株式会社アイドマ・ホールディングスの過去求人・中途採用情報

【新規事業スタートアップメンバー】企業マッチングサービス・福利厚生サービスの法人営業をお任せします
具体的な仕事内容
法人向けの新規サービスのスタートアップメンバーとして、提案営業をお任せします。

＜＜サービス概要＞＞
2つの新規事業を一緒に盛り上げていきましょう！

■企業マッチングサービス
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「自社の商材・サービスを提案したい企業」と「課題を抱える企業（経営者）」をマッチングするサービスです。
提案する側はもちろん、提案を受ける側にとっても新たなビジネスが広がるチャンスとなります。

■福利厚生サービス
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主に中小企業向けに、社員の福利厚生として利用できるサービスを紹介しています。
マッサージや清掃、フィットネスのほか、将来的にはベビーシッターや介護サービスなど、企業の働き方改革に直接つながるようなサービスも提供する予定です。
このサービスを通し、採用時の魅力度アップや、従業員の働く環境の改善が図れるだけではなく、サービスを提供する側の雇用創出にもつながり、社会的にも意義の大きい事業になると考えています。

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具体的な仕事内容
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■提案営業
└SNS広告やDMをご覧になった方からの問い合わせへの対応や、電話でのアプローチも行います。
■各種スケジュール調整
└マッチングサービス：企業同士が商談を行う日時を調整します。
└福利厚生サービス：清掃やトレーニング等サービスを提供する日時を調整・予約します。

昨年末にスタートしたばかりの新規事業のため仕事内容はこの限りではありません。
変化を楽しみ、仲間と事業を盛り上げていける方、ぜひご応募ください！

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入社後まずは
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入社研修のあとは、実際に事業部に配属されOJTをスタート。
トークスクリプトは用意されていますので、未経験でもご安心ください。
同行やロープレを通し、じっくり覚えていきましょう！

チーム／組織構成
事業部長と、別部署で営業をしていた社員1名で事業開始。
今回は2つのサービスをさらに飛躍させるべく、5名採用予定です。

年齢や社歴に関係なく、しっかり評価される環境で、頑張った分は賞与や昇給で還元。
経営者の方と直接やりとりできる環境ですから、早い成長も可能です。
ゆくゆくは別事業へのチャレンジや、新事業を自ら立ち上げるなど、キャリアの幅が広がります。

【未経験歓迎★5名採用予定★】経験より意欲重視！／新サービスを一緒に盛り上げていただける方
＜＜こんな方、歓迎です＞＞
■新しいことにチャレンジしたい
■誰かの役に立つような仕事がしたい
■営業や接客の経験を活かしたい
■自分のスキルを高めてイチから成長したい

※高卒以上

転職理由や当社に応募された動機など…
飾らず、ぜひ本音で聞かせてください。
肩ひじ張らず、ざっくばらんにお話ができればと思います。

【東京本社】での勤務です。

東京都豊島区南池袋2-25-5 藤久ビル東5号館4F
└各線「池袋駅」東口から徒歩5分／39番出口から徒歩1分

9:00～19:00（実働8時間・休憩2時間）

正社員
※試用期間3カ月（条件に変更なし）

月給24万円以上 ＋ 賞与
※経験・能力を十分に考慮し決定します
※上記月給には固定残業代（45時間相当分／6万3011円以上）を含みます
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給／超過分は別途支給

【モデル月収】40万円（入社2年目）

■賞与
あり
※目標の達成度に応じ、月々分割し支給します

■昇給
年2回
（1月・7月） ※業績による

■入社時の想定年収
年収300万円
～600万円

■社員の年収例
【モデル月収】40万円（入社2年目）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤費支給（上限月2万円）
■住宅手当（勤務地より徒歩15分圏内、または会社から1～3駅以内が支給対象）
■アニバーサリー休暇制度（休暇・手当）

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■アニバーサリー休暇制度あり