株式会社ＲＥＮＯＳＹ Ｒｉｃｏｒｄｉ
【六本木】投資用マンションの仕入れ・企画※土日祝休み・残業平均20h程度／インセンティブ有
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【投資用マンションの開発用地・物件仕入れ～企画まで一貫して携わり、プロジェクト全体を俯瞰できる裁量あるポジションです】
■業務概要
当社はお客様のライフプランに寄り添い、資産形成や不動産投資を提案しています。本ポジションでは、主に投資用ワンルームマンションの開発用地や物件の情報収集、仕入れ、価格シミュレーション、契約調整、竣工検査立ち会いまで、プロジェクト全体を幅広く担当していただきます。上流から下流まで一貫して関われる裁量の大きさが特長です。
■業務詳細
・東京23区、横浜、川崎エリアを中心とした用地・物件情報の収集、現地調査、仕入れ活動
・仕入れ価格や販売価格、収益を見据えたシミュレーションや事業計画の策定
・売主や仲介会社との交渉、契約条件調整、契約書作成
・関係各所との調整や重要事項説明の補助業務
・新築物件の竣工検査の立ち会い、商品化に向けたリリース準備
・上記に付随する資料作成や社内調整
■組織構成
不動産売買や企画の経験者が在籍し、少数精鋭のチームで協力して業務を推進しています。
■業務の魅力
仕入れから商品化まで一連の流れを幅広く経験でき、不動産のプロジェクト推進力や交渉力、企画力が養われます。
■教育体制
OJTや実践的な業務を通じて、未経験分野も着実に専門性を高められる環境を整えています。
■就業環境
フレックスタイム制・完全週休2日制・年間休日125日以上で、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
■想定されるキャリアパス
仕入れや企画・開発のスペシャリストやリーダー職へキャリアアップし、事業拡大の中核を担うポジションを目指せます。
■当社で働く魅力：
・当社では、”契約をして終わり”ではなく、お客様のライフプランに向き合い、それに応じたアフターフォロー、サポートを丁寧に行っています。そのためお客様からの信頼も厚く、現在当社の新規契約数の80%以上が顧客からの紹介で成り立っています。
・バリスタや整体、美容院は代表のつながりから導入。その源泉には、「社員のライフスタイルを支援したい」という代表の思いがあり、よりよい組織づくりのために福利厚生制度を提供しています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・不動産売買の実務経験をお持ちの方
■歓迎条件：
・ワンルーム投資用マンションの仕入れ経験がある方
勤務地
六本木オフィス
住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 40F
勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木1丁目駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
毎週木曜日は、グループ会社全体朝礼の為9:30-18:30勤務になります。残業平均月20時間
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
500万円～1,000万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：500,000円～1,000,000円
＜月額＞
41,666円～83,333円（12分割）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■給与詳細は能力・スキルに応じて決定いたします。上記は想定年収となりますので、ご経験やスキルによっては前後することもございます。
※インセンティブ制度も充実しています。
■昇降格：年2回（5月、11月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：社宅制度（自社管理物件3万円補助）
社会保険：各種社会保険完備
＜定年＞
60歳
※再雇用制度あり：65歳
＜副業＞
可
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当
・宅建士 2万円/月
・管理業務主任者 1万/月
・賃貸不動産経営管理士 1万円/月
・FP 1級1万・2級5千/月（AFP取得必須）
・簿記 1級1万・2級5千/月 ほか
＜その他補足＞
■バリスタによる珈琲提供（毎週月、水、金）
■出張整体サービス（1回1万円相当）
■指定の美容院（月1回6000円補助）
■スポーツジム「ジェクサー」（1回2500円補助/月8回）
■福利厚生サービスサイトPerk
■ふるさと納税（まん福）
■フリードリンク
■健康診断補助/歯科検診補助
■指定の弁当補助（購入金額の半額負担 上限3500円/月）
■確定拠出年金（DC）/確定給付年金（DB）
■通勤手当：全額支給
■社宅制度（自社管理物件3万円補助、5km圏内2万円補助）
休日・休暇
年間有給休暇13日～23日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
■年末年始休暇、特別休暇（慶弔、レディース休、出産準備休、スペシャルキッズ休、ベビーケア休）
■年間有給休暇 入社3か月後に13日付与 その後入社時期により毎年1/1または7/1に14日～23日付与
会社概要
- 事業概要
【事業内容】
"RENOSY RICORDI"は投資不動産や資産形成のコンサルティングを事業の軸におき、ロゴにあるIとIをCORDで結び、「人」と「人」、「人」と「資産」の価値をつないでいくという理念の元、お客様のライフプランがより充実したものになるよう様々なサービスを提供しています。
単なる不動産の販売だけではなく、正確な情報の開示を行う事で、お客様の意思決定を支援する事が役割であり、ご自身のライフプランへの積極的なオーナーシップの形成をサポートすることをミッションとしています。
【当社の特徴】
(1)全体的、長期的な視点からライフプランをサポート
不動産のみならず、保険や税など、お金に関する専門知識を有したコンサルタントや税理士等のパートナーがお一人お一人のライフプランを全体的、長期的な視点からサポートします。ライフプランをご提案していく中で、生命保険や資産形成全般における「顧客目線の専門家」としてのセカンドオピニオンに大きな価値を感じていただいております。専門領域の投資用マンションは、独自のネットワークにより、希少価値の高い優良物件ブランドを幅広く取り扱っており、自社ブランドのみの販売を行うことが多いこの業界では、このラインナップが当社の強みです。
(2)世界の「東京」をはじめとするグローバル基準を満たした都市での不動産を提案
世界と比べて日本人は、自身のライフプランに不動産をポートフォリオに組み込まない傾向がまだまだあります。 一方で、東京、大阪をはじめとする日本の都市は、利便性、安全性、文化など生活におけるあらゆる面で世界に認められている稀有な存在。 バブルによる大きな痛手を経験した日本人は過度に不動産に対するアレルギー反応を示すことも珍しくありませんが、それを尻目に海外投資家たちが我先にと日本の不動産を購入しているのが現実です。 本来、世界的に見ても魅力的な日本の不動産の価値を正しく理解していただくことが、私たちの仕事です。
(3)「成長」というアフターサービス
社員の成長はもとよりお客様、取引先などステークホルダーの皆様と共により成長していく環境づくりを提供します。お客様のアフターサービスにとどまらず、社員一人一人の成長こそがアフターサービスと考えています。- 所在地
〒106-6240
東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー40F- 設立
- 2010年2月
- 従業員数
- 137名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 平均年齢
- 32.9歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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