株式会社Ｓａｉｚｅｎの過去求人・中途採用情報

ＰＲスタッフ・イベント運営のお仕事★チームでスキルアップ★イベントを企画して楽しくプロモーション★
具体的な仕事内容
dodaスタッフと百崎本部長＆竹内課長のトークです。
＼プロモーションする商品は？／
竹内：スマートフォンがメインですね。タブレットや家庭でのネット回線も。
百崎：携帯電話会社のクレジットカードのプロモーションも増えていますね。
＼プロモーションの場所は？／
竹内：携帯ショップの店頭ですることが多いかな。
百崎：ショッピングモールでの大きなイベントもありますよ。
＼イベントの内容は？／
竹内：よくするのは、現金つかみ取りとかエアーくじ、骨密度測定もやっています。
百崎：モールではビンゴ大会が盛り上がりますね。プチ縁日なんかも。
竹内：「前回のイベント良かったから同じ内容で」って依頼されることもあれば、大きなイベントを自分たちで企画して提案することもあります。
＼どんなことを話す？／
竹内：簡単なアンケートに答えてもらったり、キャンペーン内容を案内したり。
百崎：料金プランの聞き取りをして、見直しや乗り換えのメリットについての説明をする場合もあります。
竹内：どんなケースでも喜んでもらえる情報を提供することが大切です。
百崎：説得しようと考えて自分本位に話したら聞いてもらえない。
竹内：イベントの企画実施からキャンペーンや料金プランの説明、契約意志の確認までできるのが強みです。
＼働き方は？／
竹内：勤務日は月間のシフト制です。
百崎：関東・近畿中部・中四国のエリア制なので広範囲にいろいろ行けて楽しいですよ。
＼本当に未経験でもできる？／
竹内：新入社員研修を丁寧にしています。まずはビジネスマナーや接客スキル、商品知識を学んで現場でトライ。現場で痛感した課題を社内で解決して再び現場でトライ。この繰り返しをしっかり行います。
百崎：現場では必ず先輩スタッフと一緒に仕事をするので安心ですよ。困ったことが起こってもちゃんとフォローします。
＼本当に話すのが苦手でもできる？／
竹内：すぐには無理ですけど2～3カ月、遅くても半年後には上手に話せるようになっていますよ。
百崎：苦手を克服する。そのことをとても大切にしています。時間がかかったスタッフほどその後の成長が凄いんですよ。

チーム／組織構成
関東チーム30名、中四国チーム30名、近畿中部チーム10名。
★スタッフは10代～20代が中心です！！

【未経験歓迎！】学歴不問！高卒OK！資格や社会人経験がなくても大丈夫！楽しい職場をお約束！
【必須条件】
◆営業にチャレンジしたい気持ちのある方！

＼楽しく稼ぎたい人、大集合！／

【歓迎条件】

■得意な事は少ないけど、稼ぎたい気持ち
だけは誰にも負けない！という方
■未経験から営業にチャレンジしたい！と思って
いる方
■楽しい企画を考えて、人を喜ばせたい！
という方

◆東京本社（渋谷区）
＼東京本社にて積極採用をしています！／

10:00～19:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
★残業はほぼありません！

正社員
※試用期間6カ月（給与額の条件変更あり）

月給24万円以上

※試用期間中は月給22万円
※経験や能力を考慮のうえ、決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆時間外手当
◆交通費（全額支給）

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年2回
（4月・10月）

■入社時の想定年収
年収350万円

■社員の年収例
400万円（25歳、未経験で入社2年目）
600～800万円以上の社員もいます！

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■休日手当
■家族手当（配偶者：月5,000円／子供1人あたり：月5,000円）
■役職手当
■社員旅行

＼年間を通して社内イベントを実施しています！／

＜休日・休暇＞
シフト制／月8日
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■育児休暇
（2020年5月からの取得予定あり）

年間を通じて社内イベントを行っています。フットサルにボウリング、夏には毎年恒例のバーベキュー大会、海水浴やビアガーデンにも。社員旅行は、「バカンスがしたい！」という声が多いので、連続して沖縄に行っています！高級リゾートホテルに泊まって、ゴルフをしたり、マリンスポーツを楽しんだり。これらすべてのイベントをスタッフが企画しています。嫌々参加しても楽しめないので、強制はしていません。それでも参加率は高いですよ。

「社員を大切にしたい！」という代表の思いからスタートした会社です。「素直、誠実、社員第一」が社是で、仕事面においては「楽しむ」ことを大切にしています。数字やスキルは、楽しく仕事をすることでついてくるというのが代表の考えです。スタッフの頑張りには、年2回ある昇給と賞与でしっかり応えるようにしています。
社員と代表との距離が近いので気軽に話せるのが特徴です。10代～20代の若いスタッフが多くプライベートでも仲良しです。にぎやかなメンバーが揃っているので、馴染みやすい環境ですよ。