株式会社NOLTYプランナーズ
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社NOLTYプランナーズの過去求人・中途採用情報
株式会社NOLTYプランナーズの 募集が終了した求人
マーケティング/Webマーケティングを中心に事業立案迄幅広く
- 正社員
- 契約社員
◆経験者歓迎/Webマーケティングを中心に、ゆくゆくは新事業立ち上げまで担当。ゆっくり育てます
具体的な仕事内容
◆時代の変化が速まる中、私たちは昨年、これからの時代に求められる商品を生み出し、ファンを増やしていくために昨年「マーケティング部」を作りました。
今年からWebマーケティングにより力を入れ事業拡大を狙います。メンバーとともに、活躍してくれる方を募集します。
◆Webマーケティング中心に幅広く経験を!
まずは、既存商品の販売促進のためのWebマーケティングをお手伝いいただきながら、当社の事業を学んでいただきます。既存のお客様満足を高める方法や、新しいお客様を増やしていくための作戦を、いっしょに考えていきましょう!
◆具体的には、
◎当社が企業向けにお作りしている『NOLTY(能率手帳)』など、既存商品のWebマーケティングの企画
◎ノート類や名刺入れといった贈答品販促物のWebマーケティングの企画
◎お客様をお招きしてのパーティーイベントの企画(現在は年1回)
◎学校市場に向けた「NOLTYスコラプログラム」のWebマーケティングの企画
◆当社への理解が深まってきましたら、
◎新商品づくりの企画
◎その商品の販促企画
◎webマーケティングチームの一員として、SNSを使ったファンづくりのコンテンツ企画
◎事業そのものをつくる
といった幅広く奥の深い仕事へとステップアップしていただきたいと、期待しています。
◆当社では、大学の教授といっしょに脳科学などの実験をして、それをエビデンスにお客様へのプロモーションもしています。そのようなことも、あなたの仕事になっていきます。
チーム/組織構成
マーケティング本部は、現在7名。
webマーケティング担当も2名います。
■組織名称:マーケティング部
高卒以上 実務未経験者歓迎!第二新卒歓迎!時間をかけて、しっかりと育てていきます。
◆高卒以上
◆職種未経験歓迎
◆第二新卒歓迎
※やる気ベースの積極採用です!
なかなか経験したことのないお仕事かと思います。
同じ仕事をする先輩社員がいますので、
まずは既存商品の販促企画のお手伝いからはじめていただければと考えています。
◆販促企画の経験者は優遇します
【こんな方を歓迎します!】
◆好奇心のある方
◆新しいものを生み出したいと考えている方
◆何事も一度はじめたら最後までやりぬく方
◆失敗を恐れず糧にできる方
◆チームワークを大切に考えている方
◆流行に敏感で、時代の流れを読むことが好きな方
◆世の中を見渡すことが好きな方
【採用予定人数】
◆2名を予定しています
◆東京本社/東京都中央区新川1-4-1 住友不動産六甲ビル3F
[アクセス]
◎東京メトロ東西線・日比谷線「茅場町駅」より徒歩2分
◎東京メトロ半蔵門線「水天宮駅」より徒歩7分
◎JR京葉線「八丁堀駅」より徒歩7分
9:00~17:15(実働7時間15分)
※残業時間は、月平均15~20時間
正社員/契約社員
※契約社員採用の場合は契約期間1年(更新あり)
※一定の条件をクリアし、試験に合格された方は、正社員へと積極的に登用します。
月給23万円以上
※能力や経験を十分考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※試用期間3ヵ月(給与は同じです)
【年収例】
350万円/25歳/入社1年
600万円/35歳/入社10年
※上記年収金額は月額12か月分と年間賞与を加えた金額です。残業手当は別途支給。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
通勤交通費支給(試用期間中は1万円まで)、残業手当全額支給
■賞与
年2回
(6月、12月)
■昇給
年1回
(7月)
■入社時の想定年収
年収350万円
◆社会保険完備
◆通勤交通費支給(試用期間中は月1万円まで)
◆残業手当全額支給
◆正社員登用制度※契約社員採用の場合
◆社長賞
◆育児・介護休業
◆慶弔見舞金
◆ハラスメント外部相談窓口契約
◆研修制度(新入社員研修・OJT制度など)
◆自己啓発支援制度
◆ベネフィット・ワン加入
◆手帳購入補助(1回/年)
◆福祉団体定期保険加入
<上記に加え、正社員登用後は>
◆住宅手当
◆確定拠出年金(DC)制度
◆退職金制度
◆従業員持株会
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
◎年間休日120日以上
◆祝日
◆有給休暇(入社後4ヵ月目から付与/初年度10日/半休制度あり)
◆有給休暇取得率80%以上
◆年末年始休暇
◆そのほかの特別休暇
<上記に加え、正社員登用後は>
◆法定外有給休暇(勤続年数に応じて)
◆クリエイトホリディ(勤続満10年/5日)
◆リフレッシュホリディ(勤続満20年/10日)
などがあります。
最近「スケジュール管理はデジタルツールで」という方も多いですが実はそんな中でも手帳の発行部数は増加し続けておりデジタルツールと手帳を併用する方が増えているというのが調査結果です。
手で書くことで記憶に残り、頭が整理される。思いついたことをすぐにメモでき、絵も描ける。全体を見渡すことができる。過去を簡単に振り返ることができる。といった手帳ならではのメリットが評価されているようです。
当社では契約社員という雇用形態で採用する場合がありますが、規定の条件を満たした方は、正社員へと積極的に登用していますので、ご安心ください。
【正社員登用実績】
◎2019年もすでに3名登用 ◎2018年度 9名 ◎2017年度 5名
◎2016年度 9名 ◎2015年度 7名 ◎2014年度 4名