株式会社トレジア
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社トレジアの過去求人・中途採用情報
株式会社トレジアの 募集が終了した求人
買取(アポイント済)営業/環境保護にも貢献できる/未経験OK
- 正社員
- 転勤なし
事前にご予約をいただいたお客様先へ訪問し、不用品の査定・買取を行うルート営業です。
具体的な仕事内容
■仕事の進め方は…?
まずは、コールセンタースタッフがお客様にご連絡し、買取希望商品やその状態などをお聞きします。その上で、訪問スケジュールを確定して、営業へとバトンタッチ。あなたは、スケジュール通りに訪問し、査定・買取を行なっていきます。
※スケジュールは1人1台支給するiPadで一元管理。エリアや時間帯に合わせて振り分け、効率よく回れるシステムなのでムダがありません!
■買い取る商品は…?
家具・家電、生活雑貨をはじめ、レアな骨董品やアンティーク時計、レトロなおもちゃや限定フィギュアなど…何でもアリです。ありとあらゆるモノを売れるため、お客様にも喜んでいただけます。
■査定の方法は…?
iPadで撮影した商品画像を社内の熟練鑑定士に送信。鑑定士の目と、これまで蓄積された豊富な査定データをもとに、わずか数分で買取金額がiPadに送信されます。自分で判断できない場合は、それをお客様に提示するだけでOKです。
■入社後は…
1ヶ月間の研修からスタート。査定のポイントから、お客様との会話の進め方まで、じっくりお教えしていきます。また、先輩が同行する営業研修も充実。独り立ち出来るまで、フォローするのでご安心ください。
チーム/組織構成
◎20代~40代まで幅広い世代のスタッフが在籍しています。
◎ほとんどの社員が業界・職種未経験からのスタートです。
◎中には20代で新事業の責任者に抜擢された社員も!性別・年齢・前職など一切関係なく、チャンスを掴めます!
◎男性も、女性も多数活躍しています!
■学歴不問 ■未経験歓迎 ■要普通自動車免許 ■40歳以下の方
【こんな方にオススメです!】
◎誰かの役に立つ仕事がしたい
◎コツコツ真面目に取り組める
◎環境保護に関心がある
◎頑張った分、稼ぎたい
※車移動がほとんどですので、日常的に車を運転されている方が対象です。
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
何よりも人間性と意欲を重視して選考を行います。
札幌本社、千葉営業所への配属となります。
★通勤、希望を考慮して配属を決定します。
★転勤の可能性はありません。
★U・Iターン希望の方も歓迎します。
★マイカー通勤も可能です。
9:00~17:45(実働7時間45分・休憩1時間)
正社員
※試用期間は2カ月です(月給に関して、待遇変更はありません)
※一時手当て金として2万5000円/月を支給します
※試用期間中もインセンティブは発生します
月給24万5000円以上+インセンティブ
※年齢、経験、能力を考慮の上、決定します。
※安心して稼げるインセンティブ制度を設けております。
■昇給
毎月、昇給査定を実施しているため、頑張りは正当に評価します。
■入社時の想定年収
年収450万円
■社員の年収例
500万円/24歳 経験1年(固定給24万5000円+インセンティブ約17万円)
700万円/30歳 経験2年(固定給27万5000円+インセンティブ約31万円)
850万円/38歳 経験3年(固定給29万円+インセンティブ約42万円)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤交通費支給(月2万円まで)
■役職手当
■マイカー通勤OK(車両持ち込み手当て/月2万円)
■社用車有(ガソリン代・駐車料金は全額会社負担)
■iPad貸与
■服装自由(私服OK)
■社員旅行(国内・国外など)
■社内イベント(納会を定期的に開催)
■社内表彰制度(年4回程度)
※社員旅行、社内イベント、表彰制度等は、感染症予防の観点から、中止・延期する場合もあります。
<休日・休暇>
■週休二日制
隔週土曜日+日曜日 ※祝日とつなげて三連休になるように、できるだけ調整をしています
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
当社は、リサイクル事業だけではなく、さまざまな事業展開をしています。「遺品・生前整理事業」では、某大手会社との業務提携により業績は右肩上がり。「海外輸出事業」も、同様に注力している事業の一つであり、景気に左右される事なく業績を伸ばし続けています。
事業軸の幅が広い当社では、新たなチャンスやポストが生まれる事が多々あります。従業員にチャンスの幅を設けることで、全員がじっくり腰を据えて勤続できる仕組み作りにも注力しています。