フォワード不動産株式会社の過去求人・中途採用情報

【テレアポ・飛び込みナシ！】反響のあったお客様への提案をお任せ（ノルマなし）◎効率的に稼げます！
具体的な仕事内容
＜分業制で説明・提案に専念できる＞
一連の不動産業務を細分化し、「カスタマーセンター」「契約業務課」「サポート業務課」「火災保険課」「システム開発室」のそれぞれで専門性の高いスタッフが業務を分担しています。
余計な負荷や業務がないため、提案活動のみに集中できます！

＜あなたにお任せする業務＞
反響のあったお客様へカスタマーセンターがアポイントを取得したところから業務スタートです！
＊お客様のもとへ訪問し、新築一戸建て・中古戸建、
　中古マンション、土地、ハウスメーカーの紹介、売買仲介
＊「子育て、小遣い、趣味、老後の貯蓄など」購入後の生活が
　豊かになれるよう、資金計画などの提案

◎集客は自社サイト「未公開物件ネット」「SEKAYU（セカユ）」で行っています。
　※アクセス数も非常に多く、月間300件程度を7名の営業メンバーで割り振ります。

★充実の研修制度で育てます

・研修期間は4か月間
　1.専門用語の理解、2.不動産営業の基礎知識、3.スキルアップ研修を定期的に実施。
・資格取得に向けて、有資格者による合格に必要な要点解説の勉強会を開催。
・社内規定で終業時間の30分前から仕事を止めて勉強をして良いことになっています。

★独自の「ペア営業制度」

未経験でも最短で売上（契約）を上げられるように考えられた仕組みがペア営業制度。
「土地勘があり、地域事情に詳しい」「契約に関する知識が豊富」といった得意分野を持った先輩を新人が指名して同行できます。（歩合は6：4で折半します）


★サポート体制も充実

各部署が連携体制をとり営業を支援する体制を整えています。
案件が重なる場合はサポートを依頼でき、一定の売上以上では専用の秘書を設ける制度もあります。
その他、必要書類を集めたコンサルティング用ファイルは、常時最新の物を総務が準備。
契約や建築に関わる専門知識が必要な場合は専門部門がサポートします。

チーム／組織構成
20代後半～40代前半のメンバーが活躍しています。元カメラマンやドラッグストア店長だった方など、未経験スタートの方から不動産業界経験者が集まった組織です。部門を超えて協力し合う「助け合いの風土」があり、中途入社の方も馴染みやすい雰囲気があります。

【未経験歓迎（基本的なPC操作ができる方）】学歴・転職回数不問！◎要普通運転免許（AT限定可）
★未経験スタートの若手社員が多数活躍中！

＜必須条件＞
◎普通自動車免許（AT可）
◎基本的なPC操作（Word、Excel、メールなど）

＜歓迎条件＞
◇未経験・第二新卒の方
◇ブランクある方もOK
◆不動産業界経験者の方は、これまでの経験を活かして
　即戦力としてご活躍いただけます。

＜こんな方は、尚歓迎＞
・社会人経験やビジネスマナーのある方
・真摯に仕事に取組める方
・周囲との協調性がある方
・相手の話をしっかり聞き、丁寧な説明ができる方

★経験よりも、人柄重視を重視した採用です！
面接ではこれまでの経験やあなたの率直な想いをお伝えください。

【転勤なし】東京本社勤務（東京都港区芝大門）
※U・Iターン歓迎
※直行・直帰も可
※転居を伴う転勤はありません

9：30～19：30 （実働7時間）

※顧客対応に応じて、多少の残業が発生する場合あります。

＜インターバル出勤＞
24時間につき最低連続11時間の休息時間が取れるようにした制度です。例えば、残業で退勤時間が遅くなれば、翌日は出勤時間を調整することが各自の判断で自由に行えます。

正社員
試用期間6ヵ月（給与・待遇に変更はありません）

＜業界経験者＞
月給28万円～30万円
※経験・能力を考慮して、当社規定により決定します。
※上記月給は月40時間分のみなし残業代（5万7,900円～6万2,700円）を含む。
※残業の有無に関わらず支給し、40時間を超過分は、別途時間外手当を支給。

＜未経験者＞
月給25万円～28万円
※上記月給は月40時間分のみなし残業代（5万1,700円～5万7,900円）を含む。
※残業の有無に関わらず支給し、40時間超過分は、別途時間外手当を支給。

▼入社～4ヵ月：固定月給
▼入社5ヵ月～8ヵ月：固定月給＋インセンティブ（10％）
▼入社9ヵ月以降：変動給制（インセンティブ28％）もしくは固定月給＋（インセンティブ10％）を選択可能

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
□インセンティブ
◎仲介手数料の10％又は28％以上を歩合給として支給します。
　※1年経過後に1％昇級し、最大13％～31％まで。

■昇給
昇給・昇格あり

■入社時の想定年収
年収400万円
～550万円（月給25万円～30万3,000円＋歩合給＋各種手当）

■社員の年収例
＜未経験でも月給25万～28万円＋歩合給＞
年収400万円（26歳／入社1年・未経験）
年収550万円（30歳／入社3年・未経験）
年収800万円（35歳／入社3年・経験者）

□ 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
□ 業務災害保険
□ 交通費支給（定期代+5,000円/月 ※上限：月2万円まで）
□ 資格手当（※詳しくは原稿下部を参照）
□ 役職手当（主任：1万円/月、係長：2万5,000円/月）
□ 各種表彰制度（トップ賞、達成賞、奨励金）
□ 社員優待制度（従業員の賃貸、購入時の割引）
□ 携帯電話、タブレット支給
□ 営業経費全額支給（※接客用飲物代 1人500円）
□ 社内イベント（BBQ、忘年会、お花見など）
　※社内イベントが苦手な方のために、参加は任意にしています。
□ サークル活動補助
□ 資格取得支援（書籍購入代補助、1回目の受験費用を会社負担など）
　※資格取得を奨励し、業務時間内の勉強もOK（取得後は資格手当を支給）
□ 独立支援制度（実際に社内エンジニアがこの制度で独立しています）
□ 専用の秘書制度（一定売上以上）
□ 各種研修制度

＜休日・休暇＞
隔週休2日（シフト制） ※休日出勤の場合、振替休日取得可
■夏季休暇（6日間）
■GW休暇（5日間）
■年末年始（8日間）
■有給休暇（初年度10日以上）
■誕生日休暇（既婚者の場合は配偶者のお誕生日も可）
■疾病特別休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇（成績優秀者には月に1度の特別休暇あり）

＼プライベートも充実＊／
5日以上の連続休暇の取得ができるなど、
柔軟に休みが取れるため、仕事とプライベートの両立が可能です！
また、産休・育休を取得し、職場復帰したスタッフも多数！
いまは時短勤務で仕事と家庭を両立。
性別問わず活躍できる環境が整っています。

・不動産鑑定士（5万円）
・公認会計士（5万円）
・税理士（4万円）
・中小企業診断士（4万円）
・一級建築士（3万円）
・二級建築士（2万円）
・測量士（2万円）
・宅地建物取引士（2万円）
・不動産コンサルティングマスター（1万円）
・CFP（1万円）
・AFP（5,000円）
・2級 FP技能士（5,000円）
・マンション管理士（5,000円）
・貸金業務取扱主任者（5,000円）
・3級 FP技能士（3,000円）
・公認ホームインスペクター（3,000円）
・管理業務主任者（3,000円）
・インテリアコーディネーター（3,000円）

※すべて月の支給額

・住宅ローンアドバイザー（1,000円）
・任意売却取扱主任者（1,000円）
・競売不動産取扱主任者（1,000円）
・カラーコーディネーター（1,000円）
・相続士（1,000円）
・MOS Expert Excel（500円）
・MOS Expert Word（500円）
・MOS Expert PowerPoint（500円）
・MOS Expert Access（500円）
・損保一般試験　基礎単位（500円）
・損保一般試験　自動車保険単位（500円）
・損保一般試験　火災保険単位（500円）
・損保一般試験　傷害疾病保険単位（500円）…など

※すべて月の支給額