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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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募集している求人が 6件あります!
株式会社QTnetの 募集が終了した求人
インフラエンジニア/年休135日/テレワーク推奨
- 正社員
当社、またはお客様のICTインフラの設計・構築を担当します。
具体的な仕事内容
当社のインターネット接続サービスの設計・構築を担当する「通信サービス設備部」では、次の業務を行っています。
◎ 「BBIQ」のバックボーンネットワーク、サービスシステムの設計・構築
◎ 「QTPROインターネットアクセス」のネットワークの設計・構築
◎ 「QTPRO IaaS、Daas」の設計・構築
◎ 当社回線サービスとお客様のネットワーク、システムを総合的に設計・構築する「ソリューションサービス」
お客様のニーズや将来動向を見据え、新技術を果敢に取り込みながら高信頼・高品質なICTインフラの設計・構築を行っています。
<スキルアップ支援も充実>
業務を通じたスキルアップのほか、社外セミナー、社内勉強会への参加や他事業者との交流を通じたスキルアップも積極的に支援しています。
<ワークライフバランスも強力に推進>
仕事の充実だけでなく、プライベートの充実も積極的に支援し、テレワーク導入(2016年)や休暇取得の推奨などの施策を実施しています。(2019年度有休平均取得日数12.4日)
<ステップアップもスピーディー>
明確な評価基準に基づく適正な人事評価・昇格制度により、誰でもステップアップが可能です。
社内でも、新卒・中途を分けて考えることはありません。中途入社の方にも、しっかりと技術を継承していきます。
チーム/組織構成
通信サービス設備部では70名が活躍しています。
■定着率:95%以上
インフラエンジニアとしてシステム設計・構築などの業務経験をお持ちの方
≪以下いずれかのご経験を3年以上お持ちの方≫
・ネットワークの設計・構築・運用・保守の経験
・企業・団体等のICTインフラや通信事業者のICTインフラの設計・構築・運用・保守の経験
・仮想基盤構築・運用・保守の経験
・LinuxやWindows Server、ストレージを用いたサーバ、クラウドの構築・運用・保守の経験
・大・中規模程度の構築案件におけるPM、PLの経験
<当社で活かせるスキル・資格>
◎LPIC L1/L2、またはMS MCP/MCSA
◎VMWare VCPなど仮想基盤認定資格
◎情報処理技術者(ST、SA、PM、NW、DB、AU、SC相当)
◎CISCO CCNA以上等
<本社>福岡市中央区天神1-12-20/「天神駅」より徒歩2分
9:00~17:50(休憩60分)
※フレックスタイム制度あり(標準労働時間7時間50分/コアタイムなし)
■平均残業時間
21時間
程度です。
正社員
試用期間なし
月給22万円~32万円
※経験や前職の給与等を考慮のうえ、上記金額の範囲内からスタート
※残業代は別途支給いたします。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤費(規定あり)
■住宅手当
■時間外手当
■世帯手当
■賞与
年2回
(6・12月)
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収440万円
~600万円
■社員の年収例
【年収例】560万円/入社1年目/34歳・扶養あり
内訳:<月給26万円+世帯手当+住宅手当+時間外手当(平均20時間)>×12カ月
+賞与(昨年実績:基本給×5カ月分)※通勤費は別途支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■慶弔見舞金
■企業年金制度
■財形貯蓄制度
■資格取得祝金制度
■自己啓発支援制度
■保養所(別府・湯布院)
■独身寮あり
■レクリエーション奨励制度
■育児・介護支援制度
■テレワーク勤務制度
■オフィスカジュアルスタイル可など
【◎部門を越えた交流が盛ん】
中途入社のメンバーが多数活躍する当社。「レクリエーション奨励制度」により懇親会や交流会の費用を会社が補助するほか、年に数回、全社大での懇親会を開催し、 さまざまな部署の社員と交流を深めるなど、 組織を越えた横のつながりがあります。
【◎スキルアップ支援も充実】
最新技術を学ぶために、社外のセミナーや展示会への参加も推奨しています。
<年間休日>
135日
(2019年度)
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(12/29~1/3)
■有給休暇
平均取得日数:12.4日(2019年度)
■夏季休日(2日)
■アニバーサリー休日(1日)
■リフレッシュ休日(連続5日間)
■特別休暇(配偶者出産休暇等)他
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全6件
出典:doda求人情報(2024年11月時点)