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希望条件にマッチした求人とは

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ピーロート・ジャパン株式会社

食品・飲料・たばこ (商社)

東京都港区港南2-13-31 品川NSSビル

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人事労務(ドイツ本社の外資系専門商社)

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

給与計算/入社・退社の手続き/社会保険料の手続きなど労務・法務をお任せします。
具体的な仕事内容
入社後は「総務課」に配属します。
総務課の中で、さらに総務部門と人事部門に分かれておりますので、人事部門にて労務・法務をお任せします。

<具体的には…>
■給与・賞与計算
■入社・退社の手続き
■社会保険/雇用保険全般の手続き
■源泉徴収票発行
■各種証明書発行
■年末調整
■法定調書作成
■福利厚生管理
■安全衛生管理
■就業規則の作成
■契約書の作成・管理
■契約内容の変更や更新の確認
■法的観点および内規に基づくコンプライアンスの確認、承認、調査
■法務的事項に分類される書類(定款、届出書類等)の作成や処理
■社労士・顧問弁護士とのやりとり など

社員が企業で安心して働ける、必要不可欠な制度・仕組みの運用を担っています。
人事評価制度や就業規則なども法律の観点からチェックしながら整えていってください。
法律の遵守と企業の利益、両方を踏まえた判断・対応が求められます。

<働く環境について>
勤務地は、品川にある東京本社。
外国籍の社員も多く、社内は国際的な雰囲気です(総務課は全員日本人です)。
英語力は不問。
服装も自由で、男女ともに対等で働きやすい環境です。

チーム/組織構成
総務課は全部で6名で構成されています。
人事部門/3名
総務部門/3名
30~50代の幅広い年齢層が男女ともに活躍中です。

<産休育休取得実績あり!>
産休育休取得後、復職する社員がほとんどです。
残業は推奨しておらず、家庭との両立も可能。
時短勤務制度など、ライフステージが変わっても長く働ける環境が整っています。

■組織名称:総務課
■男女比:男性2名:女性4名

対象となる方

【学歴不問】■人事労務のご経験がある方 ■労務・法務に関する知識をお持ちの方 ※英語力あれば尚可
<必須条件>
■人事労務の実務経験
■労務・法務に関する法律の知識
■基本的なPCスキル(Word、Excel)

<こんな方は活躍できます>
□進捗管理ができる方
□機密情報の管理意識の高い方
□日常会話ができる程度の英語力がある方 ※必須ではありません

勤務地

■東京本社/東京都港区港南2-13-31 品川NSSビル5F
※転勤なし

<アクセス>
各線「品川駅」から徒歩8分

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
※現在は時差出勤を推奨しております。
実働8時間であれば、出社時間は8時~10時の間、退社時間は17時~19時の間に15分おきに可能です。
■平均残業時間
10時間

※残業は推奨していません(事前申請制)。基本的に定時退社です。

雇用形態

正社員
試用期間あり:3カ月
※給与・待遇に差異はありません。

給与

月給32万2000円以上(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月44000円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。

■賞与
年2回

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収500万円
~600万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(当社規定)
■財形貯蓄制度

■退職金制度
■永年勤続表彰制度
<ワイン好きにはたまらない!>
誕生日や永年勤続のお祝いのときにも会社からワインが贈られます。
ボジョレーヌーボーのときには社内でパーティーがあり、一年を通しワインを飲む機会が多くあります。
もちろん飲まない社員もいますが、ワインが好きな社員にはたまらない環境です。

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
■集中休暇
※5日以上の連続休暇取得可能

世界トップクラスの企業!

本社であるドイツのPieroth Wein AGは創業340年を超える老舗ワイン商社です。
世界8カ国に展開し、300万人の顧客を抱える、世界トップクラスの企業です。
日本法人は1969年に設立され約50年。
全国に36カ所の営業所を持ち、今後もさらなる成長が期待されています。


出典:doda求人情報(2020/9/10〜2020/10/7)

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出典:doda求人情報(2024年12月時点)

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