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コンテナンス株式会社

サブコン

愛知県名古屋市中川区吉津4-2110アクティブ吉津 1F-A

コンテナンス株式会社の過去求人・中途採用情報

コンテナンス株式会社の 募集が終了した求人

土木業界経験があればOKの施工管理/キホン直行直帰/転勤なし

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【現場掛け持ちなし/社用車貸与】橋梁やトンネルなど、コンクリート建造物の検査・および修繕の施工管理
具体的な仕事内容
担当するのは、鉄道や道路の、橋・トンネルを中心とした「コンクリート建造物」です。

業務は、経験に合わせて、できることからお任せ。
施工管理がはじめての方は、まずは先輩のサポート業務から行います。

先輩社員はもちろん、「しょうがないな~!」なんて言いながら教えてくれる、面倒見の良い職人さんも多数。
仕事や会社が変われば、わからなくて当然ですから、なんでも質問してください。

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具体的な仕事内容
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■修繕現場の施工管理
└現場作業員の配置や安全管理
└スケジュール進捗管理
└図面作成
└資材発注
■非破壊検査(橋・トンネルの劣化を調べます)


\ここがPOINT/
★基本は現場へ直行直帰!
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毎回事務所へ戻って遅くなる…なんてこともありません!

★車貸与・駐車場代も会社持ち
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ご自宅の近くの駐車場代も、会社が負担します!

★現場の掛け持ちはなし
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1現場あたり、1~2名で担当。
掛け持ちはないので、腰を据えて担当できます。

★長期出張はなし。たまにある泊りがけもまた楽しい
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転勤や、単身赴任はなし。現場は愛知・岐阜がメインです。
岐阜の高山方面などの場合、3~5日程度の泊りがけになることも。
たまに違う場所で数日過ごすのも、良いものですよ。

★現場作業員は、顔見知り
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施工は外部業者に任せていますが、いつも決まった会社にお願いしています。
「お~○○さんの担当かぁ!よろしく!」なんて、気さくに挨拶するような間柄。
20代の若手から、ベテランまでおり、プライベートで遊びに行く社員もいるほど、関係性が良いんです。

チーム/組織構成
当社の施工管理は現在5名、20代・40代が活躍中!
少人数なので、年齢差があっても、壁はなし。

サッパリしていて、面倒見の良い性格の社員が多いので、あなたもすぐに馴染めるはずです。


その他プロジェクト事例
■愛知県内の鉄道(橋梁)
■ほか東海地方の道路(橋梁・トンネル)

対象となる方

【学歴不問】職種未経験歓迎!土木業界での実務経験がある方 ※要普免(AT可)
土木業界の経験がある方
※土木現場の作業員など、職種未経験でもOKです!
※土木施工管理のご経験がある方は優遇します

\★「土木施工管理技士」の資格をお持ちの方は、全員面接します★/

<<こんな方、歓迎です>>
■土木工事の経験を活かして、管理の側へ回りたい
■良い同僚や、現場スタッフに囲まれて働きたい
■頑張ったら頑張った分、稼げる仕事が良い
■手に職つけたい

選考のポイント

<<面接1回>>
まずは、これまでのご経験を、ざっくばらんにお聞かせください!
肩の力を抜いて、お越しくださいね!

勤務地

★転勤なし
★社用車通勤OK(自宅の駐車場代も会社負担)
★長期出張なし

【本社】
愛知県名古屋市中川区吉津4-2110

★基本は直行直帰★
本社へは、現場が休みの日や、準備などで出社しています。
「毎回、会社へ戻らないといけない…」なんてこともありませんので、ご安心ください。

勤務時間

8:00~17:00(実働8時間)

★残業は月20~40時間ほど
正直、残業はあります。
が、残業手当は100%支給するので、頑張った分は給与に反映されます!

★裁量を持って、時間管理ができます!
昨日残業したので、今日は15時くらいに退勤する…など、現場の状況を見ながら、早めに退勤することも可能です。

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月(条件に変更なし)

給与

月給19万4700円~30万2700円 + 各種手当 + 賞与(昨年度:4カ月分)
※あくまで最低額です/経験や年齢を十分に考慮し、決定します

★月収例28万円(手当含む/20代・未経験スタート)

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当(100%支給)
■家族手当(配偶者1万円/子ども1人につき1万円)
■技能手当(~5万円)
■休日出勤手当
■出張・旅費手当(1500円/泊)

■賞与
年2回
(2019年度実績:4カ月分)

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収370万円
(24歳/モデル年収)
年収430万円
(30歳/モデル年収)

■社員の年収例
【年収例】420万円(28歳/入社2年目)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(規定あり)
■社用車貸与(通勤利用OK)
■駐車場代 全額会社負担
■制服貸与
■資格取得補助制度(非破壊検査の資格も取得できます!)
■研修あり(材料メーカーの勉強会など)
■社員旅行、忘年会ほか社内行事あり

《手当》
■残業手当(100%支給)
■家族手当(配偶者1万円/子ども1人につき1万円)
■技能手当(~5万円)
■休日出勤手当

休日・休暇

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
※現場により、土日出勤も発生します
★休日出勤手当を支給しています
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇


出典:doda求人情報(2020/11/30〜2021/2/28)

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