株式会社Ｅｎｅｒｇｙの過去求人・中途採用情報

《受注率×高額インセンティブ》高いブランド力が自慢のネットサービス・WEBサービスのご提案
具体的な仕事内容
～～～～～～～～～～～～～～～
通信環境のコンサルティング事業を
展開する当社。
設立以来順調に事業が拡大しており
更なる発展を目指して新たな仲間を募集します！
当社は未経験からすぐに活躍できる環境。
私達と一緒に成長していきましょう。
～～～～～～～～～～～～～～～
＜具体的には？＞
法人と個人のお客さまに対し
環境やニーズに合わせた人気ネットサービスやWEBサービスの
ご提案をお任せします。
当社の商材は高いブランド力と魅力をもっているので
未経験の方でも安心してご提案出来ます。
また【景気に左右されない商材】
のため安定して働くことが可能です。

【入社後は】
＜1ヶ月～2ヶ月目＞
営業に必要な
「ビジネスマナー」や「営業トーク」をはじめ
商材知識などを丁寧にお教えします。
その後は先輩社員とロープレを
していきながらトーク術を取得し
なんと平均2～3日で初受注。
2ヶ月目までは1日2回のMTGがあるので
悩みや心配事をしっかりクリアにすることができます。

＜3ヶ月目～＞
しっかりと研修した後は
ついに独り立ち。
独り立ち後はインセンティブの割合も大幅UP！
あなたの理想を目指して活躍してください。

▼未経験からいきなりお客さまから契約を取り付けるのは難しそう…
　という方も大丈夫！
└まずはパス役としてお客様から
　悩みや不明点をお伺い。
　その後の本格的な契約は
　ベテランスタッフがしっかりサポートします。
　
▼ひとりで契約を取れるようになるまでは平均3カ月～半年程度。
　日々、頼れる先輩からスキルや自分に足りない部分を吸収し
　活躍していってくださいね。

【将来のキャリアパス】
社歴や年齢、性別は関係なく
明確な評価により早期のキャリアアップが可能！
また、将来のキャリアパスは自由自在。
例えば
【マネージャーとしてマネジメント】
【プレイヤーとして営業を極める】
【マネジメントを極めて独立】
などあなたらしく活躍していけるはずです。

チーム／組織構成
現在、マネージャーとして営業チームを管理している社員も
元は飲食業界出身とまったくの未経験でした。
それでも「今の自分を変えたい…」と一念発起！
当社でキャリア・年収UPを実現しました。次は、あなたの番です！

【学歴・経験一切不問】あなたの「人柄」を重視します！特別なスキルは必要なし！
＜必須条件＞29歳以下の方
未経験の方大歓迎！
人柄重視の採用です。

■なにかに打ち込んだ経験をお持ちの方も歓迎！
例）子供のころから今までずっと一つのスポーツに打ち込み続けている
　　趣味を磨き続けている（読書を続けている・ゲームを極めた・毎日ジョギングをしている）など

『今よりもっと稼ぎたい』
『特別なスキルがなにもない今の自分を変えたい』
『将来は独立して経営者を目指したい』
…など、一つの目標に向けて頑張れる方大歓迎！
意欲をもって成長いただける方を心よりお待ちしています！
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

人柄重視の採用です。あなたの頑張った経験ややり遂げたことを是非教えて下さいね！

※転勤なし
【最寄り駅】
■『新橋』より徒歩8分
■『虎ノ門ヒルズ』より徒歩7分
■『御成門』より徒歩5分
駅からオフィスまではいずれも徒歩10分圏内。
通勤に便利な好立地です。

東京支店（東京都港区西新橋）での勤務となります。

1カ月単位の変形労働時間制（1カ月の総所定労働時間176時間）

【勤務時間帯】
9：00～21：00の間で実働8時間
・午前から勤務の場合：休憩2時間
・午後から勤務の場合：休憩1時間
※曜日により勤務時間帯が変動します。

＜徹底した効率性＞
定時内で仕事を終わらせるのが当社の基本です。
『残業で業務をカバーしない』という風土のもと、
残業はあっても1日に数分程度。
効率を重視した働き方を徹底しています。
そんな当社だから、仕事後にショッピングを楽しんだり
習い事にいったり。
仕事もプライベートも全力で楽しめます。

正社員

月給25万円～30万円+インセンティブ
※経験・能力などを考慮の上、決定します。

＜月収例＞
■マネージャー
月給30万円以上+チームインセンティブ

■プレイヤー
月給25万円以上+インセンティブ

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給
■インセンティブ（毎月／プレイヤー）
■チームインセンティブ（毎月／マネージャー）

■賞与
年2回
※業績により支給

■昇給
※随時

■入社時の想定年収
年収480万円
～540万円
年収660万円
～720万円(マネージャー職)

■社員の年収例
年収720万円 ／29歳・管理職・経験4年／（インセンティブ含む）
年収660万円 ／26歳・管理職・経験3年 ／（インセンティブ含む）
年収540万円 ／25歳・管理職・経験1年 ／（インセンティブ含む）
年収480万円 ／21歳・営業職・経験6カ月／（インセンティブ含む）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■産休・育休制度
■リモートワーク制度（子育て支援）
■研修制度（独自カリキュラムを用いた入社後研修等）
■独立支援制度
■社内イベント（食事会や忘年会など）

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（シフト制）
■年末年始休暇　
（7日間）
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇