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※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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募集している求人が 4件あります!
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プリセールス/年休135日/テレワーク推奨/離職率1.5%
- 正社員
法人向けインフラシステムの提案・導入を技術面からサポートする仕事をお任せします。
具体的な仕事内容
九州電力グループの通信事業者として、一般のご家庭や個人向けに「BBIQ」「QTmobile」、法人向けに「QTPRO」を展開する当社にて、プリセールスエンジニア業務をお任せします。
<具体的には>
企業や公共のお客様に向けて、当社サービスを利用したシステム構築を提案し、課題を解決していきます。
技術的な専門性を武器に、当社営業のビジネスチャンスを広げていただくことが大きな目的です。
<仕事の流れ>
【1】営業がお受けしたお客様の情報を確認。
▽
【2】お客様からヒヤリング。課題・スケジュール・予算などを確認。
▽
【3】社内で提案内容検討・提案書作成をサポート。
▽
【4】お客様へ課題の解決案をプレゼンテーション。
▽
【5】社内の技術部門、ベンダーへ構築を依頼。
▽
【6】納品・稼働後もアフターフォロー。
<スキルアップ支援も充実>
最新技術を学ぶために、社外のセミナーや展示会への参加も推奨。費用は全額会社が負担します。
<テレワークを推奨>
数年前よりテレワークでの業務を推進。コミュニケーションもストレスなく取れる環境で、自宅に居ながら集中して業務を進められます。
現在も当グループのメンバーは、平均して週の半分程度を自宅で勤務しています。また、普段忙しいエンジニア業務だからこそワークライフバランスを重視し、当グループ内には「働くときは働き、休むときは休む」という姿勢が根付いています。
<ステップアップもスピーディー>
明確な評価基準に基づく適正な人事評価・昇格制度により、誰でもステップアップが可能です。
社内でも、新卒・中途を分けて考えることはありません。中途入社の方にも、しっかりと技術を継承していきます。
チーム/組織構成
当社では約20名のプリセールスエンジニアが活躍しています。大きく分けて3つのチームがあり、民間企業5名、公共・文教5名、プロダクト担当10名。今回は民間企業もしくは公共・文教チームの配属となります。
■定着率:離職率1.5%(2019年実績)
プリセールス経験者歓迎/ネットワークやシステムの設計・構築・運用業務の経験をお持ちの方も歓迎!
≪以下の経験を一つでもお持ちの方歓迎!≫
◆業界問わずプリセールスエンジニアの経験
◆社内SE、インフラエンジニアとしての実務経験
◆ネットワーク、ストレージ、各種OS(Windows, Linux, Unix)の技術領域経験
◆クラウドやオンラインストレージの知識・経験
上記に当てはまらない方も意欲をお持ちの方なら大歓迎です!
★協調性と向上心を持って主体的に行動できる方なら、
当社で活躍できるチャンスが大きく広がります。
培った経験をベースに新たなキャリアをスタートさせませんか?
職種未経験歓迎/社会人経験10年以上歓迎
<本社>福岡市中央区天神1-12-20/「天神駅」より徒歩2分
※リモートワークを推奨しています。
9:00~17:50(休憩60分)
※フレックスタイム制度あり(標準労働時間7時間50分/コアタイムなし)
■平均残業時間
21時間
程度です。
正社員
試用期間なし
月給22万円~32万円
※経験や前職の給与等を考慮のうえ、上記金額の範囲内からスタート
※残業代は別途支給いたします。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤費(規定あり)
■住宅手当
■時間外手当
■世帯手当
■賞与
年2回
(6・12月)
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収440万円
~600万円
■社員の年収例
【年収例】560万円/入社1年目/34歳・扶養あり
内訳:<月給26万円+世帯手当+住宅手当+時間外手当(平均20時間)>×12カ月
+賞与(昨年実績:基本給×5カ月分)※通勤費は別途支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■慶弔見舞金
■企業年金制度
■財形貯蓄制度
■資格取得祝金制度
■自己啓発支援制度
■保養所(別府・湯布院)
■独身寮あり
■レクリエーション奨励制度
■育児・介護支援制度
■テレワーク勤務制度
■オフィスカジュアルスタイル可など
【◎部門を越えた交流が盛ん】
中途入社のメンバーが多数活躍する当社。「レクリエーション奨励制度」により懇親会や交流会の費用を会社が補助するほか、年に数回、全社大での懇親会を開催し、 さまざまな部署の社員と交流を深めるなど、 組織を越えた横のつながりがあります。
<年間休日>
135日
(2019年度)
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(12/29~1/3)
■有給休暇
平均取得日数:12.4日(2019年度)
■夏季休日(2日)
■アニバーサリー休日(1日)
■リフレッシュ休日(連続5日間)
■特別休暇(配偶者出産休暇等)他
◎ITコーディネーターなどコンサル系資格
◎電気通信主任技術者(伝送/線路)
◎情報処理技術者(ST、SA、PM、NW、DB、AU、SC相当)
◎CISCO CCNA以上
◎LPIC L1/L2、またはMS MCP/MCSA
◎VMWare VCPなど仮想基盤認定資格
◎FTTH施行関係の各種認定資格(屋外施行技能、宅内施行技能、施工管理技術)
◎第1級CATV技術者
◎第1級陸上無線技術士
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出典:doda求人情報(2024年12月時点)