東急住宅リース株式会社の過去求人・中途採用情報

【総合職】賃貸住宅の管理・運営・営業
具体的な仕事内容
※ジョブローテーションの可能性あり
※FA制度、社内公募制度あり

《賃貸住宅の管理・運営・営業》
・リーシング業務（仲介業者様への訪問、電話営業など）
・賃貸借契約、更新管理業務
・解約精算、再商品化企画提案業務
・修繕工事手配、大規模修繕工事の提案
・オーナー様対応（建物維持管理、リノベーション、長期修繕計画等の企画提案）
・入居者様対応（設備故障や近隣トラブルなどの対応）
・管理物件受託営業


※不動産（主に賃貸マンション）商品価値の維持、向上をサポート、お住いのかたへは快適生活空間の提供のサポートする業務です。

チーム／組織構成
★20~30代のメンバーが活躍中です！
★男女・年齢問わずに意見が言いやすい、風通しの良い社風です！

■組織名称：総合職

≪学歴不問≫人物重視の採用です！
◎コミュニケーション能力・人物重視の選考です。
福岡センター拡大のため、新規管理物件受託強化に協力を頂ける方を募集します。
業界未経験者でも、意欲のある方であれば、歓迎いたします。

【下記資格をお持ちの方は大歓迎！！】
・宅地建物取引士
・賃貸不動産経営管理士

【求めているのは】
◎コミュニケーションをとることが好きな方
◎チャレンジ意慾・向上心のある方
◎相手の立場に立って行動できる方
◎チームワークを大切にできる方
◎論理的に物事を考えられる方

【勤務地】福岡センター
福岡県福岡市中央区天神2-14-2 福岡証券ビル6階
　
【面接地】
1次面接：オンラインで行います。
2次面接：東京本社（交通費支給　※後日精算）または福岡センター

9:30~18:00(実働7.5時間)
■平均残業時間
21.5時間

(2019年度実績)

正社員

○福岡センター
月給189,550円以上＋賞与２回+各種手当

※上記はあくまで最低金額
※経験・能力を考慮し決定
※試用期間最大12ヶ月あり(待遇変動なし)

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
○交通費全額支給(規定あり)
○残業手当全額支給
○家族手当（支給手当あり）
○住宅手当（支給手当あり）

■賞与
年2回
(6月/12月)

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収300万円
～
年収500万円

■社員の年収例
年収395万円(28歳／経験3年)
　　＝月収216,150円+各種手当+賞与
年収490万円(35歳／経験7年)＝月給272,700円+各種手当+賞与

○社会保険完備
○退職金制度
○確定拠出年金
○財形貯蓄制度
○従業員持株会
○共済組合
○会員制リゾート施設
○共済組合の協定保養所
○時差出勤制度
○社内クラブ活動

★経済産業省認定の「健康経営優良法人 2020」に選ばれました。
これからも社員たちの『働き方改革』を進めていきます！

＜年間休日＞
124日
(122~124日)※年により変動あり

＜休日・休暇＞
■週休二日制
(土日)※配属先により変動あり
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
取得率72％
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■リフレッシュ休暇
■会社記念日

★配偶者の出産や、お子さんの看病でも休暇が取得できます！
★有休取得率70％以上！

〇本社
　東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス16F

○都心営業センター
　東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル15F

○勝どきセンター
　東京都中央区勝どき1-13-6 プラザタワー勝どき1F

○横浜支店
　神奈川県横浜市青葉区あざみ野1-7-1 ゴールドワンあざみ野2F(B)

○関西支店
　大阪府大阪市北区芝田1-14-8 梅田北プレイス10F

〇名古屋センター
　愛知県名古屋市中区新栄町2-13 栄第一生命ビルディング 2階

○福岡センター
　福岡市中央区天神二丁目14-2 福岡証券ビル6F