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バイオマス発電所のオペレーター/未経験募集/正社員登用有

  • 契約社員
仕事内容

【未経験から成長!関連資格の取得も◎】七ツ島バイオマス発電所の運転・管理を行います
具体的な仕事内容
七ツ島バイオマス発電所は当社を含む複数企業で運営されており、発電した電力は九州電力に売電されています。
オペレーション業務の担当者は、九州電力グループの九電産業の社員とともに、発電設備の運転操作や監視業務を行います。オペレーションは基本的に二人一組で行い単独で勤務することはないので、経験がなくても心配はいりません。

《仕事の流れ》
・引継後のミーティング
  勤務は三交代制。出勤後は所内の状況等を引き継ぐところから業務をスタートします。
・発電設備の運転操作・監視業務
  機器からアラートが出たり、数値がおかしいなどの異常がないかチェックします。
・発電設備のパトロール
  所内の各設備に異常がないか、定期的にパトロールを行います。
・業務運営に必要なマニュアル、手順書等の作成
  運営や設備の状況に応じて、マニュアルや手順書を新しく作成・改訂します。
・その他(各種会議等への参加)
  発電所の運営は多くの人が携わるため、各組織の状況を共有するための会議にも参加します。

《勤務時間は7時間・三交代制で時間を有効活用》
24時間運転する発電所を管理するため、勤務時間はローテーション。慣れるまでは大変な面もありますが、お休みもしっかりとれるので安心してください。
混雑する時間帯を避けて出勤・退勤することもできるため、休日は家でくつろいだり友人と会ったりと先輩社員は自分の時間を確保できています。

《正社員登用後の活躍も期待しています!》
まずは監視(パトロール)中心に業務を担当し、やがてはメンテナンスなどの専門的な技術を身に付けていくことができます。
入社して3年後、適性を踏まえて正社員登用を予定。
その後はさまざまな現場でキャリアを積み、将来は鹿児島でさらに上位の役職を担っていただくことを期待します!

チーム/組織構成
オペレーション担当者は14名が勤務しています(九電産業社員含む)。

対象となる方

【学歴不問】ゼロからの挑戦を歓迎します!未経験募集/安定した環境で働きたい方はぜひご応募を!
【業種・職種未経験の方歓迎いたします!】
発電所のオペレーション作業はなかなか経験できない業務。誰でも未経験からのスタートです。
先輩が丁寧に業務を教えるので安心して飛び込んでください。

【下記の資格をお持ちの方優遇します】
■危険物取扱者・乙種4類
■二級ボイラー技士

【こんな志向の方にフィットする職場です】
■安定した環境で働きたい

勤務地

【七ツ島バイオマス発電所】
鹿児島県鹿児島市七ツ島2丁目
※マイカー通勤可

【オペレーション業務を担当する九電産業株式会社への在籍出向となります】
出向先企業名:九電産業株式会社
事業内容:エネルギー事業
職種:発電所オペレーター

勤務時間

【三交替勤務】
下記3パターンの勤務時間を順番に担当します。
(実働7時間、休憩1時間)

・ 0:00~ 8:00 (実働7時間、休憩1時間)
・ 8:00~16:00 (実働7時間、休憩1時間)
・16:00~24:00(実働7時間、休憩1時間)

【勤務スケジュール例】
1日目 8:00~16:00
2日目 8:00~16:00
3日目 8:00~16:00
4日目 16:00~24:00
5日目 16:00~24:00
6日目 【休日】
7日目 0:00~8:00
8日目 0:00~8:00
9日目 【休日】
■平均残業時間
10時間

前後

雇用形態

契約社員
※試用期間3カ月
※契約期間は3年間で、その際に勤務内容を検証し正社員採用の転換試験を行います
参考:東京事業所の正社員登用実績2名(4月時点)

給与

月給:183,000円~+賞与(3カ月分)※2020年実績
※残業代(時間外手当)は別途支給
※年齢・経験・能力を考慮いたします
※年末年始手当あり

【正社員登用後】
月給:247,000円~27,3000円(2021.4登用における他事業所の類似事業実績)

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収270万円
~ ※経験、資格等により決定します。

■社員の年収例
年収例:300万円(未経験/28歳)
年収例:380万円(経験者/34歳)

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■ランチ・宿直時および出張時の食事補助あり
■時間外手当
■正社員登用制度
■結婚・出産祝金制度

【以下は正社員登用後に適用】
■住宅資金融資制度
■教育資金融資制度
■寮・社宅あり
■財形貯蓄制度
■企業型確定拠出年金
■保養所等
■資格取得支援制度(資格試験受講時の交通費補助も含む)
■引っ越し費用支給

休日・休暇

<休日・休暇>
シフトを組み、ローテーションで月7~8日間が休日となります。
■有給休暇 
(年次有給休暇)
特別休暇(忌引・災害・チャイルドケアなど)
リフレッシュ休日 5日
※5日以上の連続休暇取得可能


出典:doda求人情報(2021/2/18〜2021/3/17)

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出典:doda求人情報(2024年12月時点)

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