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ＪＢＣＣ株式会社の募集が終了した求人

インフラエンジニア（サーバー／ネットワーク／セキュリティ）

仕事内容

【プライム案件90％以上】サーバー／ストレージ／ネットワーク／セキュリティの設計・構築
具体的な仕事内容
お客様のご要望に応じて、サーバー・ストレージ・ネットワーク・セキュリティといったインフラの設計・構築をご担当いただきます。

プロジェクトは、Windowsサーバ・Linux・IBM Power・ストレージ・負荷分散装置・仮想化・VDI・クラウド・セキュリティなど広範囲にわたり、大規模な最先端案件に携わることが可能です。

ご自身の得意な技術を伸ばしながらご活躍いただくと同時に、新たな技術を覚えて、様々な案件にチャレンジしていただくことができます。

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当社の特徴
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◆プライム案件90％以上
◆自社内勤務
◆最新機種を取りそろえた検証設備あり
◆社内・外部研修・ベンダー研修
◆もう一人で悩まない、技術検証・障害エスカレーションプロセス
◆賞与7.9ヶ月分（2019年度実績）
◆平均勤続年数17.2年

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仕事のスタイル
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当社はユーザー企業から直接ご相談をいただくことが多く、基本的にプライム案件です。そのため、システムの提案段階から直接お客様とコミュニケーションを取ることが可能。要件定義から設計・構築・運用まで、一連のフェーズを全て自社で行うため、お客様と長く信頼関係を築いていことができます。

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高い定着率が自慢
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当社は「社員を大切にする会社」を目指しており、経営者自身が「"お客様満足度の高さ" は "社員満足度の高さ" に比例する」と提唱しています。

社員アンケートやキャリアインタビューなどを通じて「社員満足度調査」を実施し、社員目線に立って、働きやすい環境を整備していることが自慢です。

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上場企業グループの安定感
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当社は、50年以上の実績があるJBグループの中核企業です。東証一部上場企業JBCCホールディングス株式会社のグループであり、変化の激しいIT業界において約1万8000社のお客様のIT活用を支援しています。

チーム／組織構成
平均年齢は42.8歳。平均勤続年数が17.2年と高く、一度ご入社いただくと長くご活躍いただける環境です。社内勉強会・研修制度も充実、頼れる先輩もたくさんいます

対象となる方

ネットワーク／サーバ／セキュリティのいずれかの設計、構築経験をお持ちの方（年数不問）
以下、いずれか１つでも該当する方を歓迎いたします。

＜＜　あると望ましいスキル　＞＞
■ActiveDirectory、DNSをはじめとしたWindowsサーバスキルをお持ちの方
■仮想環境（VMware）スキル
■仮想クライアント設計、構築経験
■プロジェクト管理経験

＜＜　あると望ましい資格　＞＞
■Microsoft認定資格
■VMware認定資格

勤務地

名古屋市、もしくは静岡市のいずれかでの勤務となります。

【　名古屋NHK事業所　】
愛知県名古屋市東区東桜1-13-3 NHK名古屋放送センタービル17F

＜＜　アクセス　＞＞
■地下鉄東山線、名城線｢栄駅｣4番出入口から徒歩４分。
■名鉄瀬戸線｢栄町駅｣9Ａあるいは9Ｂ出入口から徒歩４分。
※オアシス21から地下経由でもお越しいただけます。雨の日でも栄駅からは傘は不要です。

【　静岡事業所　】
静岡県静岡市駿河区南町11-1 静銀・中京銀静岡駅南ビル7F

＜＜　アクセス　＞＞
■JR「静岡駅」南口から徒歩4分

勤務時間

フルフレックスタイム制／１日の標準労働時間7時間45分（コアタイムなし）

＜＜　代表的な勤務時間例　＞＞
8:45～17:30

※プレミアムフライデー導入
■平均残業時間
14.1時間

（2019年度実績）プロジェクトによって変動があります。

雇用形態

正社員
※1年間の試用期間を経て正社員として契約となります。
（試用期間中は契約社員となりますが、給与・処遇は正社員と変わりません。）

給与

月給24万4000円～＋諸手当
※経験・能力を考慮のうえ、決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■地域住宅手当(9000～2万6000円／月)
■残業手当
■資格手当（IT系資格、公的資格など）
■家族・扶養手当（お子様は満18歳未満まで）
■専門職手当
■ニューノーマル手当（2000円／月）
→テレワーク環境の整備・充実のための費用の一部補助

■賞与
年2回
（7.9ヶ月分／2019年度実績）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収450万円
～600万円

■社員の年収例
年収470万円／月給23万3000円＋賞与（25歳／SE経験3年）
年収600万円／月給28万円＋賞与（35歳／SE経験12年）

待遇・福利厚生・各種制度

＜＜　各種手当　＞＞
■交通費全額支給
■地域住宅手当（9000～2万6000円／月）
■残業手当
■資格手当（IT系資格、公的資格など）
■家族・扶養手当（お子様は満18歳未満まで）
■専門職手当

＜＜　各種制度　＞＞
■研修制度（職種別・階層別・メーカー研修・通信教育）
■社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金）
■財形貯蓄
■ベビーシッター費補助制度
■社員持株会
■退職金制度

＜＜　その他　＞＞
■褒賞旅行　年1回（ハワイ・LA ほか）
■社内クラブ活動（サッカー・野球・ゴルフ・釣り・テニスなど）

休日・休暇

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土・日
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12/30～1/4）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
夏季休暇5日間を含む
■産前・産後休暇
（女性社員の取得後、復職率100% ※直近3年実績）
■育児休暇
取得実績あり
■介護休暇
取得実績あり
■創立記念日（4月第1週水曜日）
■特別休暇（勤続年数10年単位で付与）