株式会社日本取引所グループの過去求人・中途採用情報

基幹システムにおけるPLや上流工程の設計・開発など多彩なポジションあり
具体的な仕事内容
上流工程のシステム開発、運用などに携わっていただきます。主な業務はユーザー要件定義などの上流工程、基本設計、PM/PL業務、ベンダーコントロールなどで、社内外の関係者と協働しながらプロジェクトを進めます。

【主に以下いずれかのプロジェクトへ配属となります】
◎株式売買システム「arrowhead」
世界最高水準の高速性・信頼性・拡張性を兼ね備えた、現物商品の売買システム。アルゴリズム取引の普及などによる市場環境の変化や高度化・多様化するニーズを取り込み、より良いシステムを目指します。

◎デリバティブ売買システム「J-GATE」
高速な処理レイテンシと高いスループット性能を実現した、デリバティブ商品の売買システム。投資家の利便性やグローバルな市場間競争力を向上させるべく、先進的なICT技術を活用するなど挑戦を続けています。

◎清算システム（現物・デリバティブ・国債）
有価証券などの売買成立後における債務引受けやネッティングの清算・決済を司るシステム。リーマンショック以降の激しい環境変化やグローバルなビジネス動向をタイムリーに捉えたシステム対応を推し進めています。

◎ネットワーク「arrownet」
取引所の各システムと市場利用者をつなぐ高信頼ネットワーク。最先端技術の活用により高速かつ大容量の通信を実現し、社内外の市場利用者に堅牢で利便性・効率性の高い市場アクセスを提供しています。

◎情報系システム
上場会社による適時開示、投資判断に有用な各種情報の配信、市場利用者との書類授受など外部情報配信や業務支援を担うシステム群。クラウド・AI・RPAなどの技術を積極的に活用し、柔軟かつ効率的なシステムを開発しています。

★アプリ、インフラ、セキュリティなど多彩なポジションがあります！

チーム／組織構成
Q：会社の雰囲気は？
IT部門はもちろん他部門との結束力も強く、連携を密に取りながらプロジェクトを進めています。過去には大きなシステムリプレイスに際し、気合を入れるためにお揃いのパーカーを作ったこともありました！

Q：プロジェクトチームの構成は？
幅広い年代のメンバーが男女問わず多数活躍しており、定着率は95％以上です。

【大卒以上◎業界不問／SIer業界出身者も多数活躍中です！】
【以下の経験・スキルをお持ちの方は即戦力として歓迎します】
■SIerなどでのシステム開発経験をお持ちの方（※使用言語不問）
■金融機関向けのシステム開発経験をお持ちの方（※使用言語不問）
■システム開発の上流工程の経験（要件定義、定義書作成等）をお持ちの方
■システム開発プロジェクトリーダーの経験をお持ちの方
■ベンダーコントロールもしくは顧客折衝の経験

＜以下の志向性をお持ちの方を待っています＞
■コミュニケーション力・調整力に自信をお持ちの方
■チームワークを大切にして働きたい方
■お互いの意見や考えを尊重しあえる環境で働きたい方

【転勤なし】
本社：東京都中央区日本橋兜町2-1

＜アクセス＞
東京メトロ東西線「茅場町駅」より徒歩5分
都営浅草線「日本橋駅」より徒歩5分

※グループ会社が一体となって事業運営を行っているため、 従事する業務に応じて、株式会社日本取引所グループ、株式会社大阪取引所、 日本取引所自主規制法人、株式会社日本証券クリアリング機構に在籍出向となる場合があります。

※総合職採用のため、将来的に異動の可能性はありますが、基本はシステム領域での異動となります。

8:45～16:45（所定労働時間7時間、休憩60分）

※フレックスタイム制度あり（コアタイム9：45～14：45）
■平均残業時間
24時間

未満（状況によって変動はありますが、ワークライフバランスの向上に力を入れています）

正社員
試用期間3カ月（条件変更なし）

月給26万円以上＋時間外手当（全額支給）

※経験・能力を考慮の上、決定します。

■賞与
年2回
（6月・12月／計7カ月分）※昨年度実績（会社の業績によって変動）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収500万円
～1,100万円

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（全額支給）
■定期健康診断
■育児休業制度
■慶弔金制度
■研修制度（階層別研修・自己スキル向上研修・キャリア研修形成サポート研修・カフェテリア研修制度）

★カフェテリア研修制度とは…
年次や役職を問わず社員全員が利用できる自由選択型の研修です。
社員自ら受講したい外部研修講座を選択でき、年間30万円を上限として受講にかかった費用の8割を会社が毎年負担する仕組みです。対象講座のジャンルは、語学、簿記・会計・ファイナンス関係、法務・財務・経済、IT、PCスキルなど、多岐にわたります。現在は250コース以上の対象講座があり、通学タイプ、通信教育タイプ、オンラインなど、同じ内容であっても受講形態は様々です。社員各々のライフスタイルに合わせ、毎年多数の社員がカフェテリア研修制度を利用して自己研鑚に励んでいます。

＜年間休日＞
125日
※5日以上の連続休暇可能

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土・日・祝日
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
有給消化率72％です！
■産前・産後休暇
（実績あり）
■育児休暇
（実績あり）
■特別休暇
■リフレッシュ休暇

1878年に、前身である東京株式取引所が設立されて以来、 日本の経済インフラとしての役割を担ってきました。
めまぐるしく流動する世の中の変化に対応し、日本経済をより強く大きく成長させ、市場利用者の方々にとって、より安全で利便性の高い取引の場を提供できるよう、新しくメンバーを募集いたします。

当社は、東京証券取引所グループと大阪証券取引所が2013年1月に経営統合して誕生しました。市場利用者の方がいつでも安心して有価証券の取引ができるよう、グループ全体で、取引所金融商品市場の開設・運営にかかわる事業を行っています。

2019年10月には東京商品取引所を子会社化し、新たに商品に係る先物取引などを行うために必要な市場の開設・運営に係る事業も開始。グループ一丸となり、有価証券などの上場、売買、清算・決済から情報配信に至るまで総合的なサービス提供を行っています。