株式会社リコルディの過去求人・中途採用情報

思い描く『未来』を、その手でつないでいく。【投資用不動産や資産形成のコンサルティング】
具体的な仕事内容
Ricordiは「つながり」をモットーに、お客様が思い描くライフプランを実現できるよう、
投資用不動産や資産形成に関わるコンサルティングや提案を行います。

既にお付き合いのあるお客様とのアフターフォローを通じ、
リピートやご紹介から新しいご契約をいただく形がメイン。
そのため、飛び込みやテレアポは一切しません。
※一人で担当するお客様の数は10～30名で、商談時間は60分ほど。
※入社当初は先輩社員のカスタマーアクション（お客様とのアフターフォロー）を通し、
リピートやご紹介が頂けるよう信頼関係を築いていきます。
もちろん、自分の人脈を辿って営業することも可能です。

《どんな提案をするのか？》
◎提案例1
￣￣￣￣￣
きっかけは税金対策の相談をされていたお客様。
お話を伺う中で「55歳で一線を退き、その後は資産を運用して生活を送りたい」と
明確なライフプランがありました。
そこで、月100万円の収益を得られる投資用不動産をご提案。
ライフプランに寄り添った提案で、感謝の声をいただきました。

◎提案例2
￣￣￣￣￣
担当するお客様から新たにご紹介いただいたお客様は、初めて投資用不動産の購入検討中。
50歳で第一子が誕生し「妻や子に確かな資産を残したい」と考えていたため、
多く資産価値を残せる物件を探し、ご提案しました。
今だけではなく、次世代も見据えた資産形成を行う視点も大切です。

【仕事のポイント】
■カスタマーサクセス（お客様の問題解決）の為のカスタマーアクション
お客様との面談は週2～4件。そこからご本人やご紹介者に対する投資用不動産のご提案は月3～5件。
多くは、お客様の資産運用を支援するアフターフォローが中心です。

■必要があれば、不動産以外にも保険や税金などのアドバイスもします。
様々な提案や相談を通し、お客様の“金融リテラシー”を育むパートナーとしての意識が大切です。

チーム／組織構成
不動産営業
・・・未経験でも活躍できる抜群のサポート体制
・・・代表と距離が近く、会社の成長に貢献できるのも魅力◎

学歴不問【職種・業種未経験歓迎／第二新卒歓迎！】～業績好調につき、8名を採用予定！～
【　学歴不問の完全人物採用　】

＼　こんな方はピッタリ　／
・稼ぎたい人
・プライベートを充実させたい方
・周りの友人に差を付けたい方
・若い段階で、マーケットバリューを高めたい方
◎入社後、不動産や資産運用に関する知識を習得できるので、未経験の方もご安心ください。

新たな環境へのチャレンジは、
勇気のいる大きな一歩だと思います。
ただ、今の環境を変えたいのであれば、大きな一歩を踏み出さなければいけません。
フォロー体制は充実しているので、安心して弊社に飛び込んで来てください。

＃未経験歓迎＃学歴不問＃経歴不問

■人柄重視の採用

【東京本社】
〒101-0035
東京都千代田区神田紺屋町15　グランファースト神田紺屋町２階

■10:00～19:00（実働8時間）

正社員

■月給25万円以上＋インセンティブ
※3か月間の試用期間中も月給25万円です。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■インセンティブ制度（1件当たり：20万円～50万円）

■昇給
年1回
　※成績の応じて変動あり

■入社時の想定年収
年収350万円
年収750万円

■社員の年収例
年収2300万円（入社2年・28歳）
年収750万円（入社1年・28歳）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■インセンティブ制度（20万円～50万円）
■時間外手当
■資格手当（宅建士/月2万円支給）など
■資格取得支援制度
└宅建・FP・中小企業診断士など、お客様により良いサポートをするために資格取得を支援。
　テキスト代や受験料を負担します。
　また、学んだ知識は社内プロジェクトにおいてアウトプットできる環境も用意しています。
■オフィス内分煙
■社員旅行あり
■副業可
■バリスタ
└お客様にとって「また来たい場所」と思っていただけるよう、
　そして働く方々にとって良いオフィスとなるよう、週に数回バリスタの方にお越しいただいています。
■独立支援制度
└あなたが独立を希望される場合、当社を活用して将来のライフプランを実現できます。

＜年間休日＞
120日
■長期休暇も可能

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（月8日～13日／土・日・祝日 ※会社カレンダーにより土曜日出勤の可能性あり）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（5日）
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

入社後の教育はOJTが中心です。
すぐ業務に入っていただき、まずは先輩の商談に同席しながら仕事の流れをつかんでいきましょう。
合わせて当社や不動産業界について学び、ロープレも実施しながら営業方法のポイントについても教えていきます。

また、代表の福田の商談にも同席可能です。
「うまく行かない営業は“そこそこ売れる営業”に、そこそこ売れる営業は”トップセールス”にできる」と
力強く話す福田がビジネスパートナーとして、あなたを育てます。

一人で営業活動を行いクロージングまでできるようになった時点で、独り立ちです。
早くて入社6ヵ月～1年を迎えるタイミングまでには独り立ちいただければと思います。

社名であるRICORDIはアパレル業として創業し、
創業者である現代表の姉がSHOPに来店されたお客様に
思い出が残る空間やサービスを提供したいとの思いから名づけられました。

新たに不動産や資産形成のコンサルティングを事業の一角におき、
ロゴにあるIとIをCORDで結び、
「人」と「人」、「人」と「資産」の価値をつないでいくという理念の元、
お客様のライフプランがより充実したものになるよう様々なサービスを提供していきます。