マッチングしやすいおすすめ求人とは

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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社キャリアバンク

システムインテグレータ(SIer)

東京都墨田区錦糸2-13-6ハルヤマビル6F

株式会社キャリアバンクの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 2件あります!

株式会社キャリアバンクの 募集が終了した求人

ITエンジニア/面接1回のみ/経験の浅い方も歓迎

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【アプリ・インフラ】幅広い案件あり◎一人ひとりの成長に合わせて案件をアサインします
具体的な仕事内容
あなたの経験や能力、希望を考慮して案件をアサインします。経験の浅い方も安心してご応募ください!

◆具体的には
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【アプリ開発エンジニア】
大手企業を中心に、システムの設計・開発・運用・保守などに携わります。

<案件例>
■官公庁向け総合管理システム開発
■生命保険会社向けシステム開発
■銀行向け勘定系システム開発
■製鉄会社向け流通システム開発
■鉄道会社向け電力設備管理システム開発
など

【インフラエンジニア】
ネットワークやサーバーの設計・構築・運用・保守などに携わります。

<案件例>
■サーバー設計・構築(Windows、Linux中心)
■損害保険会社向けインフラ構築
■電力小売りクラウドサービス保守
■運用設計、運用改善提案
■DB導入(環境設定、DB構築、チューニング)
など


◆キャリアアップを応援
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■年2回の面談や普段の会話を通して、一人ひとりのやりたいことをヒアリングし、キャリアプランを立て、「そのために今何をしなければならないか」を考えます。

■資格取得支援制度により、資格取得までの費用・時間を最大限バックアップしています。

■1人で悩むことのないように、月に1回上長がヒアリングを行っています。現在の労務環境や自分のキャリアについて、何でもご相談ください!そこで出た意見をもとに、別の案件にアサインしたり、お客さまに改善策を提案したりします。

チーム/組織構成
◎基本的にチームで常駐し開発を行います。経験豊富なベテランエンジニアからスキルを吸収することも可能です!自分の目指す成長フェーズに合わせ、マネジメントにも挑戦できます。

◎社員が主体的に企画し、季節ごとに花見やスポーツ大会、忘年会などを実施してきました。参加率は非常に高く、ほとんどの社員が参加しています!
仕事も遊びも全力な社員が揃っており、役職、先輩後輩関係なくフランクにコミュニケーションが取れる環境です。気軽に相談できる仲間ができます。

■定着率:退職者は10年間で5名のみ

対象となる方

【学歴不問】ITエンジニアとしての実務経験がある方(運用・保守のみの方も歓迎!)
【応募条件】
■ITエンジニアとして実務経験がある方
※開発や構築の経験は不問!運用・保守のみの方も歓迎します。
※業界・言語は不問
※第二新卒の方歓迎!スキルに自信のない方もぜひご応募ください。

【歓迎条件】
■オープン系言語の開発経験がある方(Java、PHP、Python、Ruby、C++、C#、VB.net、ASP.NETなど)
■ネットワーク、サーバーの設計・構築などの経験がある方

【こんな方は活躍できます!】
■キャリアプランに合わせてステップアップしたい方
■大規模な案件で経験を積みたい方
■安定企業で安心してスキルを磨きたい方
■社員同士のつながりを大切にしたい方

選考のポイント

業績好調につき、5名以上採用予定◎奮ってご応募ください。

勤務地

【転勤なし】都内近郊のプロジェクト先
※自宅から通いやすいプロジェクトへのアサインを心がけています!ご希望を教えてください。

■本社
東京都墨田区錦糸2-13-6 ハルヤマビル6F
<アクセス>
JR・東京メトロ半蔵門線「錦糸町駅」徒歩7分

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

勤務時間

9:00~18:00 (所定労働時間:8時間/休憩時間:60分)

※配属先により、異なる場合があります。
※業務量は過度な負担にならないよう、都度調整します。オンとオフのメリハリをつけて働きましょう!
■平均残業時間
月平均10~20時間以下

雇用形態

正社員

給与

月給20万円~40万5000円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万2200円~2万5000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験やスキルなどに応じて、当社規定により決定します。

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収276万円
~550万円※あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

■社員の年収例
年収420万円(月収30万円/経験7年/29歳)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社員向け養老保険
■交通費全額支給
■研修制度(Webスクール、eラーニング、講習会など)
■資格取得支援制度(受験費用補助)
■現場手当
■子ども手当
■健康手当
■各種クラブ活動(スノーボード、アニソン部など)
■社内イベント(花見やスポーツ大会、忘年会など)

休日・休暇

<年間休日>
120日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
(9日)※2019年度
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(10日~20日)


出典:doda求人情報(2020/12/17〜2021/2/17)

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出典:doda求人情報(2025年7月時点)

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