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株式会社ナイスの募集が終了した求人

医療業界を支える営業職／完全週休2日（土日祝・年120日）

正社員
転勤なし

仕事内容

【業界トップクラス】自社開発の「医療システム」の提案／社会貢献性が高く、やりがいと誇りを持てる仕事
具体的な仕事内容
医療情報業界でトップクラスの実績と知名度を誇る当社の一員として、「医事会計システム」と「電子カルテシステム」の提案を通じて、医療現場のIT化の促進をお手伝いする役割をお任せします。

慢性的な人手不足で悩む医療現場の業務の効率化・適正化につながるソリューションを提供することで、医療従事者、ひいては地域で暮らす数多くの人たちに喜びを与えられる仕事。

今回は、東京・大阪のいずれかの支店にて、将来的に中核メンバーとしてご活躍いただける人材を募集します！

＜取り扱い商材のご紹介＞
■医事会計システム：Medical Leader-Account「PULS」
■精神科病院向け電子カルテシステム：Medical Leader-Record 「Nozomi」～のぞみ～

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具体的な業務の内容・流れ
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【システム導入前】
◆業務の課題やシステムへの要望をヒアリング
◆価格交渉・提案
◆システム導入における各種機器の調整・スケジュール調整など
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【導入中】
◆電子カルテや他のシステムとの連携に関する打ち合わせなど
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【導入後】
◆定期訪問・使用状況や改善点のヒアリング
◆各種フォローなど
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システムの操作方法のレクチャーは、専任のインストラクタが対応します！
（営業活動に集中できる環境を整えております）

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関係性の構築が大切！
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活躍するための一番の近道。
それは、お客様と深く長くお付き合いできるよう、関係性を深めることです。

関係性の構築の仕方に、正解はありません！
お客様が抱える課題にしっかりと向き合い、自身が良いと思ったことを積極的に提案する。
導入いただければ、必ず役立つシステムだと自負していますので、しっかりとメリットを伝えられれば、前向きに検討していただけることでしょう。

チーム／組織構成
配属予定先は東京支店、もしくは大阪支店。
どちらも、気さくで頼りがいがある先輩がいるので、気になること・分からないことがあれば、いつでも気軽に質問してくださいね。

＜PICK UP！＞
◎男女ともに活躍中（女性の管理職もいます）
◎年功序列とは無縁の社風
◎定着率は95％以上！

対象となる方

【35歳以下】医療業界や情報技術に興味があり、「仕事を通じて社会貢献をしたい」という想いがある方
＜いずれかに共感できる方は活躍できます！＞
★医療業界や情報技術に興味があり、「仕事を通じて社会貢献をしたい」という想いがある
★スキルアップ・キャリアアップを目指す意欲がある
★向上心が高く、自己研鑽を怠らない自信がある
★人と話すことが好きで、仲間やお客様との会話を楽しみながら絆を深めていきたいという気持ちがある

※業種未経験歓迎
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

＜希望勤務地を考慮／U・Iターン歓迎＞

■東京支店／東京都千代田区外神田5-2-3 JR外神田ビル9F
└アクセス：山手線「秋葉原」駅より徒歩７分、「御徒町」駅より徒歩5分／東京メトロ銀座線「末広町」駅より徒歩1分

■大阪支店／大阪府大阪市北区堂山町1-5 三共梅田ビル8F
└アクセス：谷町線「東梅田」駅より徒歩5分／阪急「梅田」駅より徒歩7分

※転居を伴う転勤はありません

勤務時間

9：00～17：30（所定労働時間7時間30分、休憩60分）

雇用形態

正社員
※試用期間：6カ月（試用期間中の待遇等に変動はありません）

給与

月給：22万円（営業手当含む）～
※経験などを考慮のうえ金額を決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■家族手当
■技術手当
■資格取得手当（医療情報技師：5000円／月、基本情報技術者：2000円／月など）
ほか

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収264万円
～（内訳：月給22万円×12カ月＋各種手当＋賞与）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■全国情報サービス産業厚生年金基金の契約保養所
■定期健康診断
■ストレスチェック実施（年1回）
■社員総会（年1回：ホテルで開催）
■業績により社員旅行あり（国内から海外まで）
■社員親睦会

休日・休暇

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12月30日～1月3日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（有給が取りやすく、プライベートも充実できる！）
■半日有給休暇
■リフレッシュ休暇
■産前産後・育児休暇
■看護休暇
■介護休暇
■特別休暇
◎各種実績あり

東京支店長・大阪支店長の両者からの言葉

医療業界は他の業界と比較して、IT化が非常に遅れています。
しかしながら、近年、各種情報技術の導入が急速に進み、我々のシステムへのニーズが拡大！
これまで以上に、お客様からの期待の声は高まり続けることと思います。

そこで、今後も変わらぬソリューションを提供するために、組織の体制強化を図るべく、営業メンバーの増員募集を行うこととなりました。

景気に左右されにくい事業を展開し、安定基盤を確立している当社で、安心・安泰なキャリアを歩みませんか？
一緒に働けることを、楽しみにしています！

＜両者の言葉を総括＞