での経験をお持ちの方(職種不問)
◆宅建資格をお持ちの方
【こんな方は尚歓迎!】
◆家づくり・モノづくりにイチから携わりたい方
◆ワークライフバランスを大切にしたい方
◆腰を据えて末永くキャリアを築きたい方
◆安定した高収入を得たい方
◆実績や頑張りが正当に評価される環境で働きたい方
★転勤なし
★各線「横浜駅」西口から徒歩7分
本社/神奈川県横浜市神奈川区台町11-29 横浜エム・アイビル6F
9:30~19:30(実働8時間)
★残業は月15時間程度!
基本的に、スケジュールの組み方は個々に任せています。社長をはじめ、「仕事が終われば定時前でも帰る」といったスタンスが根付いており、メリハリをつけて働いています。
■平均残業時間
15時間
程度
正社員
※3カ月間の試用期間がございます。期間中の給与・待遇に差異はありません。
経験、能力等を考慮の上で決定します。
1棟ごとに30万円~のインセンティブを支給します。
【用地仕入れの経験者】
月給35万円~(みなし残業代含む)+インセンティブ
※上記に月30時間分のみなし残業手当(6万3500円~)を含みます(超過分は別途全額支給)。
【未経験者】
月給30万円~(みなし残業代含む)+インセンティブ
※上記には月30時間分のみなし残業手当(5万360円~)を含みます(超過分は別途全額支給)。
■賞与
年1回
(決算賞与として、業績に応じて支給)
■昇給
年1回
(7月)
■入社時の想定年収
年収400万円
~(月給30万円+インセンティブ)
年収420万円
~(月給35万円+インセンティブ)
■社員の年収例
年収1200万円(38歳/入社5年/用地仕入営業)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■役職手当
■職能手当
■社員旅行(2015年:グアム、2016年:シンガポール、2017年:セブ島、2018年:宮古島、2019年:台湾)
<休日・休暇>
■週休二日制
(毎週水曜 + 第1・第3火曜) ※月1回の土曜もしくは日曜の休日取得も可
■年末年始休暇
(7~9日間)
■GW休暇
■夏季休暇
(7~9日間)
■慶弔休暇
■有給休暇
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全1件
出典:doda求人情報(2025年8月時点)