三井物産エアロスペース株式会社の過去求人・中途採用情報

【管理職候補】社内インフラの企画・導入・運用およびマネジメント業務
具体的な仕事内容
「インフラセキュリティ構築運用チーム」のリーダーとして、下記業務を担当します。

・インフラ戦略立案および実行（ネットワーク、サーバ、エンドポイントにおけるセキュリティ設計や具現化など）
・社内外の調整（外部サポート業者との調整や社内の各部署および役員・親会社との調整）
・サーバの運用／管理／障害対応
・ヘルプデスク
・社員への教育啓蒙
・監査対応
・メンバーのマネジメント、作業支援
など

◎将来の管理職候補として、幅広い業務をお任せします。

【これまでのプロジェクト実績】
・全社員のリモートワーク化
・SFA／CRM対応
・IPS／SOCリプレース
など

【入社後のながれ】
約2日間の導入研修後、OJTにて社内の環境に慣れていただきたいと考えています。

【研修制度】
役職が上がった際には、三井物産グループ主催の合同研修に参加できます。また、社外で行われる業務に関する研修も希望があれば参加可能です。
※社外研修は申請を出していただきますが、ほとんどの場合で却下されることはありません。

チーム／組織構成
「インフラセキュリティ構築運用チーム」には、社員3名（男性1名、女性2名）と派遣社員1名（男性）が在籍しています。直属の上司となるのは、40代の責任者（男性）です。

【大卒以上】インフラエンジニアとしてのご経験をお持ちの方
ITインフラに関する実務経験をお持ちの方を募集します。

【歓迎条件】
・メンバーのマネジメント経験
・インフラの構築経験
・Windowsサーバの運用経験
・情報セキュリティの管理業務経験
・社内折衝、調整やベンダー管理経験
・ビジネスレベルの英語力（技術文書の読解や、メールのやりとりを想定）
＜下記資格をお持ちの方＞
・情報セキュリティスペシャリスト
・情報セキュリティアドミニストレータ
・ITIL

広い視野を持ち、企画・運用・構築ができる方を求めています。また、社内外の多くの人と連携をとるため、コミュニケーション能力も重視します。

【転勤なし】
（本社）東京都千代田区

9:15～17:30（所定労働時間7時間15分）
■平均残業時間
30時間

～40時間程度

正社員
試用期間6カ月（期間中、条件の変動なし）

月給30万円以上

※これまでのご経験やスキルを考慮のうえ決定します。

■賞与
賞与あり

■昇給
昇給あり

■入社時の想定年収
年収600万円
～850万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■三井物産持株会制度
■ベネフィットステーション加入（レジャー施設、宿泊施設の優待サービスなど）
■時差出勤制度

＜手当＞
■通勤手当
■住居手当

【研修制度が充実しています】
＜能力開発研修＞
・語学研修（英語、イタリア語）
・物産アカデミー（プレゼンテーション、マーケティング、交渉スキル、経営戦略、労務管理ほか）

＜業務関連研修＞
・安全保障貿易管理研修
・コンプライアンス研修
・業法研修
・IT関連研修　ほか

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（14日～20日）
※一時間単位の有給休暇取得制度あり