株式会社イデアの過去求人・中途採用情報

【丁寧な研修あり◎】人材派遣・受託開発の法人営業をお任せ
具体的な仕事内容
創業より堅実に安定成長を続ける会社（15期連続増収総益）
人材系営業とは企業の根幹を成すほどの重要な役割を担う仕事。
成長しているのは人や売り上げだけではありません。
社内環境や5ヶ年計画に基づき成長・進化をしています。

各部署フォローもあり、営業に専念できるだけでなく社員数も増える中で組織体制も強化。
決算賞与や報奨金（インセンティブ）で成果はしっかり還元。キャリアアップの実現可能。

人材系営業のある方※経験年数に応じてポジションをご用意
※20～40代、異業種の営業経験者も活躍中
※エンジニアからスキルチェンジをし知識を活かして技術営業などもOK

＜業務内容＞
★初めて方でも安心していただけるように
OJTやロープレを交えながら営業を習得できる体制を完備。
約1年かけてじっくりと成長しましょう◎

■営業経験のある方
ものづくりの流れや人材業界の専門知識を習得後
経験を活かしてご活躍可能！

訪問先は大手企業の部長、課長クラスの方や急成長をとげるトレンド企業やベンチャー事業。
人材をフックにお客様の経営戦略もサポートしながら幅広い提案が出来るのが醍醐味！

【技術営業】
当社は、子会社含めて４つの工場で設計～製造のモノづくりを展開！
搬送設備や検査装置等の設計～製作
部品加工、製品の開発～試験等の受託開発を手掛けています。
エンジニアのスキルと経験から技術営業にスキルチェンジした社員も実際に活躍中。

＜業務内容＞
こちらの事業の営業担当として
新規案件の受注や打合せ、納入などの一連業務をお願いします。
他にもリピート品や既存設備等の改造案件に対する受注獲得
仕様や納期の打合せ見積り対応、受注後の管理
客先への納入までを技術担当と協力して進めます。

■未経験の方
入社後1ヶ月間は自社工場内にて部品加工や製品組立等のものづくりの流れ等を研修。
その後、アポイントの取り方や商談の進め方等を覚えながら
上司や先輩社員に同行し営業の流れを学びます。

※技術営業の経験がある方は、経験を活かして活躍出来ます！

チーム／組織構成
営業職は100％中途入社！
◎20～30代前半の社員が多く活躍中！
◎30代の半ばで所長を務めている社員も！
◎住宅メーカーの訪問営業や建設業界での営業など
　異業種の経験を活かし活躍している社員も多数！

【業界・営業未経験者歓迎】【学歴・ブランク不問】イデアで『プロの営業』を目指しませんか？
【未経験者大歓迎！】先輩社員がしっかりと丁寧に指導していきます！
※要普通自動車免許（AT限定可）

＜当てはまる方大歓迎＞
自分の頭で考え自走できる方
課題を解決し、立案、策実行、ShareJobができる方
プレーイングマネジャーとしても後輩の指導、教育ができる方
上を積極的に目指せる方

＜経験者にとっては更なるステップアップも！＞
営業職経験のある方や人材派遣の営業職、
技術営業職でご活躍されてきた方などにとっても、
これまでのご経験を活かせる環境を準備しています。

東京都、神奈川、静岡、山梨、愛知県内の各営業所
◎勤務地はご希望をお聞きしながらご相談の上で決定します
◎U・Iターン歓迎

■本社/静岡県静岡市葵区常磐町2丁目4-25 イデア常磐町ビル7F
（2020年8月に本社を静岡市葵区常磐町に移転）
■静岡営業所／静岡県静岡市葵区長沼南12-6
■浜松営業所／静岡県磐田市富丘510-3
■愛知営業所／愛知県安城市昭和町17-22　C号室
■東京営業所／東京都中央区日本橋2-16-3　ブリリアンビル6F
■厚木営業所／神奈川県厚木市旭町1-9-7　旭町三紫ビル301
■三島営業所／静岡県三島市一番町3-6　マ・ローネビル2F
■山梨オフィス／山梨県甲府市中央3丁目10-14　TFビル3-G
■湖西営業所／静岡県湖西市白須賀2754
■藤枝工場／静岡県藤枝市堀之内1-4-6

9：00～18：00（実働8時間）
■残業は長くても1日1～2時間程度／効率よく仕事を終わらせるのがモットー
■毎週末は「ノー残業デー」
■平均残業時間
15時間

程度

正社員

【人材派遣の営業】
＜営業経験者＞
月給35万円以上＋決算賞与
※経験・能力を考慮のうえ決定

【技術営業】
＜技術営業経験者＞
月給35万円以上＋決算賞与
※経験・能力を考慮のうえ決定

＜未経験者＞
月給23万5000円～25万5000円（固定残業代含む）＋賞与＋インセンティブ
※経験・能力を考慮のうえ決定

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
【インセンティブについて】
契約実績による報奨金制度。
新規・増員契約や会社規模、契約金額等をベースに報奨金を算出します。
※上限8.5万円／1件

■賞与
あり　※昨年実績2.5カ月分

■昇給
（給与改定／年1回）

■入社時の想定年収
年収450万円
以上　経験者（幹部候補・技術営業）※経験年数により
年収320万円
以上　未経験者（異業種、新卒含む）

■社員の年収例
【年収例1】670万円（営業経験者／入社5年／40歳）
【年収例2】580万円（技術営業経験者／入社4年／47歳）
【年収例3】600万円（営業経験者／入社8年／35歳）
【年収例4】500万円（営業経験者／入社3年／28歳）
【年収例5】370万円（未経験者／入社2年／24歳）

■各種社会保険完備（厚生年金・健康・雇用・労災）
■報奨金制度
■研修制度（導入研修・外部研修・社会人研修など）
■営業交通費（自家用車を使用する場合は、車両手当を支給）
■スマホ・タブレット（営業ツールとして使用）
■各営業所に営業車両を配置して、客先訪問時に使用
　※自家用車を使用する場合は、車両手当を別途支給
■ガソリンカード、ETCカード配布（営業時の移動の際に使用）
■交通費支給（社内規定による）
■時間外手当（超過分）
■住宅手当
■家族手当（配偶者1万円、子供1人5000円　上限2万円／月）
■役職手当
■退職金制度
■表彰制度
■マイカー通勤可
■寮／社宅完備（入居時、家賃＋共益費の50％を上限に補助あり）
■テーマパークの利用料金補助　※富士急グループ、ナガシマスパーランド 他
┗友人や家族とリフレッシュしている社員多数！
■インフルエンザ予防接種費用の補助

＜年間休日＞
118日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日休み）※年2回程度の土曜出勤あり
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
（今期実績：9日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇