株式会社東洋新薬
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株式会社東洋新薬の 募集が終了した求人
社内SE(PL・PM)/残業月20h/Web面接実施中
- 正社員
社内全体の業務改革に向けて、システム化の要否判断やプロジェクトの方向性設定・管理をおまかせします。
具体的な仕事内容
生産管理や営業支援用システムを中心に、社内で使用する基幹システムの企画に向けた現状分析やプロジェクト管理を担当します。
◆具体的な業務
――――――――
■各部門の業務分析・見直し提案
■システム化の検討・要否判断
■開発プロジェクトの管理・推進 など
PM・PLポジションでは、開発や仕様変更に関する方向性の設定から携わり、中心メンバーのアサインを含めたプロジェクト全体の管理を担当します。
◆システム開発の流れと役割
――――――――――――――
◇事業規模に応じたシステムの全体像を決定(事業部長)
▽
◇システムごとに開発・仕様変更の方向性を設定(事業部長・PM)
▽
◇プロジェクトの中心メンバーをアサイン(PM・PL)
▽
◇各部門へのニーズのヒアリング(PM・PL)
▽
◇要望をもとに内容・予算・工数を考慮して優先順位を設定(PM・PL)
▽
◇新システムの企画・要件定義・設計(PM・PL)
▽
◇開発・テストを実施(メンバー)
▽
◇導入後の保守・運用/ヘルプデスクとして現場フォローも(メンバー)
基本的な業務は上記の流れに沿って進めますが、場合によっては急な仕様変更に対応する場合もあります。
◆仕事の魅力
―――――――
◎プロジェクトの管理だけでなく、システム化の検討を踏まえた全体の業務を担当することができます。
◎ユーザーがすぐ近くにいることから、システム化による成果の検討まで進めることが可能です。
◎社内全体の業務改革という、迫力のあるプロジェクトを牽引することができます。
◎年功序列の風土はなく、スキルに応じて業務をお任せします。
チーム/組織構成
配属先となるシステム開発部は、20代~50代の男性:12名、女性:3名が在籍しています。
同じフロア内には、他部署も併設されているため、日々意見を交換しながら業務を進めることができる環境です。
■年齢構成:平均年齢:30代後半
開発環境
言語:VB.NET、Java
DB:Oracle、SQL
【大卒以上】PL・PMとしてプロジェクトの設計や管理経験をお持ちの方※プロジェクト規模・経験年数不問
当社の業務改革を担うポジションであることから、PL/PMのご経験をお持ちの方を対象とした募集となりますが、これまでに携わったプロジェクトの規模やPL/PMとしての経験年数は不問です。
【以下のような経験を活かせます】
◎業務系システムの設計・構築の経験
◎VB.NET、Javaなどでの開発経験
◎PLM、PMOの経験
◎システム開発の要否を判断した経験
◎リーダーとしてメンバーと積極的なコミュニケーションをとった経験
※社会人経験10年以上の方も歓迎します。
【マイカー通勤可能/福岡県内からの通勤者多数】本部・鳥栖工場もしくは、インテリジェンスパークでの勤務となります。
※両勤務地間の移動は社用バスで3分程度。
※最寄駅の「基山駅」から会社間は送迎バスを運行しています。
―【福岡県内から通勤する社員も多数】――
博多区や中央区といった福岡市内はもちろん、飯塚市や大野城市、久留米市といった福岡県内各地から多くの社員が通勤しています。
博多駅から通勤する場合の目安は、快速で25分程度です。
9:00~18:00(休憩:60分)
■平均残業時間
10時間
~20時間(繁忙期は30時間前後となります)
正社員
試用期間あり(6ヵ月)
※待遇・福利厚生の変動なし
月給29万円~47万円 + 賞与年2回
【年収例】
500万円/38歳(係長)
630万円/40歳(課長補佐)
730万円/42歳(課長代理)
※年功序列での評価ではなく、実力に応じて評価します。
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収500万円
~800万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■引越費用補助
■通勤手当(全額支給 ※車通勤の場合は距離に応じてのガソリン代支給)
■住宅手当
■家族手当
■食事代補助有
■優秀社員表彰制度
■団体保険
■リロクラブ(福利厚生倶楽部)
■健康診断オプション検査補助
■育児短時間勤務制度(小学校卒業まで)
■クラブ制度 等
■確定拠出年金(401k)
■退職一時金制度
※各手当は、当社規定に沿って支給します。
<年間休日>
126日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(9日/2019年実績)
■夏季休暇
(9日/2019年実績)
■慶弔休暇
■有給休暇
(10日~20日)
■育児休暇
(育児期間中の給付金補助有)
・リフレッシュ休暇 等
2020年3月末現在、トクホに認定されているのは1074品目。
うち、東洋新薬がトクホ許可取得しているのは259品目。なんと【全体の24%】を占めているのです。
この数値からも、いかに当社の製品が私たちの身近にあるかが分かるのではないでしょうか。
トクホとは、有効性、安全性などの科学的根拠を示して、国の審査のもとに消費者庁の許可を受けた食品のこと。
長い年月をかけて研究・証明する必要がありますが、増え続ける健康食品の中で機能性を明確にPRできる点が非常に大きなメリットとなります。
その市場は年々拡大を続けており、当社における【11年連続成長中】の確固たる安定経営にも繋がっています。
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)