新日本住設株式会社の過去求人・中途採用情報

【経験一切不問】新規開拓なし！すでに太陽光システムを設置済みのお客様へのフォロー・関連商品のご提案
具体的な仕事内容
当社の住宅用太陽光発電システムをすでにご利用いただいているお客様に対し、
アフターフォローや関連商品のご提案をお任せします。

◎アポイントは専任スタッフが取得！飛び込みなどはありません。
◎訪問件数は1日2件ほど。お客様1軒1軒にしっかり向き合えます。

【具体的には】

■アポイント先の一般住宅のお客様を訪問
■システムの稼働チェック
■年間発電シミュレーションと実際の発電量のチェック
■改善アドバイスや関連商品のご提案
■自社アプリの利用促進　など

より、太陽光発電システムを効果的に使っていただくためのアドバイスや、
給湯器や蓄電池、IHといった生活に関連する商品のご提案を行っていきます。

ゆくゆくはリフォームなど住宅に関するサービスを当社でお任せいただけるよう、しっかりと関係性を築いていくことが大きなミッションです。

※社用車での移動時間が1日3～5時間程度発生するため、ドライブ好きな方にも。
※宿泊ありの短期出張が月1～2回発生します。

【◆完全直行直帰スタイルの営業です】

業界No.1企業だからこそ、時代に合わせたさまざまな新しい取り組みを取り入れています。
そのひとつが＜完全直行直帰＞という働き方。

毎朝オフィスに出社する必要はなく、仲間や上司とは電話やチャットなどでやりとり。
もちろん、週に1回、Web会議で全国の仲間と近況報告をし合うなど交流の場も取り入れています。

アポイントの時間までは自宅で過ごすなど自由な時間の使い方ができるため、家族との時間を大切にしたい方にも最適な働き方です。

チーム／組織構成
配属先となるマーケティング営業部は、まだ立ち上げたばかりのスタートアップ組織。
現在は横浜1名／神戸1名／広島2名／九州2名 の計6名が活躍中。

年齢も20代半ば～30代前半と非常に若く、管理職のポストもどんどん狙える環境です。

直接顔を合わせる機会こそ少ないですが、チャットで連絡を取り合ったり、気分転換に電話をしたりと関係性は抜群。

自立した考えの仲間も多く、大きな刺激を受けることができるでしょう。

【学歴・職歴一切不問】◎自由な働き方をしたい方 ◎家族との時間をしっかり持ちたい方 ◎稼ぎたい方
必須条件は、普通自動車運転免許だけ（ATのみOK）。

その他、学歴や職歴、正社員歴なども一切問いません！

◎お客様との関係性構築が大切なため、営業経験や接客・サービス経験のある方は能力を活かすことができます。

＜こんな方を求めています＞
■古い考えや制度に捉われず、新しい働き方を実現したい
■家族のための時間や、しっかりとした収入を手に入れたい
■若いうちから役職につき、マネジメントを経験したい
■人と話すことが好き、信頼関係を築いていくことができる
■社員の声が通りやすい、柔軟な考え方の組織で働きたい

◎職種未経験歓迎
◎業種未経験歓迎
◎社会人経験10年以上の方も歓迎

「家族のために稼ぎたい」「自分の力を試したい」など、
あなたがどんな意思を持っているか？ということを面接でお聞きします。
大切なのは、その中身よりも想いの強さ。
ぜひ、率直な想いをぶつけてください！

【神戸・横浜・名古屋・仙台のいずれか】
◎勤務先は希望に応じます。

■神戸本社
兵庫県神戸市中央区栄町通5-2-19
■横浜支店
神奈川県横浜市西区浅間町1-6-10 小金井第二ビル4F
■名古屋支店
愛知県名古屋市中区栄3-25-43 瑞穂ビル7F
■仙台支店
宮城県仙台市青葉区大町2-3 ハレイトンビル2F

10:00～19:00（実働8時間／60分休憩）

※訪問先の移動時間により変動あり

【◆完全直行直帰です】
オフィスに出社する必要はなく、
入ったアポイントの訪問先に直接向かい、そのまま自宅に帰宅できます。

自己管理能力は必要ですが、その分自由度高く働くことができます！
■平均残業時間
10時間

正社員
試用期間：3ヶ月（待遇に変動はありません）

【月給25万円】＋賞与（インセンティブ）／年3回

【◆インセンティブって？】
関連商品の受注数に応じ、支給される報奨金です。
1回の支給で数十万円を超えることもあり、頑張りが収入に直結する大きなやりがいを感じられます。

※インセンティブは賞与として、年3回、4ヶ月分をまとめて支給！
年齢は一切関係なく、早期に高収入を叶えられます。

【◆役職につけば、基本給もさらに大幅アップ！】
新入社員が、入社年に月給30万円の主任まで昇格するなど、
経験に全く関係なく、昇格・昇給を実現しています。

■賞与
（インセンティブ）年3回／4・8・12月

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収400万円
以上

■社員の年収例
年収600万円（入社2年目／26歳）
年収800万円（入社3年目／29歳）

■営業にかかる経費全額支給
■交通費（通勤費）規定支給：上限3万円／月
■別途決算賞与
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■役職手当
■営業車貸与
■社宅制度あり

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（シフト制）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（100％消化推進中）
■ハネムーン休暇