エスリード 株式会社の過去求人・中途採用情報

【社長直下の部署】エスリードグループ10社の予実管理、中期経営計画の策定、新規事業計画の立案など
具体的な仕事内容
エスリードグループの全社を管理する部署で、
データに基づく予算の扱い方などの方向性を、
各社の社長と話し合いながら決めていきます。

■グループ全体の予実管理
■中期経営計画の策定
■新規事業計画の立案・推進
■月次レポートの作成
■各種資料作成（取締役会用、親会社への報告資料など）
■外部監査対応
■IR活動全般

他にも経験に応じて、
グループ会社のマネジメント体制整備やM&A関連業務にも関われます！

【主な利用ツール】
◎OPEN21 de3（会計システム）
◎Salesforce（顧客管理システム）
◎Microsoft Office

チーム／組織構成
各社長との距離が近く、気軽に情報交換ができます。
社長たちと個別に話し合い、会社の未来を一緒に描いていける面白さが味わえる職場です。

若手でも積極的にチャンスが与えられるため、
既存メンバーと協力しながら、着実に成長していけます。

【大卒以上】経営企画または経理・財務業務の実務経験をお持ちの方／第二新卒歓迎
【必須条件】
◎経営計画の策定経験をお持ちの方
◎予算管理などの経理経験をお持ちの方
◎決算申告・開示などの財務経験をお持ちの方
※上記いずれかに当てはまる方

【歓迎条件】
◎公認会計士、税理士、中小企業診断士、証券アナリストなどの資格をお持ちの方

社長直下の部署で、様々な事業展開が期待できます。
知識やスキルの幅を広げ、自分の可能性を高めたい方にピッタリの職場です！

経理の実務経験をお持ちの方は、
年数・規模に関係なく、積極的に面接したいと考えています。
日商簿記2級以上の資格をお持ちの方のご応募も大歓迎です！

【転勤なし】大阪本社（自社ビル）での勤務
★U・Iターン歓迎
★新型コロナウイルス感染症対策として、入り口に体温管理用のサーモグラフィを設置しています

＜アクセス＞
◎大阪駅・福島駅から徒歩9分

9:00～18:30（所定労働時間8時間　休憩90分）
■平均残業時間
月20～30時間

正社員
試用期間3ヵ月（給与・待遇の変更はありません）

月給25万円～31万円＋各種手当＋賞与
★経験・スキルを考慮し、金額を決定
★月給には一律手当（1万円）を含みます

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（全額）
■時間外手当（全額）
■家族手当（配偶者：月2万2000円／子ども1人あたり：月5000円）
■住宅手当（配偶者あり：月2万5000円／独身者：月1万円）
■役職手当

■賞与
年2回
（6月・12月）
※平均5.6ヵ月分（2019年実績）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収450万円
～700万円（経験・スキルに応じて増額）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■借上社宅制度（家賃：月1万6000円～）
■自社物件購入値引き制度
■各種研修制度
■企業年金基金
■資格取得支援制度
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金制度
■従業員持株会制度
■優秀社員旅行（ドバイ、ハワイ、ヨーロッパ、オーストラリア、ラスベガス、ニューヨーク、スペイン／直近7年間の旅行先）
■シーズンシート利用可能（ガンバ大阪／オリックスバファローズ）

＜年間休日＞
112日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土曜＋日曜／会社カレンダーによる）
※休日出勤をした場合は、振替休日を取得

■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇（10日～20日）
※取得率も年々増加しています！
■産前・産後・育児休暇（取得実績あり）

◎イー・エル建設株式会社
◎エスリード賃貸株式会社
◎エスリード住宅流通株式会社
◎エスリードハウス株式会社
◎綜電株式会社
◎エスリード建物管理株式会社
◎エスリードホテルマネジメント株式会社
◎Eクリーンアップ株式会社