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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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リグレックス株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
リグレックス株式会社の 募集が終了した求人
ITエンジニア/未経験OK・住宅手当あり・年間休日125日
- 正社員
【未経験スタートの20代・30代が多数!】大手企業のWebシステムやロボットの制御システムの開発など
具体的な仕事内容
取引先は情報システムや通信系の大手企業が中心です。
プロジェクトはWebシステムの開発をメインに、
ロボットの制御システムや
ECサイト制作、店舗などの予約システムの改修などさまざま。
幅広いプロジェクトがありますので、
その中から、ご活躍いただけるポジションをご用意します。
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入社後の流れ
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まずは社内のプロジェクトにて、
できる範囲から携わっていただきます。
先輩が近くにいる環境で実務を始められるので、
価値あるスキルをスピーディに身に付けることができます。
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楽しみながらスキルアップできます!
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■MTGでトランプ!?
月に1回、チームMTGを実施しています。
MTGでは、お互いのプロジェクトの共有や、
「ショートカットはこれを使ったら良いよ」
といった仕事に役立つアドバイスのほか、
時には、トランプで大富豪をしたりと、
「やりたいこと」を自分たちで決めています。
チームはプロジェクトに関わらず、
1年間のうちに全員と
一度は同じチームになるような編成なので、
「みんながお互いに相手ことを知っている」
といった、自然にできる居心地の良さも魅力です。
■キャリアの選択肢も幅広い!
PL、PMなどのキャリアステージへの昇格および
ゆくゆくは自社パッケージの開発や、
お客様先でのプロジェクトもお任せしていきます。
(チームでプロジェクトに携わるので、一人になることはありません。)
もちろん「楽しさ」を大切にしながらも、
きちんとスキル面もサポートしますので、
実際に、未経験から入社した社員が、今では
お客様と一緒に仕事ができるようになったり、
入社2年で最先端ロボットのシステム開発に取り組むまでに成長できています!
チーム/組織構成
年齢構成:20代5名、30代4名、50代1名
メンバーの趣味はバンドやゲーム、狂言など本当に多彩!
お互いを受け入れる雰囲気がありますので、あなたも安心して来て下さい!
【未経験OK!学歴不問】システム開発に興味がある方
【このような方を歓迎します】
■(参考書などで)簡単にでもプログラミングにチャレンジした経験がある方
■未経験からITエンジニアとしてのキャリアを築いていきたい方
【活かせるスキル】
■言語:PHP、.NET(C#,VB)、Javaなど
■DB:Oracle、SQL Server、MySQL、PostgreSQLなど
【在宅勤務制度あり】大阪本社(なんば駅スグ)
勤務地/大阪府大阪市浪速区難波中1丁目3番18号 DAIICHIビル5F
<アクセス>
■大阪メトロ御堂筋線「なんば」駅12番出口から徒歩3分
(四つ橋線「なんば」駅31番出口から徒歩1分)
■近畿日本鉄道、阪神電気鉄道「大阪難波」駅から徒歩4分
■南海電鉄「なんば」駅から徒歩6分
9:00~18:00(休憩1時間)
※経験に応じてフレックスタイムも可能(※規定あり)
(1日の標準労働時間:8時間、コアタイム:11:00~14:00)
★時短勤務も可能です(※規定あり)
基本は定時退社しています。
※残業が発生した場合も、残業代は全額支給いたします。
■平均残業時間
4時間
程度(ほぼ0時間の社員が大半です。)※2020年7月までの1年間平均
正社員
※試用期間あり(3ヵ月間)。処遇等の変更はなし
月給20万円以上+各種手当
※上記はあくまで最低給与額となります。
(基本給18万円以上+住宅手当2万円以上)
※給与は経験・能力を考慮して決定いたします。
★家族手当などもあり、しっかりキャリアをサポートします!
(各種手当の詳細は、福利厚生欄を参照ください。)
■賞与
年1回
■昇給
(給与改定)年1回
■入社時の想定年収
年収240万円
~300万円 ※経験やスキル、業績により異なります。
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月2万円まで)
■資格取得支援制度(会社で費用負担 ※規定あり)
■社内勉強会(月に1回実施)
■在宅勤務
■時短勤務
■フレックスタイム制度(※規定あり)
<各種手当>
■家族手当(配偶者5000円/月、18歳未満の子1万円/月)
■住居手当(2万~5万円/月 ※規定あり)
■出張手当
■単身赴任手当
<その他補足>
■健康診断
■忘年会
■社内イベント(BBQ、締め会等)
■キックオフ
■社内表彰制度
■婚活支援制度
■社内活動(VTuber、LINEスタンプ、超小型PCラズベリーパイを制作、活動のために3Dプリンター購入など)
<年間休日>
125日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇(10日~20日/取得率80%)
■慶弔休暇
■特別休暇
■夏期休暇
■育児短時間措置
■妊婦特別休暇
■産前産後休暇
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出典:doda求人情報(2024年12月時点)